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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Akquise und Projektentwicklung fĂĽr Bauprojekte.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das Architektur, Bau und Immobilien vereint.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und ein motiviertes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und entwickle neue Märkte mit einem dynamischen Team.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur, Erfahrung in Akquise und Vertrieb erforderlich.
- Andere Informationen: Erste telefonische Kontaktaufnahme auch am Wochenende möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Klient vereint Architektur, Bau und Immobilien unter einem Dach und deckt damit das gesamte Leistungsspektrum für Bauprojekte ab. Dabei ist besonders der hohe Anspruch an die Gestaltung als auch an die technische und wirtschaftliche Planungsqualität, das Gesamtverständnis das höchste Ziel des Unternehmens. Besonders die motivierten Mitarbeitenden, die ihr Können, Fachwissen und Ihre Offenheit einbringen, zeichnen unseren Klienten aus. Mit über 100 Mitarbeitenden erbringt er hochwertige Ingenieurleistungen in den Geschäftsbereichen Wohnungs-/Gewerbebau, Immobilien, Sozialeinrichtungen und Kirchenbau.
Ihre Aufgaben:
- Strategische und operative Leitung für das Team Akquisition, Vertrieb und Projektentwicklung im Geschäftsbereich Industrie-/Gewerbebau und Gesundheitszentren (Neubau und Bauen im Bestand)
- Aktive Gewinnung von neuen Kunden sowie die Pflege von Bestandskunden
- Entwicklung von Akquise- und Vertriebsstrategien mit dem Ziel, neue Märkte zu erschließen und den Umsatz zu steigern
- Steuerung des gesamten Prozesses – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Vertragsabschluss
- Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen, um die Vertriebsaktivitäten weiterzuentwickeln
- Enge Abstimmung mit der Geschäftsleitung sowie den Bereichen Architektur, Arbeitsvorbereitung, Ausführung und dem Team mit dem Ziel, Projekte von Anfang an erfolgreich aufzusetzen
- Repräsentation bei Messen, Veranstaltungen und Netzwerktreffen – Sie sind das Gesicht nach außen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder im Wirtschaftsingenieurwesen – oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Akquise sowie dem Vertrieb, idealerweise im Industrie- oder Gewerbebau
- Erste Führungserfahrung mit dem Verständnis, das Team empathisch und motivierend zu führen
- Erfahrung im Bau- und Projektgeschäft mit einem belastbaren Netzwerk in der Branche
- Unternehmerisches Denken, Verhandlungsgeschick und eine ausgeprägte Kundenorientierung
- Sicheres Auftreten, mit einer sehr guten Kommunikationsfähigkeit
- Strukturierte Arbeitsweise auch bei komplexen Projekten
- Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedensten Ansprechpartnern – ob mit Kunden, auf Messen, Netzwerktreffen oder auf der Baustelle
Erst informieren!
Rufen Sie uns einfach heute an! Auch am Sa/So von 17:00 bis 19:00 Uhr.
FĂĽr eine erste telefonische Kontaktaufnahme steht Ihnen unser Berater zur VerfĂĽgung:
Ralf Maria Berger
Referenz@250027
#J-18808-Ljbffr
Architekt oder Bauingenieur als Bereichsleiter Akquise, Vertrieb, Projektentwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: Baumann Unternehmensberatung Beteiligungs- und Verwaltungs AG
Kontaktperson:
Baumann Unternehmensberatung Beteiligungs- und Verwaltungs AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Architekt oder Bauingenieur als Bereichsleiter Akquise, Vertrieb, Projektentwicklung (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk in der Bau- und Immobilienbranche zu erweitern. Besuche Messen, Veranstaltungen und Netzwerktreffen, um potenzielle Kunden und Partner kennenzulernen. Ein starkes Netzwerk kann dir helfen, neue Akquise-Möglichkeiten zu entdecken.
✨Marktanalyse durchführen
Informiere dich über aktuelle Markt- und Wettbewerbsentwicklungen im Bereich Industrie- und Gewerbebau. Eine fundierte Marktanalyse hilft dir, gezielte Vertriebsstrategien zu entwickeln und neue Märkte erfolgreich zu erschließen.
✨Führungskompetenzen zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen unter Beweis zu stellen. Zeige, dass du in der Lage bist, ein Team empathisch und motivierend zu leiten, um die Akquise- und Vertriebsziele zu erreichen. Deine Fähigkeit, andere zu inspirieren, wird entscheidend sein.
✨Kommunikationsfähigkeiten stärken
Arbeite an deinen Kommunikationsfähigkeiten, um sicher und überzeugend aufzutreten. Ob bei der Kontaktaufnahme mit neuen Kunden oder bei Verhandlungen – eine klare und effektive Kommunikation ist entscheidend für den Erfolg in der Akquise und im Vertrieb.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Architekt oder Bauingenieur als Bereichsleiter Akquise, Vertrieb, Projektentwicklung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich grĂĽndlich ĂĽber das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmensphilosophie, die Projekte und die Werte, die sie vertreten. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die fĂĽr die Position relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone insbesondere deine FĂĽhrungserfahrung und Erfolge im Bereich Akquise und Vertrieb im Bauwesen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Akquise und im Vertrieb ein und erläutere, wie du das Team motivieren und führen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baumann Unternehmensberatung Beteiligungs- und Verwaltungs AG vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da der Job im Bereich Akquise und Vertrieb im Bau- und Projektgeschäft angesiedelt ist, solltest du dich auf Fragen zu aktuellen Markttrends und Wettbewerbsentwicklungen vorbereiten. Zeige, dass du die Branche gut kennst und in der Lage bist, strategische Entscheidungen zu treffen.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da eine erste Führungserfahrung gefordert ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere parat haben, die deine Fähigkeit zur empathischen und motivierenden Teamführung unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du dein Team in herausfordernden Situationen unterstützt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Position ist ein sicheres Auftreten und eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Übe, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren, sowohl in persönlichen Gesprächen als auch bei der Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Veranstaltungen.
✨Entwickle eine klare Vertriebsstrategie
Bereite dich darauf vor, deine Ansätze zur Entwicklung von Akquise- und Vertriebsstrategien zu erläutern. Überlege dir, wie du neue Märkte erschließen und den Umsatz steigern würdest. Dies zeigt dein unternehmerisches Denken und deine proaktive Herangehensweise.
