Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Geschäftsbeziehungen und Strategien im internationalen Vertrieb für frische Lebensmittel.
- Unternehmen: Marktführendes Unternehmen im Frischesektor mit Wachstumspotenzial.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, attraktive Perspektiven und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Hohe Eigenverantwortung und enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und forme die Zukunft des internationalen Vertriebs.
- Qualifikationen: Erfahrung im internationalen Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
Über uns BAVARIA HUMAN CAPITAL ist eine führende Personalberatung. Wir begleiten erfolgreich große, marktführende, nationale wie internationale Unternehmen der Lebensmittelbranche in den Bereichen Personal und Organisation. Wir suchen für unseren Mandanten, ein bedeutendes marktführendes Unternehmen im Frischesektor, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung Export Marke (w/m/d).
Aufgaben
- Weiterentwicklung und Neuaufbau von Geschäftsbeziehungen zu großen europäischen Handelskonzernen außerhalb Deutschlands
- Analyse von Markt-, Kunden- und Wettbewerbssituationen sowie Ableitung konkreter Vertriebsmaßnahmen
- Identifikation relevanter Key Accounts, Entwicklung und Umsetzung entsprechender Key Account Strategien und individueller Kunden- und Vermarktungskonzepte
- Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Erschließung neuer Märkte insbesondere in Osteuropa, den Ländern der MENA-Region sowie Asien
- Vorbereitung und Führung von Jahresgesprächen, Konditions- und Vertragsverhandlungen
- Aufbau bzw. Weiterentwicklung eines Netzwerks aus Distributoren, Handelsvertretern, Importeuren und strategischen Vertriebspartnern sowie Begleitung des Markteintritts einschließlich Preispositionierung, Vertriebskonzept und Marktbearbeitung
- Verantwortung für Umsatz-, Absatz- und Ergebnisentwicklung im eigenen Kundenportfolio sowie Reporting über Marktpotenziale, Pipeline, Umsatzentwicklung und relevante Aktivitäten
- Motivation und Entwicklung des Mitarbeiterteams
- Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produktentwicklung, Supply Chain, Finance und weiteren internen Schnittstellen
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, z. B. Betriebswirtschaft, International Business, Sales/Marketing, Lebensmitteltechnologie, Ernährungswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Vertrieb, Key Account Management oder Business Development der Lebensmittelindustrie
- Langjährige Erfahrung im Umgang mit internationalen Handelsunternehmen und/oder Distributoren
- Nachweisbare Erfolge im nachhaltigen Aufbau internationaler Märkte und der Gewinnung neuer Kunden bzw. Vertriebspartner
- Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Ergebnisorientierung und hohe Eigeninitiative
- Ausgeprägte Zielorientierung gepaart mit hoher Kommunikations- und Verhandlungsstärke
- Kommunikativer, umsetzungsstarker Charakter mit Hands-on Mentalität und hoher interkultureller Kompetenz
Wir bieten
Diese Position bietet Ihnen eine reizvolle Perspektive mit sehr hohem Gestaltungsspielraum bei einem attraktiven, wachstumsorientierten Arbeitgeber aus dem Frischesektor.
Kontakt
Klaus Ahrens I Partner
+4915115849529
kahrens@bavaria-group.com
Leitung Export Marke (m/w/d) - Frische Arbeitgeber: Bavaria Human Capital GmbH
Als Arbeitgeber bietet unser Mandant, ein international agierender Hersteller von Getränkeprodukten, eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die Raum für kreative Ideen und persönliche Entwicklung lässt. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und offene Kommunikation, während umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Vergütungspaket sicherstellen, dass Mitarbeiter in ihrer Karriere wachsen können. Zudem profitieren Sie von der Möglichkeit, an internationalen Messen teilzunehmen und somit wertvolle Erfahrungen im globalen Markt zu sammeln.
Kontaktdaten:
Bavaria Human Capital GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung Export Marke (m/w/d) - Frische erhalten könntest
✨Deine Netzwerk-Connections sind Gold wert
In der Lebensmitteltechnologie sind Netzwerke entscheidend. Geh zu Branchenevents und Messen, um Leute aus der Branche kennenzulernen. Auch Online-Communities und Plattformen wie XING können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Looks good on paper: Das richtige Portfolio
Egal, ob es dein Praktikum oder ein Projekt aus dem Studium war, achte darauf, dass du relevante Erfahrungen in deinem Portfolio hervorhebst. Zeig, dass du mit Qualitätssicherung, Prozessoptimierung oder neuen Technologien gearbeitet hast – das wird bei Unternehmen wie Bavaria Human Capital GmbH Eindruck machen!
