Leiter Production Engineering (a)

Das bewege ich
Die folgenden Informationen sollen potenziellen Bewerbern ein besseres Verständnis der Anforderungen für diese Stelle vermitteln.

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• Verantwortung für die Entwicklung, Validierung und kontinuierliche Optimierung von Fertigungs- und Prüfprozessen
  
• Ableitung, Steuerung und Umsetzung von Verbesserungsinitiativen – von großen Projekten bis hin zu kontinuierlichen Verbesserungsmaßnahmen (KVP) im Tagesgeschäft
  
• Fachliche und disziplinarische Führung des Production Engineering Teams
  
• Aktive Mitwirkung sowie maßgebliche Einflussnahme bei der Planung, Entwicklung und Implementierung effizienter Fertigungsprozesse sowie Prüf- und Betriebsmittel
  
• Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Produktionsunterlagen und Arbeitsanweisungen
  
• Ermittlung, Analyse und Pflege von Zeitvorgaben für die Fertigungsprozesse
  

Was es dazu braucht

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• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik, Industrial Engineering oder vergleichbar
  
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung
  
• Erfahrung in der Personalführung
  
• Kenntnisse im Lean Manufacturing
  
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
  

Vorteile

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• Infrastruktur & Ausstattung: Je nach Standort gibt es gratis Parkplätze, Garderoben mit Duschmöglichkeiten, vergünstigte Bekleidung und weitere Vorzüge.
  
• Verpflegung: Wir sorgen für eine kostengünstige, gute Verpflegung, besondere Angebote bei Nachtschicht und für das Zwischendurch gibt es Früchte und Mineralwasser.
  
• Work Life Balance & Familie: Wir unterstützen Familien und gestalten Arbeitszeiten möglichst flexibel. Und ganz wichtig: Auch unvorhergesehene Vorfälle und schwere Zeiten haben bei uns Platz.
  
• Events: Wir feiern auch gerne Events. An unseren legendären Sommerfesten oder den gemeinsamen Weihnachtsfeiern zum Beispiel. Oder bei unseren Teamausflügen. Und auch bei Sport-Events sind wir ziemlich gut im Rennen.
  
• Fürsorge & Prämien: Wir sagen danke für die langjährige Firmentreue oder besonderes Engagement bei Job-Empfehlungen nach aussen. Wir schätzen besonderen Einsatz und geben Etwas zurück.
  
• Gesundheit: Wir haben hohe Standards bei der Arbeitssicherheit und unterstützen unsere Mitarbeitenden mit Gesundheitsangeboten dabei, fit und gesund zu bleiben.
  
• Sozialleistungen: Je nach Standort unterstützen wir unsere Mitarbeitenden mit attraktiven Konditionen für Pension, Unfall und Sonderurlaub.
  
• Young Talent: Wir statten unsere Fachkräfte von Morgen mit einer Top-Ausbildung aus. Daneben gibt es aber auch andere Erfahrungen, die man am besten macht, wenn man jung ist. Gemeinsame Lager mit verschiedenen Sport- und Gruppenaktivitäten zum Beispiel.
  
• Wissen & Lernen: Neben Sprachkursen bieten wir je nach Berufsfeld firmenspezifische Weiterbildungen an. Und damit die eine Hand weiss, was die andere tut, ermöglichen wir Einsätze in den anderen Arbeitsbereichen.
  
• Vergünstigungen & Rabatte: Je nach Standort profitieren unsere Mitarbeitenden von Spezialkonditionen und Vergünstigungen in den Bereichen Sport, Freizeit und Bekleidung.
  

Fragen zur Bewerbung?

Michaela Wassmer
HR Business Partner

Die Baumer Group ist ein international führender Hersteller von Sensoren und Messinstrumenten für die Fabrik- und Prozessautomation. xayajpt Diesen Erfolg verdanken wir unseren rund 2'800 Mitarbeitenden weltweit, die mit Leidenschaft, Expertise und Engagement immer auf der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind.