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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eigenverantwortlich die Produktion und optimiere interne Abläufe für Käseprodukte.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Lebensmittelbranche mit internationaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Karriereperspektiven und hoher Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte den Erfolg eines Standorts, der genussvolle Käsespezialitäten produziert.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Molkereiwesen und Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Sei Teil eines dynamischen Teams mit Fokus auf Qualität und Innovation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Über uns BAVARIA HUMAN CAPITAL ist eine führende Personalberatung. Wir begleiten erfolgreich große, marktführende, nationale wie internationale Unternehmen der Lebensmittelbranche in den Bereichen Personal und Organisation.
Im Auftrag unseres Kunden, einem weltweit agierenden Produzenten und Anbieter von Milchprodukten, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werksleiter (m/w/d) Käse.
Aufgaben
- Eigenverantwortliche Leitung des Standortes mit den Bereichen Produktion, Technik, Verpackung und Supply Chain
- Direkte Berichtslinie zum Geschäftsführer mit Management-Reporting und Sicherstellung der Kooperation und Kommunikation zur Entwicklung interner Strukturen, nachhaltigen Wachstums und des Unternehmenserfolgs
- Gewährleistung einer reibungslosen Produktion
- Optimierung der internen Abläufe und Prozesse
- Planung und Überwachung des Budgets sowie der Instandhaltungen und Investitionen mit dem Fokus auf Termine, Menge, Kosten und Qualität
- Kooperative Führung, Motivation und Weiterentwicklung aller Mitarbeiter
Profil
- Abgeschlossene molkereispezifische Aus- und Weiterbildung, idealerweise zum Molkereimeister bzw. -techniker oder ein milchtechnologisches Studium mit Schwerpunkt Produktion / Technik
- Produktionsrelevante Expertise in vergleichbarer Position und Führungserfahrung
- Umfangreiche Kenntnisse in der Milch-/ Molkereiindustrie sowie Know-how in der Käseproduktion
- Ausgeprägtes produktionsrelevantes wie methodisches Verständnis sowie fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Führungsperson und Teamplayer mit unternehmerischen Potenzial, Verantwortungsbereitschaft, Flexibilität und Durchsetzungsstärke sowie herausragende Hands-on-Mentalität
- Hohes Maß an Qualitäts- und Hygienebewusstsein
- Eigenverantwortliche, zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise, sowie seriöses, durchsetzungsstarkes Auftreten
Wir bieten
Diese Position bietet Ihnen eine äußerst reizvolle Karriereperspektive mit hohem Gestaltungsspielraum und unternehmerischer Gesamtverantwortung für den Standort, an dem genussvolle, bekannte Käsespezialitäten produziert, verarbeitet bzw. veredelt werden.
Kontakt
Daniela Heider
Partner
+49 171 8607890
dheider@bavaria-group.com
Werksleiter (m/w/d) Käse in Mittel- / Ostdeutschland Arbeitgeber: Bavaria Human Capital GmbH
Kontaktperson:
Bavaria Human Capital GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werksleiter (m/w/d) Käse in Mittel- / Ostdeutschland
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten aus der Branche. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es die wichtigste Prüfung deines Lebens. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Käseproduktion am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Milch- und Molkereiindustrie! Lass die Interviewer wissen, warum du für diese Position brennst und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und du im Auswahlprozess nicht untergehst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werksleiter (m/w/d) Käse in Mittel- / Ostdeutschland
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du der perfekte Werksleiter für die Käseproduktion bist.
Mach es übersichtlich!: Strukturiere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Betone deine Erfolge!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen in der Milch- oder Molkereiindustrie. Konkrete Beispiele zeigen uns, dass du das Zeug zum Werksleiter hast und wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schneller zu reagieren. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bavaria Human Capital GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Milch- und Käseproduktion vertraut. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Anforderungen und Entwicklungen in der Branche kennst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Prozesse optimiert oder Teams geleitet hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die nötige Expertise für die Rolle des Werksleiters mitbringst.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position eine kooperative Führung erfordert, sei bereit, über deinen Führungsstil zu sprechen. Erkläre, wie du Mitarbeiter motivierst und weiterentwickelst, und gib Beispiele dafür, wie du in der Vergangenheit Teams erfolgreich geleitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Zielen des Unternehmens oder wie der Erfolg in dieser Rolle gemessen wird. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
