Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache und setze gesetzliche Vorgaben im IT-Bereich um und koordiniere Prüfanforderungen.
- Arbeitgeber: Bausparkasse Mainz AG - ein innovativer Finanzdienstleister mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Sicherheit und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation, IT-Affinität und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und Zugang zu Corporate Benefits wie Firmenfitness und Mitarbeiterrabatten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Bausparkasse Mainz AG (BKM) ist Finanzdienstleister mit den Schwerpunkten Bausparen, Baufinanzierung, Immobilien und Vorsorge. 1930 gegründet von Architekten, bietet die BKM Haus und Baufinanzierung aus einer Hand. Mit rund 230 Mitarbeitenden im Innendienst und über 250 Mitarbeitenden deutschlandweit im Außendienst unterstützen wir unsere Kundinnen und Kunden auf dem Weg in das eigene Zuhause.
Für unsere Zentrale Mainz suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als IT Referent Governance, Risk und Compliance (w/m/d) (Vollzeit).
Ihre Aufgaben:
- Sie beobachten, erkennen und setzen gesetzliche bzw. regulatorische Vorgaben im Bereich IT und Organisation um.
- Koordination und Aufbereitung der Anforderungen interner und externer Prüfer.
- Weiterentwicklung des IT-Risiko-, Notfall- sowie Business Continuity Managements.
- Steuerung von Projekten zur Umsetzung regulatorischer Anforderungen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes betriebs- bzw. wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare theoretische Qualifikation.
- Erste Erfahrung in o. g. Aufgaben, insbesondere in der aktuellen Regulatorik, der Durchführung von IT-Projekten sowie dem Dokumentations- und Prozessmanagement von Vorteil.
- Hohes Maß an IT-Affinität.
- Selbstständige, proaktive sowie strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur ständigen Weiterentwicklung.
- Hohes Engagement und Kommunikationsfähigkeit.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Level).
Wir bieten:
- Vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung.
- Starke Weiterbildungsmöglichkeiten und großen Gestaltungsspielraum.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub plus weitere freie Tage.
- Flache Hierarchie, kollegiales Team und familiärer Umgang.
- Bezuschussung von Firmenfitness sowie des Deutschlandtickets.
- Fahrrad-Leasing.
- Zugang zu Corporate Benefits mit vielfältigen Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatten.
- Erstklassiges Betriebsrestaurant.
- Parkmöglichkeiten inkl. kostenloser E-Ladestationen auf dem Betriebsgelände, sehr gute Verkehrsanbindung.
Senden Sie Ihre Bewerbung an: job@bkm.de
Bausparkasse Mainz Aktiengesellschaft
Personalmanagement
Kantstraße 1, 55122 Mainz
Ihre Ansprechpartnerin für Fragen vorab: Dominik Hottenbacher, Rufnummer 06131/303-222.
Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise für Bewerber-Daten.
IT Referent Governance, Risk und Compliance (w/m/d) Arbeitgeber: Bausparkasse Mainz AG
Kontaktperson:
Bausparkasse Mainz AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Referent Governance, Risk und Compliance (w/m/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Interessen und zeig, dass du wirklich an dem Job interessiert bist!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit den aktuellen Trends im Bereich Governance, Risk und Compliance vertraut. Zeig im Gespräch, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch, wie du sie umsetzen kannst.
✨Sei proaktiv!
Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeig Initiative und schick uns deine Unterlagen, bevor es andere tun!
✨Fragen stellen!
Bereite dir ein paar kluge Fragen für das Vorstellungsgespräch vor. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Referent Governance, Risk und Compliance (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du auch in der Arbeit strukturiert vorgehst.
Betone deine IT-Affinität: Da wir einen IT Referenten suchen, ist es wichtig, dass du deine IT-Kenntnisse und Erfahrungen hervorhebst. Erkläre uns, wie du in der Vergangenheit mit IT-Projekten umgegangen bist und welche Tools du beherrschst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bausparkasse Mainz AG vorbereitest
✨Verstehe die Regulatorik
Mach dich mit den aktuellen gesetzlichen und regulatorischen Vorgaben im IT-Bereich vertraut. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch proaktiv an Lösungen arbeiten kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich IT-Projekte geleitet oder regulatorische Anforderungen umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast. Bereite ein Beispiel vor, das deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Unternehmenskultur. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss.