Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanz- und Rechnungswesenabteilungen und entwickle innovative Managementsysteme.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen, Marktführer im Bereich Premium-Gebrauchsgüter.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Position mit viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines führenden Unternehmens und setze digitale Trends um.
- Qualifikationen: Erfahrung in kaufmännischer Leitung und starkes IT-Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Unser Klient ist ein inhabergeführtes, mittelständisches Familienunternehmen mit Sitz im Raum Krefeld/Duisburg. Das Unternehmen gehört zu den international führenden Herstellern im Produktbereich von Premium-Gebrauchsgütern. In seinen Warengruppen gehört unser Klient zu den Innovatoren und ist Marktführer im Qualitätssegment. Das Unternehmen hat in seinem Bereich die mit Abstand bekannteste Marke in Deutschland und verfolgt online wie offline eine konsequente Markenstrategie. Unser Klient beschäftigt derzeit ca. 130 Mitarbeiter und erzielt einen mittleren zweistelligen Millionenumsatz.
Ihre Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für die Abteilungen Finanz- und Rechnungswesen inklusive Controlling, Personalwesen, IT, Allgemeine Verwaltung
- Disziplinarische und fachliche Führung von 11 Mitarbeiter*innen
- Ausbau und Weiterentwicklung eines Managementinformationssystems und einer integrierten Unternehmensplanung
- Ausbau und Weiterentwicklung des Finanzcontrolling sowie Verknüpfung zum Produktionscontrolling
- Fortsetzung des Digitalisierungskurses im Finanzbereich
- Stärkerer Fokus auf die IT des Unternehmens (u.a. Cybersecurity und KI-Entwicklung etc.)
Ihr Profil:
- Mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung im Kaufmännischen Bereich (z.B. Kaufmännischer Leiter, Leiter Finanzen- und Rechnungswesen o.Ä.) eines produzierenden Unternehmens
- Idealerweise wurde die Erfahrung bei einem mittelständischen Produktionsunternehmen folgender Branchen gesammelt: allgemein herstellende Textilindustrie, Möbelindustrie oder Unternehmen der Gebrauchs- und/oder Verbrauchsgüterindustrie, idealerweise aus dem Markenartikelbereich
- Fachlicher Kompetenzschwerpunkt: Finanzcontrolling und Rechnungswesen und HGB-„Abschlusssicherheit“
- Sie sind in der Lage, Managementinformationssysteme und integrierte Unternehmensplanung weiterzuentwickeln
- Sie verfügen über ein generalistisch ausgerichtetes kaufmännisches Fachprofil
- Ausgewiesene Affinität zur Produktion und zum Produktionscontrolling
- Ausgewiesene IT- und KI-Affinität
- Erfahrung im Personalwesen und der Personalentwicklung
Kaufmännischer Leiter (m/w/d) / Premium-Gebrauchsgüter Arbeitgeber: Baumann Unternehmensberatung Beteiligungs- und Verwaltungs AG
Unser Klient ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einem innovativen und marktführenden Familienunternehmen bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Digitalisierung und IT sowie einer offenen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen die Kreativität und Eigenverantwortung seiner Mitarbeiter, während die Lage im Raum Krefeld/Duisburg eine attraktive Lebensqualität verspricht.
Kontaktdaten:
Baumann Unternehmensberatung Beteiligungs- und Verwaltungs AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kaufmännischer Leiter (m/w/d) / Premium-Gebrauchsgüter erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge klar kommunizierst. Zeige, wie deine Erfahrungen im Finanzcontrolling und in der Führung von Teams dem Unternehmen helfen können.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für neue Herausforderungen. Manchmal führt der Weg über eine Position, die nicht ganz deinem Traumjob entspricht, zu den besten Möglichkeiten. Zeige deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kaufmännischer Leiter (m/w/d) / Premium-Gebrauchsgüter mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen und Erfolgen in ähnlichen Positionen. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen und Fakten sind immer ein Plus!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baumann Unternehmensberatung Beteiligungs- und Verwaltungs AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Markenstrategie des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese weiterzuführen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungs- und Fachkompetenzen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Kaufmännischer Leiter zu untermauern.
✨Fragen zur Digitalisierung und IT
Da das Unternehmen einen stärkeren Fokus auf IT und Digitalisierung legt, sei bereit, Fragen zu diesen Themen zu beantworten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in diesen Bereichen einbringen kannst, um den Digitalisierungskurs im Finanzbereich voranzutreiben.
✨Zeige deine Teamführungskompetenz
Da du 11 Mitarbeiter*innen disziplinarisch und fachlich führen wirst, ist es wichtig, deine Teamführungskompetenzen zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du ein motivierendes Arbeitsumfeld schaffen und die Entwicklung deiner Mitarbeiter fördern kannst.
