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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und entwickle innovative Prozesse in der Konsumgüterproduktion.
- Arbeitgeber: Wachsender, profitabler Mittelständler mit moderner Infrastruktur und ca. 150 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines erfolgreichen Unternehmens und führe ein engagiertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Führung und Produktion, idealerweise im FMCG-Bereich.
- Andere Informationen: Wertebasierte Unternehmenskultur mit Fokus auf kontinuierliche Verbesserung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Essen - Bochum - Gelsenkirchen - Münster - Dortmund - Duisburg
Standortleitung (m/w/d) für Konsumgüterhersteller
Unser Klient: Wachsend - Profitabel - Mittelständisch - Konsumgüter
Wir arbeiten für einen erfolgreichen, wachsenden, mittelständischen Konsumgüterhersteller mit ca. 150 Mitarbeitenden. Das Unternehmen hat eine moderne Infrastruktur und entwickelt, produziert und verpackt Produkte für seine Kunden. Dabei liegt die Stärke des Unternehmens in seiner Geschwindigkeit und dem Handling kleiner Chargen. Im Rahmen einer neu geschaffenen Position wird eine Betriebsleitung gesucht.
Ihre Aufgaben:
- Strategische, prozessuale und methodische Weiterentwicklung des Standorts
- Führung und Weiterentwicklung von ca. 150 Mitarbeitenden in Produktion, Technik, Logistik, Qualität, HR, IT, Vertrieb, Einkauf und F&E
- Verantwortung für Budget, Produktivität, Lieferfähigkeit sowie HSE
- Kontinuierliche Verbesserung aller Prozesse unter Einhaltung von Kosten-, Qualitäts- und Terminvorgaben
- Schaffung einer modernen, wertebasierten Führungskultur
- Sicherstellung der Standards: GMP, ISO 9001, ISO 13485 etc.
Ihr Profil:
- Strategisch denkende und operativ handelnde Führungspersönlichkeit
- Mehrjährige Führungserfahrung aus der Produktion oder einer Standort-/Bereichsleitung
- Erfahrung im Bereich FMCG oder aus der Pharma-, Lebensmittel-, Kosmetik- oder Chemieindustrie
- KVP- und/oder Lean-Kenntnisse sowie Know-how mit Automatisierungsprojekten
- Modernes, wertebasiertes Führungsverständnis, Ziel- und Ergebnisorientierung
- Kommunikationsstark, Begeisterungsfähigkeit und gute Englischkenntnisse
Für weitere Informationen steht Ihnen gerne unser Berater zur Verfügung: Arne Frank
Referenz 260011Li
Standortleiter:in Konsumgüterhersteller Arbeitgeber: Baumann Unternehmensberatung
Kontaktperson:
Baumann Unternehmensberatung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Standortleiter:in Konsumgüterhersteller
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche zu verbinden. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge klar kommunizierst. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zur Position des Standortleiters passen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Wenn du in einem Gespräch zeigst, dass du die Kultur und die Ziele des Unternehmens verstehst, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Standortleiter:in Konsumgüterhersteller
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, für uns zu arbeiten.
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Position bist.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine gut lesbare Bewerbung!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baumann Unternehmensberatung vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da es sich um einen mittelständischen Konsumgüterhersteller handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie deine Führungsphilosophie zu deren Werten passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, die deine Fähigkeiten in der strategischen und operativen Leitung unter Beweis stellen. Zeige, wie du Prozesse verbessert und Teams erfolgreich geführt hast.
✨Kenntnisse über Standards und Prozesse
Mach dich mit den relevanten Standards wie GMP, ISO 9001 und ISO 13485 vertraut. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Standards in der Vergangenheit umgesetzt hast und welche Verbesserungen du angestrebt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen des Unternehmens oder nach der Unternehmenskultur.