Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Bestandskunden und Erschließung neuer Märkte in Osteuropa.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit internationaler Ausrichtung und innovativen Produkten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Firmenwagen und langfristige Perspektiven in einem dynamischen Umfeld.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von ca. 30 % für spannende internationale Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Geotechnik und entwickle internationale Produkte mit Alleinstellungsmerkmal.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen und erste Vertriebserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Klient ist ein international tätiges, familiengeführtes Unternehmen mit Sitz in Nordrhein-Westfalen und zählt zu den führenden Anbietern im Bereich Geotechnik sowie Schalungs- und Verbausysteme für die Bauindustrie. Er steht für technische Innovationskraft, hohe Qualitätsstandards sowie nachhaltige Kundenbeziehungen. Die Unternehmenskultur verbindet Tradition mit einer internationalen Ausrichtung. Mit mehr als 650 Mitarbeitenden weltweit steht unser Klient als dynamisch wachsendes Unternehmen für herausfordernde Gestaltungsspielräume und internationale Entwicklungsmöglichkeiten.
Ihre Aufgaben
- Betreuung der Bestandskunden
- Erschließung neuer Regionen/Länder
- Strategische und operative Schaffung sowie Optimierung der Vertriebsstruktur
- Präsentation der Produkte in Fachseminaren und auf Messen
Ihr Profil
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, idealerweise mit dem Schwerpunkt in der Geotechnik
- Sie können erste Berufserfahrung in der Baubranche, Bauzuliefererindustrie und im Vertrieb nachweisen
- Sie haben Freude an der ingenieurmäßigen Lösungsfindung und Gestaltung
- Internationale Reisebereitschaft (ca. 30 %)
Ihre Benefits
- Eine langfristig orientierte Mitarbeit in einem international ausgerichteten Familienunternehmen
- Attraktive, erfolgsabhängige Vergütung
- Aufbau und Weiterentwicklung von international erfolgreichen Produkten mit Alleinstellungsmerkmal in neuen Märkten
- Einen Firmenwagen mit der Möglichkeit zur privaten Nutzung
Sales Manager (m/w/d) Osteuropa Arbeitgeber: Baumann Unternehmensberatung Beteiligungs- und Verwaltungs AG
Unser Klient ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine langfristige Perspektive in einem international agierenden Familienunternehmen bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Tradition mit Innovation verbindet. Die Unternehmenskultur fördert persönliche und berufliche Entwicklung durch herausfordernde Projekte und internationale Möglichkeiten, während attraktive Vergütungsmodelle und Benefits wie ein Firmenwagen zur privaten Nutzung die Work-Life-Balance unterstützen.
Kontaktdaten:
Baumann Unternehmensberatung Beteiligungs- und Verwaltungs AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager (m/w/d) Osteuropa erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Seminare oder lokale Events und sprich mit anderen Fachleuten. Wir wissen, dass persönliche Kontakte oft der Schlüssel sind, um an die besten Jobs zu kommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir helfen dir gerne dabei, dich optimal vorzubereiten!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Plattform. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verfolgen und dich schnell zu kontaktieren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und wie du diese auf die Baubranche anwenden kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser kennenzulernen.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baumann Unternehmensberatung Beteiligungs- und Verwaltungs AG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über ihre Produkte und Dienstleistungen und verstehe ihre Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich gut vorbereitet hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Baubranche unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den nächsten Schritten im Vertriebsprozess sein. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Position zu erfahren.
✨Sei authentisch und zeige Begeisterung
Zeige während des Interviews deine Leidenschaft für die Branche und die Position. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Unternehmen suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt und motiviert ist, zum Erfolg beizutragen.
