Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und koordiniere ein engagiertes Team.
- Unternehmen: Modernes Familienunternehmen mit einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen, mobiles Arbeiten und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und regelmäßige Fortbildungen für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und übernehme Verantwortung für innovative Projekte.
- Qualifikationen: Studium im Bauwesen und Erfahrung im Brückenbau erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben - herausfordernd und abwechslungsreich
- Projektplanung und -steuerung
- Leitung und Koordination von Baupersonal
- Kostenkontrolle und Budgetplanung
- Überwachung der Bauqualität und Implementierung von Qualitätskontrollmaßnahmen
- Technische, terminliche, qualitative und wirtschaftliche Verantwortung für die Baustelle in der Ausführungsphase
- Verantwortung für das Nachtragsmanagement (Ansprüche prüfen, bewerten und verhandeln)
- Schnittstellenkoordination mit Prüfingenieuren, Statikern, Behörden und Subunternehmern
- Sicherstellung und Dokumentation aller Arbeitssicherheits- und Gesundheitsschutzvorgaben
- Strukturierte Baudokumentation, inkl. digitaler Berichte und Bautagebücher
- Steuerung komplexer Bauabläufe im konstruktiven Ingenieurbau, insbesondere bei Betonbauwerken, Hilfs- und Rüstkonstruktionen sowie Verkehrsführungen
Ihr Profil - Ihre Erfahrung trifft auf ein unterstützendes Team
- Abgeschlossenes Studium im Bauwesen oder vergleichbare Ausbildung
- Umfassende Berufserfahrung im Brückenbau
- Ausgeprägtes Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
- Wirtschaftliches Denken und unternehmerisches Geschick
- Kompetenz in der Mitarbeiterführung, Zielorientierung und Durchsetzungskraft
- Kenntnisse im Umgang mit bauspezifischen EDV-Anwendungen, Erfahrungen mit ARRIBA/iTWO sind von Vorteil
- Sicherer Umgang mit VOB und relevanten technischen Regelwerken (z. B. ZTV-ING)
- Kenntnisse im Nachtrags- und Vertragsmanagement
- Grundwissen im Arbeits-, Sicherheits- und Gesundheitsschutz
- Vorteilhaft: Zusatzqualifikationen im Betonbau oder bauüberwachungsrelevante Fachkunden
Wir bieten Ihnen:
- eine spannende Aufgabe in einem modernen Familienunternehmen
- eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung
- Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
- einen auf Langfristigkeit ausgelegten Arbeitsplatz
- firmeneigener Glöckle-See in Grafenrheinfeld
- mobiles Arbeiten
- regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
- intensive Einarbeitung mit Patensystem
- Gesundheitsförderung durch Angebote wie JobRad oder i-gb-Karte
- Mitarbeiter-Rabatte durch Corporate-Benefits
Projekt Manager/-in / Project Manager Englisch und Deutsch (m/w/d) Arbeitgeber: Bauunternehmung Glöckle Holding GmbH
Als modernes Familienunternehmen bieten wir Ihnen als Projektmanager/-in eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem unterstützenden Team. Unsere Unternehmenskultur fördert nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, sondern auch ein gesundes Arbeitsumfeld mit Angeboten zur Gesundheitsförderung. Genießen Sie zudem die Vorteile eines Dienstwagens zur privaten Nutzung und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, während Sie an unserem firmeneigenen Glöckle-See in Grafenrheinfeld arbeiten.
Kontaktdaten:
Bauunternehmung Glöckle Holding GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projekt Manager/-in / Project Manager Englisch und Deutsch (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Projektmanagern auszutauschen. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Projektmanager recherchierst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst, was du in der Bauleitung erreicht hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Bauwesen! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele deiner bisherigen Projekte und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an unserem Unternehmen und hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projekt Manager/-in / Project Manager Englisch und Deutsch (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du die Position ernst nimmst und genau weißt, was wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bauunternehmung Glöckle Holding GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Projektanforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Projekts vertraut, für das du dich bewirbst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Brückenbau und in der Projektsteuerung dazu passen. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Abläufe im Bauwesen verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten in der Kostenkontrolle, Qualitätssicherung und Mitarbeiterführung zu demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du deine Kommunikationsstärke und dein Verhandlungsgeschick hervorheben. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst, um Vertrauen aufzubauen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zu Teamdynamik, Weiterbildungsmöglichkeiten und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt. Das zeigt, dass du langfristig denkst und gut ins Team passen möchtest.
