Techniker als technischer Bestandsmanager (m/w/d)

Techniker als technischer Bestandsmanager (m/w/d)

Hamburg Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue Wohnungsbestände und sorge für Instandhaltung und Modernisierung.
  • Unternehmen: Hamburgs größte Wohnungsbaugenossenschaft mit über 125 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Homeoffice, Fitnesszuschuss und spannende interne Events.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Einarbeitung für deinen Erfolg.
  • Warum dieser Job: Gestalte nachhaltigen Wohnraum und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abschluss als Techniker oder Handwerksmeister und Freude am Kontakt mit Menschen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Der Bauverein der Elbgemeinden ist mit rund 14.500 Wohnungen Hamburgs größte Wohnungsbaugenossenschaft. Seit über 125 Jahren schaffen wir in und um Hamburg herum bezahlbaren Wohnraum, der für viele Menschen ein lebenslanges Zuhause ist. Gleichzeitig bieten wir zahlreichen Mitarbeitenden mit bereichernden Arbeitsplätzen eine berufliche Heimat. Wir kennen die Menschen, die bei uns arbeiten. Für uns sind sie mehr als nur Personalnummern. Uns ist es wichtig, wer sie sind und was sie bewegt. Dabei denken wir nicht in Quartalen, sondern in Generationen.

Wir arbeiten abteilungsübergreifend zusammen und stellen Bestehendes in Frage, um nachhaltiges Wachstum zu sichern. Dabei begleiten moderne Arbeitsprozesse und technischer Fortschritt unsere tägliche Arbeit. So schaffen wir mehr Raum für das Wesentliche: die Menschen, unsere Mitglieder und ihre Wohnungen. Alle Bereiche – vom Handwerker über den Hausmeister bis hin zur Verwaltung – sind Teil dieses digitalen Wandels. Gemeinsam werden wir effizienter, vernetzter und reaktionsschneller. Davon profitieren am Ende nicht nur unsere Mitglieder, sondern auch die Umwelt und unser Unternehmen.

Sie betreuen einen definierten Wohnungsbestand und sorgen fürs große Ganze: Laufende Instandhaltung, Modernisierung und werksübergreifende Qualität. Sie erkennen bauliche Notwendigkeiten selbstständig, lieben pragmatische Lösungen und behalten Budget und Termine fest im Blick. Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.:

  • Selbstständiges Erkennen von baulichen Notwendigkeiten: Verantwortung für die Instandhaltung von Gebäuden, haustechnischen Anlagen und Außenanlagen
  • Vorausschauende Planung: Erstellung von Leistungsbeschreibung, Bauleitung, Abnahme und Gewährleistungsverfolgung der baulichen Maßnahmen
  • Zukunft im Blick: Budgetplanung und Mitwirkung bei der Wirtschaftsplanung
  • Bauleitung im Fokus: Steuerung und Kontrolle von Kosten, Terminen und Ausführungsqualität während der Bauprojekte
  • Verfügungsfonds: Unterstützung und Umsetzung von Maßnahmen
  • Verkehrssicherung und Wartung: Eigenverantwortliche Durchführung und Sicherstellung der Verkehrssicherheit
  • Korrespondenz: Professionelle Kommunikation mit Mitgliedern, Firmen, Ämtern und Institutionen

Abschluss als Techniker (m/w/d) Hochbau oder Handwerksmeister (m/w/d). Wünschenswert ist eine mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft. Technisches Knowhow rund um das gesamte Gebäude und Erfahrung im Umgang mit Handwerksfirmen. Sie haben Freude am Kontakt mit Menschen und bringen ein offenes Wesen mit. Hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamgeist zeichnen Sie aus. Organisation und Struktur sind für Sie selbstverständlich – Sie behalten immer den Überblick. Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office (Excel, Word, Outlook) und arbeiten gerne „digital“. Erfahrungen mit ERP-Systemen (MS Navision bzw. ReLion) sind von Vorteil, aber kein Muss. Sie besitzen den Führerschein der Klasse B.

Tarifliche Vergütung inkl. diverser Sozialleistungen, 30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester frei, umfangreiche Einarbeitung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 37-Stunden-Woche & flexibles Arbeitszeitmodell, faire Homeoffice-Regelung, Zuschuss zum Deutschlandticket, Zuschuss zum Fitnessstudio/Sportverein, spannende interne Events und Angebote (Sport, Kultur, Feste), regelmäßige Schulungen & Weiterbildungen, alles inklusive (Mittagessen-Angebot, Obst, Gemüse, Kaffee, Wasser & Co.).

Techniker als technischer Bestandsmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Bauverein der Elbgemeinden eG

Der Bauverein der Elbgemeinden ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine tarifliche Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch eine wertschätzende Arbeitskultur, in der jeder Einzelne zählt. Mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeitmodellen und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von einem modernen Arbeitsumfeld in Hamburg, das durch digitale Prozesse und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit geprägt ist, um nachhaltigen Wohnraum für unsere Mitglieder zu schaffen.

B

Kontaktdaten:

Bauverein der Elbgemeinden eG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Techniker als technischer Bestandsmanager (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als technischer Bestandsmanager interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen – das kommt immer gut an!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei uns arbeiten oder in der Branche tätig sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und Werte. Wenn du zeigst, dass du unsere Mission verstehst und teilst, wird das einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Außerdem kannst du dich gleich über weitere spannende Stellen informieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Techniker als technischer Bestandsmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Technisches Knowhow im Hochbau
Erfahrung in der Immobilienwirtschaft
Budgetplanung
Bauleitung
Kostenkontrolle
Terminkoordination
Qualitätssicherung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.

Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du bauliche Notwendigkeiten erkannt und pragmatische Lösungen gefunden hast. Das macht deinen Lebenslauf lebendiger!

Achte auf die Details!:Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Dokument ist das A und O. Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar und übersichtlich ist. Wir schätzen Sorgfalt!

Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bauverein der Elbgemeinden eG vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über den Bauverein der Elbgemeinden und seine Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von bezahlbarem Wohnraum und nachhaltigem Wachstum verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du bauliche Notwendigkeiten erkannt und pragmatische Lösungen gefunden hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Sei bereit für technische Fragen

Da die Position technisches Know-how erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Instandhaltung, Modernisierung und Bauleitung vorbereiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen mit Handwerksfirmen und deine Kenntnisse in MS-Office und ERP-Systemen einbringen kannst.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Kommunikation mit Mitgliedern, Firmen und Ämtern wichtig ist, bereite dich darauf vor, wie du deine Kommunikationsstrategien in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast. Ein offenes Wesen und Teamgeist sind entscheidend – lass das im Gespräch durchscheinen!