✨Schau dir Unternehmenskanäle an
Die Food-Tech-Branche hat oft spezifische Plattformen, auf denen offene Stellen angeboten werden. Halte Ausschau nach Jobportalen wie 'Foodjobs' oder den Karriereseiten der großen Hersteller. Dort wirst du sicherlich spannende Stellen finden!
✨Nutze unser Kontaktformular
Vergiss nicht, dich auch direkt über unsere Webseite bei Bavaria Human Capital GmbH zu bewerben! Ein persönlicher Bezug in deiner Bewerbung kann Wunder wirken. Lass uns wissen, warum du genau das Team unterstützt und wie du zur Verbesserung der Produkte beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Export Marke (m/w/d) - Frische mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Fachkenntnisse!:In der Lebensmitteltechnologie ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse zu Lebensmittelsicherheit, Qualitätssicherung und Produktionsprozessen betonst. Erwähne spezifische Technologien oder Methoden, die du beherrschst, und beziehe dich auf relevante Studien oder Projekte, die du während deiner Ausbildung oder Praktika durchgeführt hast.
Präsentiere deine Projekte!:Zeige in deinem Lebenslauf oder in deinem Anschreiben konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast. Es kann sich um praxisorientierte Studienprojekte, Praktika oder sogar ehrenamtliche Tätigkeiten handeln, die dein Verständnis der Lebensmitteltechnologie demonstrieren. Nutze Diagramme oder andere visuelle Hilfsmittel, wenn möglich, um deine Erfolge zu illustrieren.
Lebenslauf und Anschreiben anpassen!:Mach dir die Mühe, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezielle Position bei Bavaria Human Capital GmbH anzupassen. Hebe relevante Erfahrungen hervor und bringe deine Motivation für den Job in der Lebensmitteltechnologie klar zur Sprache. Zeige, warum du gerade bei Bavaria Human Capital GmbH arbeiten möchtest und wie du zum Team beitragen kannst.
Forschung zur Unternehmenskultur!:Informiere dich über Bavaria Human Capital GmbH und die Unternehmenskultur, bevor du deine Bewerbung schickst. Das zeigt, dass du Interesse hast und mit den Werten des Unternehmens übereinstimmst. Nutze diese Informationen, um spezifische Punkte in deinem Anschreiben oder Lebenslauf zu integrieren, die zeigen, dass du gut ins Team passt. Bewerbe dich durch unsere Webseite, um die besten Chancen zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bavaria Human Capital GmbH vorbereitet
✨Mach dich vertraut mit den neuesten Trends in der Lebensmitteltechnologie
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der Lebensmitteltechnologie bewirbst, ist es super wichtig, über die aktuellen Trends und Entwicklungen in der Branche Bescheid zu wissen. Vielleicht gibt es neue Technologien oder Verfahren, die gerade im Gespräch sind, und du solltest bereit sein, darüber zu diskutieren. Zeig, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch mit den neuesten Entwicklungen Schritt hältst!
✨Bringe Beispiele aus deiner praktischen Erfahrung mit
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, erwarten die Arbeitgeber oft, dass du konkrete Erfahrungen mitbringst. Überlege dir, welche Projekte, Praktika oder Studienarbeiten du gemacht hast, die für die Position relevant sind. Wenn du den Interviewern während des Gesprächs konkrete Beispiele geben kannst, zeigst du, dass du echt einen Mehrwert bieten kannst.
✨Vorbereitung auf technische Fragen
In der Lebensmitteltechnologie kannst du mit technischen Fragen rechnen, vor allem zu Verfahren oder Analyse-Methoden. Bereite dich darauf vor, Vorgehen zu erläutern und vielleicht sogar Probleme zu lösen, die dir im Interview präsentiert werden. Denk daran, dass dein Wissen über die Produkte, die du herstellen oder evaluieren möchtest, von großem Vorteil sein kann.
✨Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittelinnovation
In einem Vollzeitjob in der Lebensmitteltechnologie ist es wichtig, dass du überzeugst, dass du wirklich für die Branche brennst. Sei bereit, deine Motivation und Leidenschaft für das Thema zu teilen. Was inspiriert dich an Lebensmitteltechnologie? Hast du eigene Ideen oder Innovationen, die du vorschlagen könntest? Das könnte dich von anderen Kandidaten abheben.
