Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Bauprojekte am Rhein und arbeite an spannenden Herausforderungen.
- Unternehmen: Bundeswasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung mit über 24.000 engagierten Mitarbeitenden.
- Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und moderne Technik.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wasserstraßen und erlebe abwechslungsreiche Aufgaben.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist die größte Arbeitgeberin im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Das WSA Rhein ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten.
Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Rhein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Vollzeit eine / einen Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen. Der Dienstort ist Duisburg.
Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Rhein ist für den ca. 370 km langen Abschnitt der Bundeswasserstraße Rhein zwischen Mainz (Rhein-km 493,5) und der deutsch-niederländischen Grenze (Rhein-km 865,515) sowie den Schifffahrtsweg Rhein-Kleve zuständig. Im Fachbereich Ersatzinvestitionen und Projekte ist ein Dienstposten zum Projekt „Bau von Liegestellen und Ruhehäfen am Rhein“ zu besetzen. Hierfür sind Voruntersuchungen und Planungsleistungen zu erbringen, Vergabeverfahren durchzuführen und notwendige öffentlich-rechtliche Genehmigungsverfahren auszuführen sowie anschließend die Baudurchführung zu begleiten. Eine Übertragung weiterer wasserbaulicher Aufgaben im Rahmen der Tätigkeiten des Fachbereiches ist jederzeit möglich.
Zu Ihren Aufgabengebieten gehören u.a.:
- Erstellung von Voranalysen und Konzepten zu bautechnischen Fragestellungen am Rheinstrom
- Zusammenarbeit mit den Bundesanstalten für Wasserbau und für Gewässerkunde, Instituten und Ingenieurbüros im Zusammenhang mit der Vorbereitung für bautechnische Fragestellungen
- Aufstellen von Planunterlagen für öffentlich-rechtliche Verfahren, z.B. Planfeststellungsverfahren nach Bundeswasserstraßengesetz
- Aufstellen von Entwürfen und Entwurfsplanungen
- Durchführung und Betreuung von Vergabeverfahren nach den einschlägigen Vergabevorschriften
- Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen, Überwachung der Bauabwicklung, Abrechnung, Gewährleistung und Nachbearbeitung der Mängel
Ihr Einsatzort und Ihr Büro befindet sich in Duisburg. Die Tätigkeit ist mit regelmäßigen Dienstreisen an den Planungs- und Bauabschnitten der Liegestellen und im Bereich der Ruhehäfen entlang des Rheins verbunden.
Das sollten Sie unbedingt mitbringen:
- Abgeschlossene Hochschulausbildung, Abschluss: Diplom (FH) oder Bachelor, Fachrichtung Bauingenieurwesen, mit den Vertiefungen Wasserbau oder Baubetrieb, Grundbau, konstruktiver Ingenieurbau, Tiefbau oder vergleichbar
Das zeichnet Sie aus:
Fachlich:- Verwaltungskenntnisse
- Vertiefte Kenntnisse in den Bereichen Wasserbau, konstruktiver Ingenieurbau oder Stahl- und Massivbauwerken
- Gute Kenntnisse und Erfahrungen im Vergabe- und Vertragswesen (VOB, VgV, UVgO und HOAI)
- 3 Jahre Berufserfahrung
- Kenntnisse im Bereich der Entwurfsbearbeitung und in der Bauausführung
- Sicherer Umgang und Erfahrung mit MS-Office Anwendungen und Ausschreibungsprogrammen (iTWO oder ähnlichem)
- Strukturiertes, selbstorganisiertes, zielorientiertes Arbeiten
- Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit, Planungs- und Organisationsvermögen
- Sichers und gewandtes Auftreten, sowie gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache (mind. Sprachniveaustufe „C1 Fachkundige Sprachkenntnisse“)
- Leistungsbereitschaft, Sorgfalt, Verantwortungsfähigkeit
- Schnelle Auffassungsgabe und Eigeninitiative
- Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
- Bereitschaft zur Teamarbeit und zur aktiven Weiterbildung
- Führerschein Klasse B bzw. 3 (alt), mit der Bereitschaft zum Führen eines dienstlich bereitgestellten modernen Kraftfahrzeuges
Wir bieten eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in einer modernen Verwaltung. Die Eingruppierung erfolgt je nach Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 12 TVöD Bund. In Abhängigkeit der Bewerberlage können eine übertarifliche Stufenzuordnung sowie eine zusätzliche befristete monatliche Fachkräftezulage in Betracht kommen. Die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 12 TVöD Bund erfolgt sofern die persönlichen Voraussetzungen und drei Jahre praktische Berufserfahrung vorliegen. Bei Nichterfüllung erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TVöD Bund. Eine Höhergruppierung in die Entgeltgruppe 12 TVöD Bund erfolgt sobald drei Jahre praktischer Berufserfahrung vorliegen. Bei der Stufenzuordnung besteht die Möglichkeit, einschlägige Berufserfahrung im Rahmen der tariflichen Regelung anzuerkennen.
