City Campus PYP Coordinator - Primary Years Programme Coordinator (part-time 50%) (m/f/d)

Diese Position ist Teilzeit (50%), zunächst für ein Jahr, und kann mit einer Lehrtätigkeit kombiniert werden.

Ihre Verantwortung

Der PYP-Koordinator leitet die Entwicklung und Implementierung des IB Primary Years Programme und stellt sicher, dass die Schule alle regulatorischen und pädagogischen Anforderungen erfüllt. Diese Rolle arbeitet eng mit dem stellvertretenden Direktor zusammen, der ebenfalls für die Verwaltung der Curriculum-Dokumentation, die Leitung von kollaborativen Planungssitzungen, die Überprüfung des Curriculums und pädagogische Verbesserungen verantwortlich ist. Der PYP-Koordinator ist auch ein integrales Mitglied des pädagogischen Führungsteams der gesamten Schule.

Ihre Aufgaben

• Arbeiten Sie mit dem Direktor der Grundschule zusammen, um ein sichtbares und zugängliches Profil positiver Führung am City Campus aufrechtzuerhalten.
• Aktives Mitglied des City Campus PSCT (Primary School Curriculum Team).
• Unterstützen Sie den Direktor der Grundschule und nehmen Sie an Sitzungen des pädagogischen Führungsteams und des gesamten Schulleitungsteams teil, wie erforderlich.
• Arbeiten Sie mit dem Direktor der Grundschule und der Leitung der Grundschule Haimhausen zusammen, um sicherzustellen, dass die Grundschule die BIS-Philosophie widerspiegelt und die Mission der Schule umgesetzt wird.
• Führen Sie die Curriculum-Leitung, -Verwaltung und -Koordination durch, einschließlich der Sicherstellung der effektiven Umsetzung des IB Primary Years Programme.
• Pflegen Sie den Kontakt zum IB bezüglich des PYP.
• Stellen Sie sicher, dass alle Anforderungen des IB bezüglich der Umsetzung des Programms eingehalten werden.
• Informieren Sie die Mitarbeiter über Programmentwicklungen und neue Publikationen.
• Bereiten Sie die erforderliche Dokumentation für die Evaluierung vor und reichen Sie diese ein.
• Facilitieren Sie die erste PYP-Schulung für neue Mitarbeiter während der Einführungs- und Orientierungswochen.
• Identifizieren Sie PYP-bezogene Fortbildungsmöglichkeiten für das Personal.
• Organisieren Sie vor Ort Fortbildungen zum PYP für Mitarbeiter und Eltern.
• Halten Sie sich über Entwicklungen im Curriculum durch Fachliteratur und Teilnahme an Fortbildungsangeboten auf dem Laufenden.
• Kommunizieren Sie mit Eltern und der breiteren Gemeinschaft über die Umsetzung des PYP innerhalb der Schule.
• Fördern Sie eine positive und professionelle Lernkultur.
• Vertreten Sie den stellvertretenden Direktor in dessen Abwesenheit.
• Übernehmen Sie alle anderen Aufgaben, die der Direktor oder der Direktor der Grundschule angemessen verlangen können.

Curriculum

• Arbeiten Sie kollaborativ mit Ausschüssen/Teams an der Erstellung, Überprüfung und Entwicklung von Curriculum-Dokumentationen.
• Facilitieren Sie wöchentliche Grade-Level-Team-Planungssitzungen.
• Beraten Sie die Lehrer der 5. Klasse bei der Identifizierung der Erwartungen und Verfahren der PYP-Ausstellung.

Lehren

• Informieren und unterstützen Sie das Personal bei der Curriculum-Planung, -Umsetzung und Unterrichtsmethodik.
• Übernehmen Sie Lehrtätigkeiten, wie vom Direktor der Grundschule gefordert.

Ressourcierung

• Unterstützen Sie das Personal, indem Sie geeignete Ressourcen zur Unterstützung der Programmumsetzung empfehlen und finden.

Bewertung

• Informieren, unterstützen und helfen Sie dem Personal, qualitativ hochwertige Bewertungen zu entwickeln.
• Facilitieren Sie Treffen mit Grade-Level- und Abteilungsteams zur Moderation von Bewertungen.
• Überwachen Sie die gemeinsame Erstellung der Struktur des Zeugnisberichts.

Evaluierung

• Bewerten und fördern Sie die Umsetzung des IBPYP in Zusammenarbeit mit dem Direktor der Grundschule.
• Bewerten und fördern Sie das Curriculum, das an der BIS angeboten wird, gemäß den Standards und Praktiken der IB-Programme.

Zusätzliche Erwartungen

• Teilen Sie die Verantwortung mit der CC-Führung für eine positive Grundschul-Moral.
• Fördern Sie Engagement, Innovation, Verbindung und Zugehörigkeit.
• Teilnahme an regelmäßigen Versammlungen der Grundschule.
• Seien Sie ein Ansprechpartner für Fragen und Anliegen der Gemeinschaft.
• Treffen Sie sich nach Bedarf mit Eltern.
• Unterstützen Sie den Direktor bei der Umsetzung von Notfallprotokollen.
• Unterstützen Sie den Direktor bei der Förderung und Umsetzung strategischer Initiativen des City Campus.
• Halten Sie hohe ethische Standards ein und gewährleisten Sie angemessene Vertraulichkeit.
• Modellieren Sie die Fähigkeit, Fakultäten und Mitarbeiter zu motivieren und zu inspirieren.
• Pflegen Sie Beziehungen, die auf Verständnis, Vertrauen und Respekt innerhalb der Schulgemeinschaft basieren.

Ihr Profil

• Lehrerfahrung im PYP-Programm.
• Festes Verständnis der zugrunde liegenden Strukturen und Bedürfnisse des PYP und des IB-Kontinuums.
• Erfahrung in der Curriculum-Leitung und im erfolgreichen Management von Veränderungen.
• Nachweisliche Fähigkeit, Kollegen zu entwickeln und zu inspirieren.
• Demonstrierte Führungsfähigkeiten und die Fähigkeit, Vertrauen in der Schulgemeinschaft zu inspirieren.
• Eine lösungsorientierte Denkweise zur Unterstützung der Schule und der Lerncommunity.
• Exzellente zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten.
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Aktuelles Verständnis von Forschung und Themen in der internationalen Bildung.

Warum wir?

Wir bieten einen abwechslungsreichen und spannenden Job mit internationalem Flair, an einem modernen Campus mit bester Ausstattung. Wir fördern die berufliche Entwicklung und Weiterbildung und stellen unseren Mitarbeitern eigene Laptops zur Verfügung. Wir leben Vielfalt, und die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Daher bieten wir hervorragende Arbeitsbedingungen und soziale Vorteile.

Über uns

Die Bayerische Internationale Schule gAG (BIS) ist eine private, gemeinnützige Ganztagsschule mit zwei Standorten im Norden Münchens (Haimhausen) und in Schwabing. 1.250 Schüler aus 70 Nationen besuchen die IB-Welt-Schule. Unter dem Motto „Glauben. Inspirieren. Erfolgen“ genießen die Schüler eine ganzheitliche, personalisierte und innovative Ausbildung in Englisch. Interkulturelle Kompetenz, kooperatives Lernen, globale Verantwortung und internationale Offenheit prägen die Philosophie der BIS mit rund 240 Lehrern und Mitarbeitern.