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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere den Büroalltag und unterstütze im Personalwesen sowie bei der Projektleitung.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 500 Mitarbeitern und partizipativem Führungsstil.
- Mitarbeitervorteile: Fahrradleasing, 30 Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Organisationstalent und Kommunikationsstärke.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und eine offene Unternehmenskultur fördern den Austausch.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wer sind wir! ECHTERHOFF Erfahren. Kompetent. Echt. Wir sind ein in 5. Generation geführtes Familienunternehmen. Zusammen haben wir alle Herausforderungen gemeistert und sind unserem Prinzip „Tradition, Fortschritt, Mitarbeiterpartnerschaft“ treu geblieben. Das größte Kapital unseres Familienunternehmens sind unsere über 500 Mitarbeiter an neun Standorten in Deutschland. Seit Jahrzehnten zeichnet sich Echterhoff durch einen partizipativen Führungsstil aus, dem wir uns verpflichtet fühlen und der deshalb auch in unseren Unternehmensgrundsätzen festgehalten ist. Bau mit uns auf Erfahrung, Innovation und partnerschaftliche Zusammenarbeit.
Deine Aufgaben!
- Organisation des Büroalltags inklusive Terminplanung, Korrespondenz und allgemeiner Büroorganisation
- Unterstützung im Personalwesen, insbesondere beim Onboarding, der Urlaubskoordination und der Abstimmung mit der Personalabteilung
- Betreuung der Auszubildenden sowie Kommunikation mit Berufsschulen, Hochschulen und Ausbildungszentren
- Schnittstellenfunktion als Erstansprechpartner für Kunden und Lieferanten sowie zentrale interne Kommunikationsstelle
- Administrative Unterstützung der Projekt- und Bauleitung
- Verantwortung für die Kassenführung
- Durchführung und Koordination von Bestellungen (Bürobedarf, Materialien, Geräte)
- Vorbereitung und organisatorische Mitwirkung bei der Personalplanung
- Unterstützung im Fuhrparkmanagement sowie Organisation der Fahrzeugunterhaltung
Das bringst Du mit!
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich der Betriebswirtschaft
- Selbständige, zielorientierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise
- Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen, sicherer Umgang mit MS Office
- Kommunikationsstärke
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir Dir!
- Fahrradleasing: Du möchtest umweltfreundlicher unterwegs sein und gleichzeitig fit bleiben? Mit unserem JobBike-Programm bieten wir Dir die Möglichkeit, ein hochwertiges Fahrrad zu günstigen Konditionen zu leasen.
- Gemeinsam Feiern: Durch regelmäßige Aktivitäten wie Teamevents und Familienfeste wollen wir eine Atmosphäre schaffen, die zum Austausch und gemeinsamen Feiern einlädt.
- Sonderleistungen: Du erhältst eine ECHTERHOFF Gutscheinkarte, die monatlich mit 50,00€ aufgeladen wird.
- Urlaub: Wir wissen, dass Erholung und Freizeit wichtig sind, um zufriedene und motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu haben. Deshalb bieten wir Dir 30 Urlaubstage im Jahr, damit Du die nötige Auszeit nehmen kannst.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erhalten tariflich festgelegtes Urlaubsgeld und ein 13. Monatsgehalt.
- Bezahlung: Wir bezahlen unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine faire, transparente und attraktive Vergütung nach Bautarifvertrag.
- Flexibilität: Je nach Position und Einsatzgebiet gibt es die Möglichkeit von zuhause aus zu arbeiten.
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Bauunternehmen Echterhoff GmbH & Co KG
Kontaktperson:
Bauunternehmen Echterhoff GmbH & Co KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich einfach drauflos. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, auch wenn sie keine Stellen ausgeschrieben haben. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann Wunder wirken und zeigt dein Interesse!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, in der es tätig ist. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und übe deine Antworten auf typische Interviewfragen. So kommst du selbstbewusst rüber und hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über uns und unsere Unternehmenskultur zu erfahren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch dein Organisationstalent!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen, die relevant für die Stelle sind. Ob Praktika, Nebenjobs oder Projekte – alles zählt! So können wir besser einschätzen, wie du in unser Team passt.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bauunternehmen Echterhoff GmbH & Co KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, mehr über Echterhoff zu erfahren. Schau dir die Unternehmensgeschichte, die Werte und die aktuellen Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Büroorganisation, im Personalwesen oder in der Kommunikation unter Beweis stellen. So kannst du deine Eignung für die Position als Kaufmännischer Mitarbeiter klar demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Stelle viel Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und selbstbewusst sprichst. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und präzise ausdrücken kannst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur bei Echterhoff zu erfahren. Frage nach dem partizipativen Führungsstil und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und die Werte des Unternehmens schätzt.