Darüber hinaus bieten wir Ihnen:
- Ein spannendes und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld, wobei wir auch Berufsanfängern gerne eine Chance geben
- Ein strukturiertes sowie bedarfsorientiertes Onboardingverfahren um das WSA Rhein, den Aufgabenbereich und das Verwaltungsgeschehen besser kennenzulernen, sowie einen Einarbeitungscoach, um den Einstieg bei uns so angenehm und zielgerichtet wie möglich zu gestalten
- Moderne Kommunikationsmittel (eigener Dienstlaptop und eigenes Diensthandy, Chat-Dienst, Head-Set und Videokonferenzsysteme)
TVöD Bund:
- Attraktive Jahressonderzahlung im November
- Die Arbeitszeit beträgt in Vollzeit 39 Stunden pro Woche
- Erholungsurlaub von 30 Tagen (31 Tage ab 2027) im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche
- Arbeitgeberzuschuss zur Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL), zum Deutschland-Job-Ticket und zur vermögenswirksamen Leistung
- Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf durch flexible moderne Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Telearbeit bis zu 40% der wöchentlichen Arbeitsleistung oder flexibles Mobiles Arbeiten an 36 Tagen im Jahr)
- Effektives und bedarfsgerechtes Fortbildungsmanagement, u.a. im eigenen Aus- und Fortbildungszentrum
- Ein Sozialwerk mit einem breit gefächerten Freizeit-, Erholungs- und Begegnungsangebot
- Eine Sozialberatung und gesundheitliche Förderung durch Angebote vor Ort
- Digitaler Zugriff auf umfangreiche, aktuelle und professionell strukturierte Fachliteratur
- Krisensicherer Arbeitsplatz mit einem bundesweiten Karrierenetzwerk
- Offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre mit regelmäßigen Teamevents
- Kostenlose Parkplätze am Dienstgebäude in Duisburg
Für externe Beamtinnen und Beamte (m/w/d) steht keine Planstelle zur Verfügung. Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Es erfolgt eine Prüfung des Teilzeitwunsches unter Abwägung der dienstlichen Anforderungen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in KW 33 in Duisburg statt.
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 29.07.2026 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: [http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV](http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV). Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20261094_9300 ein. Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, FH-Diplom-/Bachelorurkunde und -zeugnis, Arbeitszeugnisse oder Beurteilungen) als Anlage in Ihrem Kandidatenprofil hoch. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter [http://www.kmk.org/zab](http://www.kmk.org/zab). Die bei der Zeugnisbewertung anfallenden Gebühren sind durch die Bewerberin bzw. den Bewerber (m/w/d) selbst zu tragen und können nicht erstattet werden. Bitte fügen Sie Ihren Unterlagen auch ein entsprechendes Dokument, einer zuständigen deutschen Behörde bei, welches es Ihnen erlaubt in der Bundesrepublik Deutschland die Berufsbezeichnung "Ingenieurin oder Ingenieur" (m/w/d) zu führen. Wir bitten Sie zu beachten, dass fehlende erbetene Bewerbungsunterlagen dazu führen können, dass wir Ihre Bewerbung im weiteren Verfahren nicht berücksichtigen. Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung. Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich“ bewerben.
Weitere Auskünfte zum Aufgabengebiet erteilt Ihnen beim Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Rhein Herr Wietecki, Tel.-Nr. 02066 418-340. In tariflichen Fragen steht Ihnen das Personalbüro, Tel.-Nr. 02066 418-311 und 02066 418-312 zur Verfügung. Weitere Informationen erhalten Sie über das Internet unter [http://www.wsa-rhein.wsv.de](http://www.wsa-rhein.wsv.de) oder [http://www.bav.bund.de](http://www.bav.bund.de).
Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen Arbeitgeber: BAV Dienstsitz Aurich
Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes bietet Ihnen als Ingenieurin oder Ingenieur (m/w/d) eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Umfeld. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer offenen, kollegialen Arbeitsatmosphäre in Duisburg, fördern wir nicht nur Ihre fachliche, sondern auch persönliche Weiterentwicklung. Profitieren Sie von attraktiven Sozialleistungen, einem krisensicheren Arbeitsplatz und der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung lebendiger Wasserstraßen mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von BAV Dienstsitz Aurich auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei BAV Dienstsitz Aurich sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei BAV Dienstsitz Aurich zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BAV Dienstsitz Aurich vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
