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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte globale Marketingstrategien für innovative Sensorlösungen in der Automatisierung.
- Arbeitgeber: Die Baumer Group ist ein führender Hersteller von Sensoren und Messinstrumenten weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, kostenlose Verpflegung und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das kreative Lösungen für die Industrie entwickelt.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder Elektroingenieurwesen erforderlich.
- Andere Informationen: Erlebe spannende Teamevents und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Konzeption von Inhalten und Maßnahmen für die globalen Markteinführungen des Produktbereichs Motion Control
- Entwicklung von Instrumenten zur globalen Vermarktung von Sensorlösungen für die Automatisierung und Antriebstechnik
- Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement bei der Erstellung von Marketingkonzepten mit Zielgruppenanalyse, Zieldefinition und Storyline
- Briefing und Koordination der Content-Erstellung (z.B. mit dem Grafik-Team)
- Gestaltung der Web-Präsenz des Produktbereichs und Pflege des Content-Pools
Was wir benötigen
- Technische Ausbildung oder Studium als Wirtschaftsingenieur oder Elektroingenieur
- Erfahrung im B2B-Marketing, Produktmanagement oder technischen Verkauf
- Fähigkeit zur kundenorientierten Kommunikation mit Ingenieuren im Industrieumfeld
- Verständnis des Marktumfeldes für Automatisierung und Sensorik
- Strukturierte, analytische Arbeitsweise sowie hohe Eigenverantwortung und Projekterfahrung
- Ausgezeichnete Präsentationsfähigkeiten und Verständnis für digitales Marketing
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unsere Vorteile
- Infrastruktur & Ausstattung: Gratis Parkplätze, Garderoben mit Duschmöglichkeiten, vergünstigte Bekleidung und weitere Vorzüge
- Verpflegung: Kostengünstige Verpflegung, Angebote bei Nachtschichten, Früchte und Mineralwasser
- Work-Life-Balance & Familie: Flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei Familienangelegenheiten
- Events: Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Teamausflüge, Sportveranstaltungen
- Fürsorge & Prämien: Anerkennung für langjährige Mitarbeit, Engagement und Empfehlungen
- Gesundheit: Hohe Arbeitssicherheitsstandards und Gesundheitsangebote
- Sozialleistungen: Attraktive Konditionen für Pension, Unfall, Sonderurlaub
- Young Talent: Top-Ausbildung, Sport- und Gruppenaktivitäten
- Wissen & Lernen: Sprachkurse, Weiterbildungen, bereichsübergreifende Einsätze
- Vergünstigungen & Rabatte: Spezialkonditionen in Sport, Freizeit und Bekleidung
Fragen zur Bewerbung?
Sabrina Blusk-Wintergerst
HR Business Partner
Die Baumer Group ist ein international führender Hersteller von Sensoren und Messinstrumenten für die Fabrik- und Prozessautomation. Unser Erfolg basiert auf rund 2.800 Mitarbeitenden, die mit Leidenschaft, Expertise und Engagement stets nach den besten Lösungen für unsere Kunden suchen.
#J-18808-Ljbffr
Produkt Marketing Manager (a) Arbeitgeber: Baumerhhs
Kontaktperson:
Baumerhhs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produkt Marketing Manager (a)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im B2B-Marketing oder in der Automatisierungsbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Automatisierung und Sensorik. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Marketingstrategien zu entwickeln, die auf diese Trends eingehen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Kundenkommunikation vor. Überlege dir Beispiele, wie du erfolgreich mit Ingenieuren kommuniziert hast und welche Techniken du verwendet hast, um ihre Bedürfnisse zu verstehen und zu erfüllen.
✨Tip Nummer 4
Präsentiere deine Präsentationsfähigkeiten! Übe, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren, da dies eine wichtige Anforderung für die Position ist. Du könntest auch ein kurzes Beispielprojekt vorbereiten, das deine Fähigkeiten im digitalen Marketing demonstriert.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produkt Marketing Manager (a)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Position als Produkt Marketing Manager zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen im B2B-Marketing und deine technischen Kenntnisse.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Füge Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die zeigen, wie du erfolgreich Marketingkonzepte entwickelt oder mit Ingenieuren kommuniziert hast. Dies kann deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese Fähigkeiten in deinem Lebenslauf und Anschreiben deutlich machst. Erwähne gegebenenfalls auch relevante Sprachzertifikate.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baumerhhs vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Automatisierungs- und Sensorikbranche. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen kennst und wie sie das Unternehmen betreffen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem bisherigen Werdegang, die deine Fähigkeiten im B2B-Marketing und Produktmanagement demonstrieren. Sei bereit, diese im Detail zu erläutern.
✨Präsentationsfähigkeiten zeigen
Da ausgezeichnete Präsentationsfähigkeiten gefordert sind, übe eine kurze Präsentation über ein relevantes Thema. Dies zeigt nicht nur deine Kommunikationsfähigkeit, sondern auch dein Engagement.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Teamdynamik beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt.
