Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und skaliere das Kreditkarten-Geschäft von easybank in Deutschland.
- Unternehmen: Innovative Bank mit flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitsmodellen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Büros in Hamburg und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft des Bankings.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Produktmanagement oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Willkommen bei easybank in Hamburg! Wir sind eine Bank, die anders denkt. Seit mehr als 30 Jahren entwickeln wir innovative Finanzlösungen und erleichtern den Alltag unserer Kunden. Wir sind Teil der internationalen BAWAG-Gruppe und bieten Ihnen lokale Nähe mit globalen Perspektiven. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein hybrides Arbeitsmodell geben Ihnen ein hohes Maß an Flexibilität – ob im Büro, zu Hause oder unterwegs. Wir setzen auf persönliche Verantwortung statt Mikromanagement und auf Vertrauen statt Kontrolle. Bei easybank gestalten Sie aktiv, wie wir das Banking für Millionen von Kunden jeden Tag einfacher machen. Bringen Sie sich mit Engagement, Hingabe und eigenen Ideen ein – in einem Umfeld, das Sie unterstützt, Ihr Potenzial voll auszuschöpfen.
Als Senior Product Manager Cards sind Sie verantwortlich für die Gestaltung und Skalierung des Kreditkarten-Geschäfts von easybank in Deutschland und darüber hinaus.
Hauptverantwortlichkeiten
- Commercial Management (50%)
- Eigenverantwortung für die P&L-Performance des Kartenportfolios (Umsatz, Kosten, Risiko, Rentabilität)
- Wachstum des revolvierenden Saldos vorantreiben und gleichzeitig risikoadjustierte Renditen optimieren
- Preise, Gebühren und kommerzielle Mechanismen definieren und steuern
- Akquisitions- und Portfolio-Performance-KPIs (einschließlich Risikoindikatoren, Trichterleistung, Linienmanagement) verwalten und umsetzbare Erkenntnisse ableiten
- Wachstumsinitiativen identifizieren und umsetzen (z.B. Akquisition, Bindung, Cross-Selling)
- Als Hauptansprechpartner für Risiko-, Finanz- und Datenteams agieren, um gemeinsam die Portfolio-Performance zu steuern und Wachstumsambitionen mit der Risikobereitschaft in Einklang zu bringen
- Produktstrategie (20%)
- Die Kartenstrategie und das Produkt-Roadmap kontinuierlich definieren und weiterentwickeln
- Wertversprechen entwickeln, die mit den Zielrisikosegmenten und Rentabilitätszielen übereinstimmen
- Markttrends, Wettbewerber und Kundenbedürfnisse analysieren, um Chancen zu identifizieren
- Zielsegmente (Einzelhandel, wohlhabend, Selbständige) und Anwendungsfälle (tägliche Ausgaben vs. Finanzierung) gestalten
- Sicherstellen, dass die Ausrichtung mit gruppenweiten Fähigkeiten und strategischen Prioritäten übereinstimmt
- Ausführung (30%)
- Leitung von End-to-End-Produktinitiativen von der Konzeption bis zum Launch (einschließlich Business Case, Anforderungen, Tests)
- Zusammenarbeit mit internen Teams (IT, Betrieb, Compliance) und externen Partnern (Schemes, Prozessoren)
- Strategie in Ergebnisse, Funktionen und Kundenreisen übersetzen
- Sicherstellen einer zeitgerechten und qualitativ hochwertigen Lieferung von Produktverbesserungen
- Überwachung der Leistung nach dem Launch und kontinuierliche Optimierung
Ihr Profil
- Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft, Finanzen, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, in der Geschäftsentwicklung, im Kreditrisiko oder in der Beratung (Erfahrung im Bereich Karten/Kredite stark bevorzugt)
- Starkes Verständnis von Karten-, Zahlungs- oder Kreditprodukten
- Nachgewiesene Fähigkeit zur Verwaltung kommerzieller KPIs und zur Erzielung von Wachstum
- Analytische Denkweise mit Erfahrung in datengestützten Entscheidungsprozessen
- Starke Stakeholder-Management- und bereichsübergreifende Zusammenarbeit
- Strukturierte, praxisorientierte und umsetzungsorientierte Arbeitsweise
- Fließend in Englisch (Deutsch ist von Vorteil)
Unser Angebot
Unser Standort ist Hamburg Bahrenfeld - gut erreichbar, mit modernen Büroräumen, gut ausgestatteten Arbeitsplätzen und unserem eigenen Bistro. Flexible Arbeitszeiten und bis zu 50% Homeoffice. Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten - sei es durch interne Schulungen, Jobrotation oder neue Projektrollen.
Möchten Sie in einem Team arbeiten, in dem Zusammenarbeit und Vielfalt aktiv gefördert und geschätzt werden? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Ihr Ansprechpartner für diese Position ist: Mai Dinh +49 40 89099183
Wir schätzen Menschen. Chancengleichheit ist uns wichtig – unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, körperlicher Behinderung, Religion oder ethnischer Herkunft.
Senior Product Manager Cards * Arbeitgeber: BAWAG Group
Die BAWAG Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine dynamische Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien bietet, sondern auch großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter legt. Mit einem modernen Büro am Wiener Hauptbahnhof und einem attraktiven Trainingsprogramm über die BAWAG Academy sowie GoodHabitz E-Learning-Plattformen, fördert das Unternehmen aktiv die Karriereplanung und bietet zahlreiche Zusatzleistungen, die das Arbeiten hier besonders lohnenswert machen.