Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende Forschungsprojekte zur Digitalisierung in der Landwirtschaft durch.
- Unternehmen: Bayerische Landesanstalt für Landwirtschaft – ein innovatives Zentrum für Agrarforschung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und eine interessante Vergütung.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft mit modernen Technologien und praktischen Lösungen.
- Qualifikationen: Bachelor in Agrarwissenschaften oder verwandten Bereichen und Interesse an Digitalisierung.
Die Bayerische Landesanstalt für Landwirtschaft (LfL) in Freising-Weihenstephan ist das Wissens- und Dienstleistungszentrum für die Landwirtschaft in Bayern. Sie ist eine dem Bayerischen Staatsministerium für Ernährung, Landwirtschaft, Forsten und Tourismus unmittelbar nachgeordnete staatliche Behörde deren Institute und Abteilungen Aufgaben in der anwendungsorientierten Forschung und Entwicklung, im Versuchswesen, im Hoheitsvollzug und in der Aus- und Fortbildung obliegen.
Im Institut für Agrarökonomie am Standort Ruhstorf a. d. Rott ist ab dem 01.03.2027 eine Stelle als Landwirtschaftstechn. Mitarbeiterin / Landwirtschaftstechn. Mitarbeiter (m/w/d) im Forschungsprojekt zur Digitalisierung der Direktvermarktung Teilzeit mit 50%, befristet bis 28.02.2030 zu besetzen. Die ausgeschriebene Stelle ist Teil des Forschungs- und Innovationsvorhabens „DIGI-DV – smartKistl 2.0 – Modellhafte Transformation und Digitalisierung der Direktvermarktung“. Im Rahmen des Projekts werden innovative Smart-Store-Technologien in einem Reallabor hinsichtlich ihrer Praxistauglichkeit, Wirtschaftlichkeit und Nutzerakzeptanz wissenschaftlich untersucht und bewertet. Ziel des Projekts ist es, praxisorientierte Handlungsempfehlungen für landwirtschaftliche Direktvermarktungsbetriebe und die staatliche Beratung zu entwickeln.
Ihre zukünftige Tätigkeit
- Planung und eigenständige Durchführung wissenschaftlicher Datenerhebungen (z. B. Fallstudien, Betriebs- und Kundenbefragungen) sowie Auswertung und Interpretation der erhobenen Daten im Forschungs- und Innovationsvorhaben DIGI-DV
- fachliche Begleitung der Einführung digitaler Smart-Store-Technologien im Reallabor „Kleeberger Kistl“ sowie wissenschaftliche Evaluation auf Basis der im Projekt erhobenen Praxisdaten
- Recherche, Analyse und fachliche Einordnung aktueller wissenschaftlicher und praxisrelevanter Erkenntnisse zur Digitalisierung der Direktvermarktung
- Aufbereitung von Projektergebnissen für Beratung und Wissenstransfer sowie Erstellung von Beratungs- und Informationsunterlagen, Fachbeiträgen und Präsentationen für landwirtschaftliche Betriebe und Multiplikatoren
- Organisation und Koordination projektbezogener Aktivitäten sowie Zusammenarbeit mit landwirtschaftlichen Betrieben, wissenschaftlichen Einrichtungen und weiteren Projektbeteiligten
Wir erwarten
- Abschluss als Bachelor im Bereich Agrarwissenschaften, Agrarwirtschaft oder Ernährungswissenschaft bzw. vergleichbaren Studiengängen (bei ausländischem Abschluss: Nachweis über die Anerkennung des Bildungsabschlusses in Deutschland)
- Interesse an Fragestellungen der Digitalisierung und Direktvermarktung sowie an innovativen Vermarktungskonzepten in der Landwirtschaft
- Kenntnisse empirischer Datenerhebungs- und Auswertungsmethoden sowie Interesse an deren praktischer Anwendung
- Freude an der Zusammenarbeit mit landwirtschaftlichen Betrieben und Projektpartnern
- sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten
- selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zu Dienstreisen
- gültige Fahrerlaubnis der Klasse B
Wir bieten
- eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 10 TV-L
- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und einer breiten Palette an zukunftsorientierten Themen
- die Mitarbeit in einem innovativen Forschungs- und Innovationsprojekt zur Digitalisierung der landwirtschaftlichen Direktvermarktung mit engem Praxisbezug
- eine kollegiale Zusammenarbeit in einem angenehmen, modernen Arbeitsumfeld und in einem interdisziplinären Team
- eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge gemäß tariflicher Regelung
- die Möglichkeiten zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Gleitzeit und Homeoffice im Rahmen der gültigen Arbeitszeitregelungen
Interessiert?
Dann bewerben Sie sich bitte per E-Mail (ausschließlich pdf-Dateien) unter Angabe der Stellenausschreibungsnummer mit den üblichen Unterlagen (u.a. tabellarischer Lebenslauf, Kopien von Zeugnissen, Fortbildungsnachweisen, evtl. dienstlichen Beurteilungen). Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Landwirtschaftsverwaltung senden Ihre Bewerbungen auf dem Dienstweg über die Behördenleitung an die Landesanstalt für Landwirtschaft. Bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leitung werden schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber bevorzugt. Die LfL hat sich zum Ziel gesetzt, den Frauenanteil zu erhöhen, und fordert deshalb ausdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten wird hingewiesen. Die Stelle ist nur unter bestimmten Voraussetzungen teilzeitfähig: mit vollzeitnaher Teilzeit bei zeitlicher Flexibilität und der Gewährleistung der erforderlichen Präsenz am Dienstort oder soweit durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe sichergestellt ist. Reisekosten für Vorstellungsreisen werden nicht erstattet.
Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 20.10.2026 an: Bayerische Landesanstalt für Landwirtschaft Institut für Agrarökonomie Hans-Loher-Straße 32 94099 Ruhstorf an der Rott Ansprechpartnerin: Frau Dr. Sophia Goßner Tel.: 08161/8640-4658 E-Mail: Diversifizierung-IBA@LfL.bayern.de www.LfL.bayern.de
Nr. 2026-115 Landwirtschaftstechn. Mitarbeiterin / Landwirtschaftstechn. Mitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Bay.Landesanstalt f.Landwirts. Abteilung Verwaltung Land Bayern
Die Bayerischen Staatsgüter (BaySG) bieten Ihnen als Arbeitgeber ein spannendes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld in einem dynamischen Team, das Wert auf eine positive Arbeitskultur legt. Mit attraktiven Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge, vergünstigtem Tanken und Jobrad-Leasing fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr Wohlbefinden. Am Standort Achselschwang profitieren Sie von einer einzigartigen Kombination aus praktischer Ausbildung und innovativer Stalltechnik, die Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entfaltung bietet.
Kontaktdaten:
Bay.Landesanstalt f.Landwirts. Abteilung Verwaltung Land Bayern Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Nutze lokale Bauernmärkte
Schau dir lokale Bauernmärkte und Agrarveranstaltungen an! Hier kannst du direkt mit Landwirten sprechen, die vielleicht auf der Suche nach Teilzeitkräften sind. Diese persönlichen Kontakte können dir einen Vorteil verschaffen und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Engagiere dich in landwirtschaftlichen Gemeinschaften
Such nach lokalen oder regionalen landwirtschaftlichen Gemeinschaften oder Online-Foren, wo Jobangebote geteilt werden. Dort kannst du nicht nur aktuelle Stellen finden, sondern auch wertvolle Informationen über den Sektor und mögliche Arbeitgeber sammeln.
✨Zeige dein Interesse in der Praxis
Wenn du in der Landwirtschaft arbeiten möchtest, zeig, dass du bereit bist, die Ärmel hochzukrempeln! Überlege dir, während der Erntezeit oder für spezielle Projekte Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten anzunehmen. Das zeigt dein Engagement und kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Bewirb dich direkt bei Betrieben
Erstelle eine Liste von Betrieben, die dich interessieren, und bewerbe dich direkt auf deren Websites oder durch persönliche Besuche. Initiativbewerbungen sind in der Landwirtschaft oft sehr geschätzt und können dir eine gute Chance auf einen Teilzeitjob bieten. Denk daran, den Betrieb zu erwähnen, warum du dort arbeiten möchtest!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine praktische Erfahrung:In der Landwirtschaft zählt praktische Erfahrung oft mehr als alles andere. Liste spezifische Tätigkeiten auf, die du in der Vergangenheit gemacht hast, wie z.B. das Arbeiten mit Maschinen oder das Pflegen von Pflanzen. Zeige, dass du keine Scheu hast, die Ärmel hochzukrempeln!
Füge relevante Zertifikate hinzu:Wenn du über Zertifikate oder Schulungen in der Landwirtschaft verfügst, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sachen wie „Sicheres Arbeiten mit landwirtschaftlichen Maschinen“ oder „Ökologischer Landbau“ sind echte Pluspunkte, die deine Bewerbung aufwerten.
Betone deine Flexibilität:Da du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, deine Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten zu betonen. Erkläre in deinem Anschreiben, dass du bereit bist, saisonale Schwankungen zu berücksichtigen und auch an Wochenenden oder Feiertagen zu arbeiten, wenn es nötig ist.
Links zu Projekten oder Referenzen:Falls du an irgendwelchen Projekten oder landwirtschaftlichen Initiativen beteiligt warst, füge Links oder eine kurze Beschreibung hinzu. Wenn es Referenzen von früheren Arbeitgebern gibt, die deine Fähigkeiten bestätigen, kann das deiner Bewerbung den letzten Schliff verleihen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bay.Landesanstalt f.Landwirts. Abteilung Verwaltung Land Bayern vorbereitet
✨Zeig dein Wissen über nachhaltige Praktiken
In der Landwirtschaft ist Wissen über nachhaltige Anbaumethoden und neue Technologien wichtig. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein Verständnis für umweltfreundliche Praktiken und innovative Technologien wie Präzisionslandwirtschaft betreffen. Zeige, dass du mit den neuesten Entwicklungen in der Branche vertraut bist!
✨Bereite dich auf praktische Beispiele vor
Da es um eine Teilzeitposition in der Landwirtschaft geht, sei bereit, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen oder deine Kenntnisse zu geben. Vielleicht hast du schon mal in einem Garten oder auf einem Bauernhof gearbeitet? Erkläre, wie du damit umgegangen bist und was du dabei gelernt hast.
✨Flexibilität und Einsatzbereitschaft betonen
Für eine Teilzeitstelle in der Landwirtschaft wird von dir erwartet, dass du flexibel bist. Sei bereit zu erklären, wie du deine Zeit managen kannst und welche Zeiten für dich am besten geeignet sind, um gut zum Team von Bay.Landesanstalt f.Landwirts. Abteilung Verwaltung Land Bayern zu passen. Zeige, dass du bereit bist, auch kurzfristig einzuspringen.
✨Kenn dein Werkzeug!
Falls du mit landwirtschaftlichen Geräten oder Maschinen in Berührung gekommen bist, sei darauf vorbereitet, darüber zu sprechen. Ob Handwerkzeuge oder Maschinen: Zeig, dass du weißt, wie man sie richtig benutzt und pflegt. Das kann dir einen klaren Vorteil im Interview verschaffen!
