Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und führe die Vertriebsstrategie für Europa, um den Marktanteil zu maximieren.
- Unternehmen: Global agierendes Unternehmen in der Automobil- und Industriebranche mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, moderne Arbeitsbedingungen und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Herausfordernde Führungsposition mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die europäische Marktpräsenz eines etablierten Unternehmens und fördere Innovation.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, technischer Hintergrund und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Für unsere Division Automotive & Industrial suchen wir einen erfahrenen und strategischen Head of Regional Sales Europe, um unsere globale Verkaufsstrategie in messbaren Erfolg auf dem europäischen Markt zu übersetzen. In dieser entscheidenden Führungsrolle werden Sie profitables Wachstum vorantreiben, diszipliniertes KPI-Management sicherstellen und Produkt- sowie Preisstrategien umsetzen, die auf die Chancen des europäischen Marktes zugeschnitten sind.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Definition und Umsetzung der europäischen Verkaufsstrategie und Marketingplans in voller Übereinstimmung mit globalen Richtlinien unter Berücksichtigung regionaler Marktspezifika.
- Rekrutierung, Coaching und Mentoring eines leistungsstarken europäischen Verkaufsteams (einschließlich Technischer Business Development Manager, Regional Account Manager und Vertriebsadministration), Förderung einer Kultur der Verantwortung und kontinuierlichen Verbesserung.
- Steigerung der europäischen Verkaufsleistung durch rigoroses KPI-Monitoring, Sicherstellung einer robusten Projektpipeline und rechtzeitige, genaue Verkaufsprognosen (12-Monats-Rollierende Prognose) sowie Erreichung des Budgets.
- Management und Entwicklung von Schlüsselkunden innerhalb der Region, Führung komplexer Vertragsverhandlungen und Stärkung langfristiger Kundenbeziehungen zur Sicherstellung hoher Zufriedenheit und Bindung.
- Enge Zusammenarbeit mit der globalen Vertriebsleitung, europäischen Werksleitern und Kernfunktionen (Betrieb, Global Program Management, Engineering, Qualität) zur Sicherstellung der Kapazitätsausrichtung und proaktiven Kommunikation.
- Durchführung von Marktanalysen und Wettbewerbsbenchmarks in ganz Europa zur Identifizierung neuer Geschäftsfelder, Management regionaler Preisstrategien und Förderung der Portfolio-Optimierung.
- Leitung organisatorischer Transformationsinitiativen innerhalb des europäischen Vertriebsteams, Förderung interkultureller Kompetenz, Vielfalt und Austausch bewährter Praktiken über Regionen hinweg.
Wir bieten:
- Die Möglichkeit, die europäische Marktpräsenz und den strategischen Erfolg eines etablierten globalen Unternehmens maßgeblich zu gestalten.
- Eine herausfordernde Führungsposition, die Unternehmertum, Innovation und funktionsübergreifende Führung fördert.
- Ein detaillierter Einarbeitungsprozess und enge Zusammenarbeit mit einem motivierten globalen Vertriebsteam.
- Moderne Arbeitsbedingungen, ein attraktives Vergütungsmodell und sehr gute Sozialleistungen.
Sind Sie bereit, unseren europäischen Erfolg auf die nächste Stufe zu heben?
Kontakt: Charly Baggenstos, Head of HR Switzerland, BAUMANN Federn AG
Head of Regional Sales Europe Division Automotive & Industrial Arbeitgeber: BAUMANN Group
BAUMANN Federn AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, die europäische Marktpräsenz eines etablierten globalen Unternehmens entscheidend mitzugestalten. In einer herausfordernden Führungsposition fördern wir Unternehmergeist und Innovation in einem dynamischen Arbeitsumfeld, das auf Zusammenarbeit und kontinuierliche Verbesserung ausgerichtet ist. Unsere modernen Arbeitsbedingungen, ein attraktives Vergütungsmodell sowie umfassende Sozialleistungen unterstützen Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung.
