Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite an spannenden Strategien zur Dekarbonisierung von Wohnhäusern und optimiere interne Prozesse.
- Unternehmen: Eines der am schnellsten wachsenden Climate-Tech-Startups in Europa.
- Vorteile: Unbegrenzte Lernmöglichkeiten, vielseitige Aufstiegschancen und ein inspirierendes Büro mit Spreeblick.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit zahlreichen Team-Events, einschließlich wöchentlichem Yoga.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und trage aktiv zur Energiewende bei!
- Qualifikationen: Sehr guter Masterabschluss in Wirtschaft oder vergleichbarem Studiengang, idealerweise Erfahrung in VCs oder Startups.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
FIXING THE PLANET BY MAKING HOMES CARBON-FREE! 23 Millionen Immobilien in ganz Deutschland sind in einem schlechten Zustand der Energieeffizienz. Jährlich werden dadurch zu viel CO2 in Höhe von 70 Millionen Tonnen emittiert. Das muss sich ändern, damit wir die Energiewende erreichen!
Ihre Mission:
- Sie arbeiten zusammen mit dem Director of Strategy & Growth an strategisch relevanten Themen, wie der Identifizierung spannender Geschäftsmodelle und der Optimierung interner Prozesse.
- Sie führen grundlegende Recherchen zu neuen Vertikalen durch und formulieren schnell erste Arbeitshypothesen.
- Sie setzen Ihre Konzepte in die Praxis um, führen pragmatische Tests durch und entwickeln MVPs, um Ihre Hypothesen zu validieren.
- Sie führen eigenständig Analysen unserer wichtigsten Geschäftsprozesse durch und entwickeln eigene Optimierungsansätze.
- Sie präsentieren Ihre Ergebnisse eigenständig direkt vor dem Führungsteam.
Ihr Profil:
- Sie haben einen sehr guten Masterabschluss in Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang an einer renommierten Universität.
- Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in VCs, Green-Tech-Startups oder in einer Top-Strategieberatung gesammelt.
- Sie können sich schnell in komplexe, konzeptionelle Themen einarbeiten und gehen Probleme hypothesengeleitet an.
- Sie arbeiten gerne in einem sich schnell verändernden Geschäftsumfeld, übernehmen Verantwortung und möchten Prozesse kontinuierlich verbessern.
- Sie verfügen über sehr gute Selbstorganisation sowie fundierte Urteils- und Entscheidungsfähigkeiten.
- Sie haben sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.
Benefits:
- Werden Sie Teil eines der am schnellsten wachsenden Climate-Tech-Startups in Europa - finanziert von den bekanntesten VCs Europas.
- Arbeiten Sie mit Top-Talenten in einem dynamischen Umfeld.
- Unbegrenzte Lernmöglichkeiten und vielseitige Aufstiegschancen.
- Büro mit direktem Blick auf die Spree, mit allem, was Ihr Herz begehrt.
- Zahlreiche Teamevents, einschließlich wöchentlichem Yoga.
Intern - Stratgy & Growth (m/w/d) Arbeitgeber: baupal
Als eines der am schnellsten wachsenden Climate-Tech-Startups in Europa bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv zur Dekarbonisierung von Wohnhäusern beizutragen und damit einen bedeutenden Einfluss auf den Klimaschutz zu haben. Unsere dynamische Arbeitsumgebung fördert nicht nur Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch unbegrenzte Lernmöglichkeiten, sondern auch ein starkes Teamgefühl mit regelmäßigen Events und einem inspirierenden Arbeitsplatz mit Blick auf die Spree. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das innovative Lösungen für eine nachhaltige Zukunft entwickelt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Intern - Stratgy & Growth (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze dein Netzwerk!
Startups sind oft sehr stark lokal verankert und auf Empfehlungen angewiesen. Nutze dein persönliches Netzwerk, sprich bei Uni-Veranstaltungen über deine Praktikumssuche und lass Freunde wissen, dass du auf der Suche bist. Wer weiß, vielleicht kennt jemand jemanden aus einem Startup!
✨Besuche Startup-Events und Meetups!
