Schadenmanager (d/w/m) für Kfz-Versicherungen [Noch 15 Std. zum Bewerben!]...

– Top-Vergütung & Extras: Weihnachts- & Urlaubsgeld (im Tarif) bzw. mit lukrativem Erfolgsanteil bei übertariflichen Verträgen, überdurchschnittliche betriebl. Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen. – Work-Life-Balance: 38h-Woche, flexibles & mobiles Arbeiten, Workation, 30 Tage Urlaub + frei am 24. & 31.12. – Gesund & fit: betriebl. Krankenzusatzversicherung, eine preisgekrönte Kantine & standortabhängige Sportangebote. – Starker Zusammenhalt: After-Work-Events & interne Communities – unser Raum zum Netzwerken! – Gemeinsam wachsen: großes Angebot an Seminaren & Führungsentwicklungsprogrammen. – Noch viel mehr gibt\’s hier: Unsere Benefits – Sie regulieren selbstständig und fallabschließend Kfz-Haftpflicht- und Kasko-Schäden. – Telefonische und schriftliche Kommunikation mit Kunden, Geschädigten, Anwälten und Sachverständigen bilden den Kern Ihrer Arbeit. – Sie handeln proaktiv und steuern Schadenfälle so, dass stets die Balance zwischen individuellem Kundenbedürfnis und unternehmerischer Wirtschaftlichkeit bewahrt wird. – Regressmöglichkeiten und Betrugsversuche erkennen Sie und gehen gewissenhaft dagegen vor. – Eingehende Beschwerden bearbeiten Sie fallabschließend und finden proaktiv eine Lösung mit den Kunden und Geschädigten. – Ihr Wissen und Ihre Erfahrung geben Sie gerne an Kollegen weiter und sorgen dafür, dass die Service-Level der BavariaDirekt eingehalten werden. – Teilnahme an Projektarbeiten und Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Organisation runden Ihr Aufgabenfeld ab. – Kaufmann für Versicherungen und Finanzen mit Fachrichtung Versicherung oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung. – Mehrere Jahre Berufserfahrung in der Bearbeitung von Schäden in der Sparte Kraftfahrt. – Sollte einer der zuvor genannten Punkte nicht erfüllt sein, kein Problem! Zeigen Sie uns, dass Sie allgemeines Versicherungs-Know-how mitbringen und den unbedingten Willen haben, sich mit unserer Unterstützung weiterzuentwickeln. – Einen hohen Qualitätsanspruch an die eigenen Arbeitsergebnisse. – Eigenverantwortung, verbunden mit einem hohen Maß an lösungs- und kundenorientiertem Handeln. – Jede Menge Teamgeist, Einsatzbereitschaft sowie Kommunikationsstärke. – Kreativität und große Lust, Abläufe zu verbessern.