Pharma Marketing Manager (f/m/d) DACH & NL

Dies ist der Ort, an dem Sie Leben retten und erhalten. Bei Baxter sind wir durch unsere Mission tief verbunden. Unabhängig von Ihrer Rolle bei Baxter hat Ihre Arbeit einen positiven Einfluss auf Menschen auf der ganzen Welt. Sie werden ein Gefühl von Zweck innerhalb der Organisation verspüren, da wir wissen, dass unsere Arbeit die Ergebnisse für Millionen von Patienten verbessert. Die Produkte und Therapien von Baxter sind in fast jedem Krankenhaus weltweit, in Kliniken und zu Hause zu finden. Seit über 85 Jahren haben wir bedeutende medizinische Innovationen entwickelt, die das Gesundheitswesen transformieren. Gemeinsam schaffen wir einen Ort, an dem wir glücklich, erfolgreich sind und uns gegenseitig inspirieren. Dies ist der Ort, an dem Sie Ihre beste Arbeit leisten können. Treten Sie mit uns an der Schnittstelle von Lebensrettung und -erhaltung ein—wo Ihr Zweck unsere Mission beschleunigt.

Für unsere Geschäftseinheit Pharmazeutika suchen wir derzeit einen erfahrenen Marketing Manager (f/m/d) DACH & NL mit Sitz in Unterschleißheim, in der Nähe von München. In dieser Funktion leiten Sie die Marketingstrategie und -umsetzung für unser Portfolio, das Anästhesiegase, Gasabsauggeräte, Spezialinjektionsprodukte, Onkologieprodukte und Compounding umfasst. Diese Rolle wird entscheidend sein für die Entwicklung und Umsetzung von Markenplänen, das Management von Budgets und die Koordination von Marketingaktivitäten in den Regionen DACH (Deutschland, Österreich, Schweiz) und den Niederlanden (NL).

Hauptverantwortlichkeiten:

• Arbeiten an neuen Geschäftsfällen und Unterstützung von Produkteinführungen
• Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien und Markenplänen für Anästhesie, Spezialinjektionsprodukte und Onkologieprodukte.
• Anpassung globaler Marketingstrategien an die spezifischen Bedürfnisse des DACH- und NL-Marktes.
• Erstellung, Verwaltung und Lokalisierung von Marketingmaterialien in Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern.
• Vollständige Budgetverantwortung für zugewiesene Marken, um eine kosteneffektive Ressourcenallokation sicherzustellen.
• Überwachung von Leistungskennzahlen (KPIs) und Anpassung von Strategien zur Optimierung der Marktauswirkungen.
• Durchführung von Marktanalysen zur Identifizierung von Kundenbedürfnissen, Wettbewerbslandschaften und Wachstumschancen in den DACH- und NL-Regionen.
• Enge Zusammenarbeit mit Vertriebs- und Medizinteams zur Abstimmung der Marketingstrategien mit den Marktanforderungen.
• Zusammenarbeit mit Regulatory, Sales, Medical Affairs und Market Access-Teams zur Sicherstellung der Compliance und Ausrichtung an den Unternehmenszielen.
• Engagement mit Meinungsführern (KOLs) und Branchenakteuren zur Stärkung der Markenpositionierung.

Ihr Profil:

• Abschluss in Marketing, Betriebswirtschaft, Lebenswissenschaften oder einem verwandten Bereich (MBA bevorzugt).
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Marketing von pharmazeutischen oder medizinischen Geräten in den DACH- und NL-Märkten.
• Starkes Verständnis der Dynamik des pharmazeutischen und Krankenhausmarktes in DACH und NL.
• Erfahrung mit Anästhesie, Spezialinjektionsprodukten oder Onkologieprodukten ist von Vorteil.
• Nachweisliche Erfolge im Budgetmanagement, der Koordination von Anbietern und der Veranstaltungsplanung.
• Ausgezeichnetes Stakeholder-Management und die Fähigkeit, funktionsübergreifend in einer Matrixumgebung zu arbeiten.
• Fließend in Deutsch und Englisch, Kenntnisse in Niederländisch und/oder Französisch sind von großem Vorteil.
• Strategisches Denken mit einem praktischen Ansatz.
• Starke Projektmanagementfähigkeiten mit der Fähigkeit, mehrere Prioritäten zu bewältigen.
• Exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten mit internen und externen Stakeholdern.
• Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und gleichzeitig effektiv im Team zu kooperieren.

Unser Angebot:

Wir bieten berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihnen zu helfen, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse kontinuierlich zu verbessern. Darüber hinaus bieten wir wettbewerbsfähige Vergütungspakete, um Ihre Beiträge anzuerkennen und zu belohnen. Wir glauben daran, ein diverses und inklusives Arbeitsumfeld zu fördern, in dem Menschen aus allen Hintergründen gedeihen können. Wir setzen uns dafür ein, Vielfalt zu fördern und betrachten sie als echten Vorteil, der unsere Organisation bereichert.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie von der oben genannten Rolle begeistert sind, in einem schnelllebigen Arbeitsumfeld gedeihen können und leidenschaftlich daran interessiert sind, in einer Lern- und Wachstumskultur zu arbeiten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören. Bewerben Sie sich direkt über unser Online-System.

Für Fragen wenden Sie sich bitte an Teresa Feilhuber.

Baxter setzt sich dafür ein, die Bedürfnisse nach Flexibilität am Arbeitsplatz zu unterstützen. Wir tun dies durch unsere flexible Arbeitsplatzpolitik, die mindestens 3 Tage pro Woche vor Ort umfasst. Diese Politik bietet die Vorteile der persönlichen Verbindung und Zusammenarbeit zur Unterstützung unserer Mission.