Auf einen Blick
- Aufgaben: Navigiere und manövriere Schiffe, analysiere Maschinen und sorge für Instandhaltung.
- Arbeitgeber: Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Rhein mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, attraktive Sonderzahlungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitoptionen sind möglich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Schifffahrt aktiv mit und erlebe spannende Herausforderungen auf dem Wasser.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Binnenschifferin/zum Binnenschiffer und relevante Patente erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Rhein sucht für seinen Außenbezirk in Wiesbaden zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Vollzeit eine / einen Reserve-Schiffsführerin / Reserve-Schiffsführer (m/w/d). Der Dienstort ist Wiesbaden.
Als Reserve-Schiffsführerin / Reserve-Schiffsführer (m/w/d) navigieren und manövrieren Sie die verschiedenen Schiffe des Wasserstraßen- und Schifffahrtsamtes Rhein und gewährleisten in Zusammenarbeit mit den Binnenschifferinnen und Binnenschiffern (m/w/d) die Funktionstüchtigkeit der Schiffsausrüstung und Schiffsbetriebstechnik. Sie analysieren Schäden an Maschinen und Anlagen und ergreifen geeignete Maßnahmen für die Instandhaltung. Es können auch längere überörtliche Einsätze erfolgen.
Sollten keine Schiffsführungstätigkeiten anfallen, sind auch Matrosinnen-/Matrosen- (m/w/d) und Bootsfrau-/Bootsmann- (m/w/d) Tätigkeiten auszuführen.
Dafür brauchen wir Sie:
- Bedienen, Steuern, Navigieren aller Wasserfahrzeuge u. a. auch von Messschiffen
- Durchführung von hydrologischen und morphologischen Messungen
- Durchführung von verkehrssicherheitstechnischen Peilungen
- Auslegen, Unterhalten und Einziehen von schwimmenden Schifffahrtszeichen
- Bergen von Schifffahrtszeichen
- Wartungs- und Instandsetzungsvorgaben überwachen und einhalten
- Koordinierung der Betriebsabläufe an Bord und Führung der Besatzung i.S. einer wirtschaftlichen Aufgabenerledigung
- Wahrnehmen der Arbeitssicherheit an Bord
- Einsätze im Havariefall und bei Eisaufbruch
- Teilnahme an der Rufbereitschaft außerhalb der Dienstzeiten und am Wochenende
Ihr Profil: Das sollten Sie unbedingt mitbringen:
- abgeschlossene Berufsausbildung zur Binnenschifferin / zum Binnenschiffer (m/w/d) und entsprechende Tätigkeit
- Rheinschifferpatent (Großes Patent) für den Streckenbereich Iffezheim bis deutsch-niederländischen Grenze (Rhein-km 333 bis Rhein-km 865,515), jedoch mindestens für den Bereich des WSA Rhein, Standort Bingen und der angrenzenden Außenbezirke (Rh-km. 463,4 bis Rh-km. 679,00)
- Sollte das Rheinschifferpatent für den gesamt geforderten Streckenbereich zum Zeitpunkt der Bewerbung nicht vorliegen, muss es innerhalb eines Jahres erworben werden
- Radarpatent
- UKW-Sprechfunkzeugnis
- Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft
- Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zum Führen von Dienst-Kfz
- Freischwimmernachweis (mindestens Deutsches Schwimmabzeichen Bronze)
Das zeichnet Sie aus:
- Berufserfahrung in der Binnenschifffahrt
- Großes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit
- Gut ausgeprägte Kooperations- und Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit
- Hohes Maß an Belastbarkeit, flexiblem Handeln und Kritikfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zur Leistung von Überstunden
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung im Aufgabengebiet
Das bieten wir Ihnen:
- Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe E8 TV EntgO Bund
- Attraktive Jahressonderzahlung im November gemäß TVöD (Bund)
- Arbeitgeberzuschuss zur Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes, zum Deutschland-Job-Ticket und zur vermögenswirksamen Leistung
- Die regelmäßige Arbeitszeit beträgt 39h/Woche
- Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche: 30 Arbeitstage
- Umfangreiches Angebot an Fortbildungsmöglichkeiten
- einen unbefristeten attraktiven Arbeitsplatz in der modernen Verwaltung mit interessanter und abwechslungsreicher Beschäftigung
Besondere Hinweise:
- Für externe Beamtinnen und Beamte (m/w/d) stehen keine Planstellen zur Verfügung
- Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Es erfolgt eine Prüfung des Teilzeitwunsches unter Abwägung der dienstlichen Anforderungen.
- Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.
- Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
- Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.
- Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 10.06.2026 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV. Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20260827_9300 ein.
Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Berufsabschlusszeugnis und -Urkunden, Radarpatent, Großes Rheinpatent sowie UKW-Sprechfunkzeugnis, Führerschein der Klasse B, Freischwimmernachweis sowie Arbeitszeugnisse / Beurteilungen) als Anlage in Ihrem Kandidatenprofil hoch.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter http://www.kmk.org/zab. Die bei der Zeugnisbewertung anfallenden Gebühren sind durch die Bewerberin bzw. den Bewerber (m/w/d) selbst zu tragen und können nicht erstattet werden.
Wir bitten Sie zu beachten, dass fehlende erbetene Bewerbungsunterlagen dazu führen können, dass wir Ihre Bewerbung im weiteren Verfahren nicht berücksichtigen.
Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung.
Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich“ bewerben.
Ansprechpersonen: Weitere Auskünfte zum Aufgabengebiet erteilt Ihnen beim Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Rhein, Außenbezirk Wiesbaden, Herr Becker, Tel.-Nr. 0611 541077 -30 und in tariflichen Fragen steht Ihnen das Personalbüro, Tel.-Nr. 06721 306 312 oder -314 zur Verfügung.
Weitere Informationen erhalten Sie über das Internet unter http://www.wsa-rhein.wsv.de oder http://www.bav.bund.de.
Reserve-Schiffsführerin / Reserve-Schiffsführer (m/w/d) Arbeitgeber: BAV Dienstsitz Aurich
Kontaktperson:
BAV Dienstsitz Aurich HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Reserve-Schiffsführerin / Reserve-Schiffsführer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Reserve-Schiffsführerin interessierst, schau dir die Website des Wasserstraßen- und Schifffahrtsamtes an und bewirb dich direkt über unser Online-Bewerbungsverfahren. So zeigst du dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Messen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder kann sich direkt bei Entscheidungsträgern ins Gespräch bringen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Aufgaben und Herausforderungen der Position. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Schifffahrt! In deinem Gespräch kannst du betonen, warum du diese Position willst und was dich an der Arbeit als Reserve-Schiffsführerin begeistert. Authentizität kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Reserve-Schiffsführerin / Reserve-Schiffsführer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Motivationsschreiben einzigartig!: Dein Motivationsschreiben ist deine Chance, uns zu zeigen, warum du die perfekte Wahl für die Stelle bist. Sei kreativ und bringe deine Leidenschaft für die Schifffahrt und deine Erfahrungen ein, um uns zu überzeugen!
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen in der Binnenschifffahrt und deine Qualifikationen wie das Rheinschifferpatent. Wir wollen schnell sehen, was dich auszeichnet!
Vollständige Unterlagen einreichen: Achte darauf, dass du alle geforderten Dokumente hochlädst, einschließlich deiner Zeugnisse und Nachweise. Fehlende Unterlagen können dazu führen, dass wir deine Bewerbung nicht berücksichtigen können – das wäre schade!
Bewerbung über unsere Website: Nutze unser Elektronisches Bewerbungsverfahren (EBV) auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass alles reibungslos läuft!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BAV Dienstsitz Aurich vorbereitest
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Stellenbeschreibung genau durchlesen. Achte besonders auf die geforderten Qualifikationen wie das Rheinschifferpatent und das Radarpatent. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die zeigen, wie du in der Binnenschifffahrt gearbeitet hast. Denk an Situationen, in denen du Probleme gelöst oder erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch handeln kannst.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen im Job oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Selbstbewusst auftreten
Komm pünktlich und kleide dich angemessen. Während des Interviews ist es wichtig, selbstbewusst aufzutreten. Sprich klar und deutlich und halte Blickkontakt. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dass du die nötige Flexibilität und Belastbarkeit mitbringst.