Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erhalte Einblicke in Risikomanagement und Compliance im Online-Handel.
- Arbeitgeber: Die BAUR-Gruppe ist Teil der OTTO Group und erfolgreich im Online-Business tätig.
- Mitarbeitervorteile: Traineeprogramm mit Entwicklungsmöglichkeiten und spannenden Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Online-Handels und entwickle wichtige Fähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Wirtschaftswissenschaftliches Studium und erste Erfahrungen in Risikomanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Teamarbeit und analytisches Denken sind entscheidend für den Erfolg in dieser Rolle.
Die BAUR-Gruppe, mit Engagements in der DACH-Region, steht seit geraumer Zeit für Erfolg im Online-Business und ist Teil des Erfolgs der weltweit agierenden OTTO Group. Online-Handel und onlinehandelsnahe Dienstleistungen unterliegen einem rasanten Wandel - heute mehr denn je!
Im Rahmen unseres Traineeprogramms bekommst du einen Einblick in unterschiedliche Risikobereiche im Handel sowie handelsnahe Dienstleistungen und hast die Möglichkeit, dir ein tiefgreifendes Verständnis über die Identifikation und Bewertung von Risiken sowie der Ableitung von risikomitigierenden Maßnahmen anzueignen. Außerdem unterstützt du bei der Umsetzung und Überwachung aller regulatorischen Anforderungen und entwickelst unser Compliance-Management-System beständig weiter.
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches bzw. wirtschaftsjuristisches Studium sowie erste Praxiserfahrungen in den Themenfeldern Risikomanagement und Compliance
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Fundierte IT-Kenntnisse (v.a. MS-Office) und Interesse an Datenanalysen
- Strukturiertes Denkvermögen
- Sicheres Auftreten, Verschwiegenheit und Loyalität
- Kommunikationsstärke und objektives Urteilsvermögen
- Teamfähigkeit
- Durchsetzungs- und Überzeugungskraft
Trainee Risikomanagement & Compliance (m/w/d) Arbeitgeber: BAUR-Gruppe
Kontaktperson:
BAUR-Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee Risikomanagement & Compliance (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Kommilitonen oder ehemaligen Praktikanten, die bereits im Risikomanagement oder Compliance arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Risikomanagement und Compliance. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du die Entwicklungen in der Branche verfolgst und bereit bist, dich aktiv mit diesen Themen auseinanderzusetzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine analytischen Fähigkeiten beziehen. Du könntest gebeten werden, ein Beispiel für eine Risikoanalyse zu geben oder zu erklären, wie du in der Vergangenheit Risiken identifiziert hast. Übe diese Szenarien, um selbstbewusst aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In einem Traineeprogramm ist es wichtig, gut im Team arbeiten zu können. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine sozialen Kompetenzen zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee Risikomanagement & Compliance (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Trainee-Stelle im Risikomanagement und Compliance zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für diese Position qualifizieren.
Betone deine analytischen Fähigkeiten: Da analytische und konzeptionelle Fähigkeiten wichtig sind, solltest du Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Praktika anführen, die deine Stärken in diesen Bereichen zeigen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BAUR-Gruppe vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Risikomanagement und Compliance. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine analytischen Fähigkeiten und dein strukturiertes Denken zeigen.
✨Zeige Interesse an der Branche
Informiere dich über aktuelle Trends im Online-Handel und wie diese das Risikomanagement beeinflussen. Dies zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Präsentiere deine IT-Kenntnisse
Da fundierte IT-Kenntnisse gefordert sind, sei bereit, deine Erfahrungen mit MS-Office und Datenanalysen zu erläutern. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel nennen, wo du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
✨Demonstriere Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du im Team gearbeitet hast. Betone, wie du zur Lösung von Konflikten beigetragen hast und wie wichtig dir eine offene Kommunikation ist.