Halte Ausschau nach Startup-Events, Hackathons oder Pitch-Wettbewerben in deiner Stadt. Diese Veranstaltungen sind ideal, um die Atmosphäre und die Leute kennenzulernen, die in der Branche arbeiten. Das gibt dir nicht nur einen besseren Einblick, sondern auch die Chance, direkt mit Gründern und Teammitgliedern zu sprechen!
✨Schau dir Plattformen für Praktika an!
Es gibt spezielle Jobportale, die sich auf Startups konzentrieren. Webseiten wie 'StartupsJobs' bieten oft Praktika an, die du nirgendwo anders findest. Halte auch die Augen offen für Angebote auf unserer eigenen Plattform - vielleicht ist das perfekte Praktikum bei baupal nur einen Klick entfernt!
✨Sei flexibel und kreativ!
In einem Startup ist es wichtig, anpassungsfähig zu sein. Zeige bei deinen Bewerbungen, dass du bereit bist, in verschiedenen Bereichen zu unterstützen und deine Fähigkeiten zu erweitern. So stehst du nicht nur für ein Praktikum bereit, sondern auch als wertvolles Teammitglied!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Intern - Stratgy & Growth (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine Leidenschaft für Startups!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum Startups für dich spannend sind. Teile deine Erfahrungen oder Projekte, die deine Motivation beweisen und zeige, dass du das dynamische Umfeld eines Startups schätzt. Das könnte alles sein, von einem persönlichen Projekt bis hin zu einem Praktikum in einem jungen Unternehmen.
Lass uns an deinen Ideen teilhaben!:Startups leben von frischen Ideen. Füge deinem Lebenslauf oder Anschreiben vielleicht eine kleine Portfolio-Sektion hinzu, in der du kurz erklärst, welche Projekte du in der Vergangenheit angestoßen oder durchgeführt hast. Das können auch kreative Konzepte sein, die du entwickelt hast – das zeigt dein Potenzial!
Netzwerk ist alles!:Da du dich für ein Praktikum bewirbst, ist es wichtig, dass dein CV deine Teamfähigkeit und deine Kommunikationsfähigkeiten hervorhebt. Zeig, dass du ein Macher bist, der gerne im Team arbeitet, und erwähne eventuell Erfahrungen aus Uni-Projekten oder Ehrenamt, bei denen du dich engagiert hast.
Eigeninitiative zählt!:Insbesondere für ein Praktikum in einem Startup ist es wichtig, dass du dich auf Neues einlässt und Initiative zeigst. Betone in deiner Bewerbung, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast, und welche Lektionen du daraus gezogen hast. Wir bei baupal suchen nach motivierten Talenten, die proaktiv sind!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei baupal vorbereitet
✨Verstehe die Startup-Dynamik
In einem Startup ist es wichtig, die schnelle und oft unvorhersehbare Dynamik zu verstehen. Bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Erfahrungen zu sprechen, in denen du flexibel und anpassungsfähig warst. Zeig, dass du bereit bist, vielfältige Aufgaben zu übernehmen und in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
✨Dein Portfolio ist Gold wert
Auch für ein Praktikum solltest du ein kleines Portfolio oder einige Beispiele deines bisherigen Schaffens dabei haben. Zeig, was du kannst, egal ob es sich um Projekte, Designs oder Ideen handelt. Dies hilft dir, dich von der Masse abzuheben und deinen Enthusiasmus für die Branche zu zeigen.
✨Fragen über Umsetzung und Innovation
Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf die Implementierung von Ideen und Innovationen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du kreative Probleme gelöst hast oder welche innovativen Ansätze du in der Vergangenheit verfolgt hast. Der Fokus auf Problemlösungsfähigkeiten ist in Startups besonders wichtig.
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Bei einem Praktikum geht es oft nicht nur um Skills, sondern auch um deine Motivation und Lernbereitschaft. Bereite dich darauf vor, zu erklären, warum du bei baupal arbeiten möchtest und was du dir von diesem Praktikum erhoffst. Zeig, dass du ein Teamplayer bist und bereit, dein Wissen zu erweitern.
