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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb von innovativen Zusatzstoffen an den Agrarhandel und Akquisition neuer Kunden.
- Arbeitgeber: Weltmarktführer in der Herstellung von Industriemineralien mit über 9.000 Mitarbeitenden weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Job-Rad, Fitness-Zuschuss und ein Mitarbeiterunterstützungsprogramm für dein Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Spannende Projekte, innovative Produkte und enge Zusammenarbeit in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb der Agrarindustrie, gute Englischkenntnisse und Reisebereitschaft erforderlich.
- Andere Informationen: Direkte Berichterstattung an den Head of Sales Environmental Solutions Deutschland.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unser Klient:
Weltmarktführer – Profitabel – Wachstumsstark – Zusatzstoffe für die Agrarwirtschaft
Unser Klient ist einer der führenden globalen Hersteller von Industriemineralien mit ca. 9.000 Mitarbeitenden und über 175 Niederlassungen in mehr als 50 Ländern. Die Gruppe produziert hauptsächlich Derivate vom Kalziumkarbonat, Dolomit sowie Perlit und ist ein weltweiter Anbieter von Spezialchemikalien. Mit innovativen Produktlösungen – Alleinstellungsmerkmalen im Markt -, werden eine Vielzahl von Branchen u. a. der Agrar-/Landhandel versorgt. Im Zuge des weiteren Wachstums wird ein Sales Manager Agrarwirtschaft für die Region Nordrhein-Westfalen, Hessen und Teile von Rheinland-Pfalz gesucht.
Ihre Aufgaben:
- Vertrieb des gesamten Portfolios an Additiven an den Agrarhandel/Landhandel
- Erarbeitung von neuen Produkten/Produktlösungen mit den Kunden
- Erweiterung des bestehenden Geschäfts und Akquisition neuer Kunden
- Mitarbeit bei der Erstellung von Vertriebskonzepten und der entsprechenden Umsetzung
- Enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement, der Anwendungstechnologie, dem Qualitätsmanagement und dem Customer Service
Ihr Profil:
- Seit Jahren erfolreich im Vertrieb in der Agrarindustrie
- Gute Kenntnisse über die Eigenheiten des Marktes
- Reisebereitschaft und gute Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit IT-Systemen
In dieser spannenden Position berichten Sie an den Head of Sales Environmental Solutions Deutschland.
Was bietet unser Klient?
Job-Rad
Zuschuss für Fitness-Programme
meinEAP – Mitarbeiterunterstützungsprogramm
Erst informieren!
Rufen Sie uns einfach heute an!
Auch am Sa/So von 17:00 bis 19:00 Uhr.
Für eine erste telefonische Kontaktaufnahme steht Ihnen unser Berater zur Verfügung:
Arne Frank
Referenz@250108 #J-18808-Ljbffr
Sales Manager Agrarwirtschaft (m/w/d) Arbeitgeber: Baumann Unternehmensberatung Beteiligungs- und Verwaltungs AG
Kontaktperson:
Baumann Unternehmensberatung Beteiligungs- und Verwaltungs AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager Agrarwirtschaft (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke in der Agrarwirtschaft sind entscheidend. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Fachleuten aus der Branche auszutauschen. Besuche auch Messen und Veranstaltungen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Agrarwirtschaft. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Themen Bescheid weißt und wie diese das Geschäft beeinflussen können. Dies wird dir helfen, dich als kompetenter Kandidat zu positionieren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Vertriebstechniken und Kundenakquise vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge im Vertrieb belegen. Dies zeigt, dass du proaktiv und ergebnisorientiert arbeitest.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Reisebereitschaft und Flexibilität. Da die Position Reisen in verschiedene Regionen erfordert, ist es wichtig, dies in Gesprächen zu betonen. Stelle sicher, dass du bereit bist, die erforderlichen Reisen zu unternehmen, um den Erfolg im Vertrieb zu gewährleisten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager Agrarwirtschaft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Verstehe ihre Produkte, Märkte und die spezifischen Anforderungen an die Position des Sales Managers in der Agrarwirtschaft.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle im Vertrieb in der Agrarindustrie wichtig sind. Betone deine Erfolge im Vertrieb und deine Kenntnisse über den Agrarmarkt.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine proaktive Arbeitsweise und Teamfähigkeit ein und nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baumann Unternehmensberatung Beteiligungs- und Verwaltungs AG vorbereitest
✨Kenntnis der Agrarindustrie
Stelle sicher, dass du über fundierte Kenntnisse der Agrarindustrie verfügst. Informiere dich über aktuelle Trends, Herausforderungen und innovative Lösungen, die in der Branche gefragt sind. Dies zeigt dein Engagement und deine Expertise.
✨Vertriebserfolge präsentieren
Bereite konkrete Beispiele deiner bisherigen Vertriebserfolge vor. Zeige, wie du neue Kunden akquiriert und bestehende Geschäftsbeziehungen ausgebaut hast. Zahlen und Fakten können hier sehr überzeugend sein.
✨Teamarbeit betonen
Da die Position enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, solltest du deine Teamplayer-Qualitäten hervorheben. Erzähle von Erfahrungen, bei denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen für den Interviewer vor. Diese könnten sich auf die Unternehmensstrategie, zukünftige Produktentwicklungen oder die Unternehmenskultur beziehen. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung.
