Image Sensor Integration Engineer (a)

Image Sensor Integration Engineer (a)

Radeberg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Baumer Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Digitalkameras und Bildsensoren von der Idee bis zur Serienreife.
  • Unternehmen: Baumer Group, ein führender Hersteller von Sensoren und Messinstrumenten.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und spannende Teamevents.
  • Weitere Informationen: Wachstumschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten für junge Talente.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Machine Vision in einem dynamischen und kollegialen Umfeld.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik, Elektrotechnik oder Physik; Erfahrung in Bildsensorintegration.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Die Baumer Group ist ein international führender Hersteller von Sensoren und Messinstrumenten für die Fabrik- und Prozessautomation. Diesen Erfolg verdanken wir unseren rund 2'800 Mitarbeitenden weltweit, die mit Leidenschaft, Expertise und Engagement immer auf der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind. Als Vision Competence Center der Baumer Group entwickelt und produziert Baumer Optronic in Radeberg bei Dresden mit rund 110 Mitarbeitenden Industriekameras und Vision Sensoren für anspruchsvolle Aufgaben. Baumer Optronic trägt als einer der Technologieführer seit Jahrzehnten zur rasanten Entwicklung auf dem Feld Machine Vision bei. Wir entwickeln innovative High-Performance-Industriekameras und intuitiv bedienbare Vision-Sensoren. Unsere Produkte zeichnen sich durch höchste Qualität, Präzision und Zuverlässigkeit aus. In den Anwendungen unserer Kunden müssen Millionen von Bildern über lange Zeiträume ohne Fehler und Datenverlust mittels geeigneter Interfaces übertragen werden. Vom Kamera-Design und der Algorithmik bis zur echtzeitnahen Verarbeitung der Daten werden somit hohe Ansprüche an unsere Hardware- und Softwareentwicklung gestellt.

Durch unsere agile Arbeitsweise ermöglichen wir ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld. Unsere Teams zeichnen sich durch kollegiales, familiäres Miteinander und einen offenen Umgang aus – durch regelmäßigen Austausch kann jeder von jedem lernen.

Das bewege ich

  • Entwicklung von Digitalkameras von der Konzeption bis zur Serienreife, einschließlich Anforderungsanalyse und Test
  • FPGA-Design der Sensorik-Module und Unterstützung bei der Entwicklung und Inbetriebnahme der Hardware
  • Erstellung von Machbarkeitsanalysen für Kundenapplikationen sowie Evaluierung und Charakterisierung von Bildsensoren
  • Unterstützung des Produktmanagements und des Vertriebs

Was es dazu braucht

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik, Physik oder vergleichbare Qualifikation
  • Gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Integration von Bildsensoren sowie der Optimierung von Performance und Bildqualität
  • Gute Kenntnisse im FPGA-Entwurf (VHDL) sowie FPGA-Architekturen (Xilinx/Intel)
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Lösungsorientierte, selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise

Bei uns findet Zusammenarbeit dort statt, wo Ideen entstehen: gemeinsam vor Ort. Wir sind überzeugt, dass gute Führung, Teamgeist und schnelle Entscheidungen am besten funktionieren, wenn man sich persönlich austauschen kann. Darum setzen wir bewusst auf 100 % Arbeit im Betrieb – für eine enge Zusammenarbeit, kurze Wege und eine lebendige Unternehmenskultur. In Ausnahmefällen (z. B. Besuch eines Handwerkers, Arzttermin, Behördengang, etc.) ist es natürlich möglich, auch mal von zu Hause aus zu arbeiten.

Vorteile

  • Infrastruktur & Ausstattung: Je nach Standort gibt es gratis Parkplätze, Garderoben mit Duschmöglichkeiten, vergünstigte Bekleidung und weitere Vorzüge.
  • Verpflegung: Wir sorgen für eine kostengünstige, gute Verpflegung, besondere Angebote bei Nachtschicht und für das Zwischendurch gibt es Früchte und Mineralwasser.
  • Work Life Balance & Familie: Wir unterstützen Familien und gestalten Arbeitszeiten möglichst flexibel. Und ganz wichtig: Auch unvorhergesehene Vorfälle und schwere Zeiten haben bei uns Platz.
  • Events: Wir feiern auch gerne Events. An unseren legendären Sommerfesten oder den gemeinsamen Weihnachtsfeiern zum Beispiel. Oder bei unseren Teamausflügen. Und auch bei Sport-Events sind wir ziemlich gut im Rennen.
  • Fürsorge & Prämien: Wir sagen danke für die langjährige Firmentreue oder besonderes Engagement bei Job-Empfehlungen nach außen. Wir schätzen besonderen Einsatz und geben Etwas zurück.
  • Gesundheit: Wir haben hohe Standards bei der Arbeitssicherheit und unterstützen unsere Mitarbeitenden mit Gesundheitsangeboten dabei, fit und gesund zu bleiben.
  • Sozialleistungen: Je nach Standort unterstützen wir unsere Mitarbeitenden mit attraktiven Konditionen für Pension, Unfall und Sonderurlaub.
  • Young Talent: Wir statten unsere Fachkräfte von Morgen mit einer Top-Ausbildung aus. Daneben gibt es aber auch andere Erfahrungen, die man am besten macht, wenn man jung ist. Gemeinsame Lager mit verschiedenen Sport- und Gruppenaktivitäten zum Beispiel.
  • Wissen & Lernen: Neben Sprachkursen bieten wir je nach Berufsfeld firmenspezifische Weiterbildungen an. Und damit die eine Hand weiss, was die andere tut, ermöglichen wir Einsätze in anderen Arbeitsbereichen.
  • Vergünstigungen & Rabatte: Je nach Standort profitieren unsere Mitarbeitenden von Spezialkonditionen und Vergünstigungen in den Bereichen Sport, Freizeit und Bekleidung.

Fragen zur Bewerbung? Sarah Schulz HR Business Partner +49 (0)3528 4386-981

Image Sensor Integration Engineer (a) Arbeitgeber: Baumer Group

Die Baumer Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Radeberg bei Dresden ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet. Mit einer starken Teamkultur, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Sozialleistungen, einer guten Verpflegung und regelmäßigen Teamevents, die den Zusammenhalt stärken und eine positive Work-Life-Balance unterstützen.

Baumer Group

Kontaktdaten:

Baumer Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Image Sensor Integration Engineer (a) erhalten könnten

Das richtige Netzwerk nutzen

In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.

Messebesuche planen

Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Baumer Group und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

Praktische Erfahrungen sammeln

Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.

Bewirb dich direkt über unsere Seite

Wenn ihr euch für eine Stelle bei Baumer Group interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Image Sensor Integration Engineer (a) mit Bravour zu bestehen

Integration von Bildsensoren
Optimierung von Performance und Bildqualität
FPGA-Entwurf (VHDL)
FPGA-Architekturen (Xilinx/Intel)
Anforderungsanalyse
Test von Sensorik-Modulen
Machbarkeitsanalysen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!

Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Baumer Group unterstreichen.

Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Baumer Group!

Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baumer Group vorbereitet

Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik

Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

Zeige deine Projekte und Erfolge

Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!

Motivation und langfristige Perspektive

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Baumer Group beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!