Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Feldversuche und arbeite mit innovativen Technologien in der Landwirtschaft.
- Arbeitgeber: Bayer, ein führendes Unternehmen mit einer Vision für eine nachhaltige Zukunft.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft und mache einen echten Unterschied für unseren Planeten.
- Gewünschte Qualifikationen: Master in Agronomie oder verwandtem Bereich und Erfahrung in der landwirtschaftlichen Forschung.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Diversität und persönlicher Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Bei Bayer sind wir Visionär*innen und entschlossen, die größten Herausforderungen unseres Planeten zu überwinden und zu einer Welt beizutragen, in der genug Nahrung und ausreichende medizinische Versorgung für alle Menschen keine unerreichbaren Ziele mehr darstellen. Wir tun dies mit Energie, Neugier und purer Hingabe, lernen stets von den Menschen um uns herum, erweitern unsere Denkweise, verbessern unsere Fähigkeiten und definieren das „Unmögliche“ neu.
Als Operational Coach (alle Geschlechter) am Standort Künzig übernimmst du die technische Führung der Feldversuchsaktivitäten. Dazu gehören unter anderem die Auswahl der Versuchsflächen, Aussaat, Merkmalserfassung und Ernte. Du verantwortest das Feldversuchsnetzwerk sowie das gesamte Geräteportfolio vom Heimatstandort aus und fungierst als regionale Schnittstelle für den Einsatz von Geräten, digitales Phänotyping und Feldsensorik. Du berichtest an den West Field-Testing Sub Hub Lead und bist Teil des Field-Testing-Teams.
DEINE AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN
- Du befähigst das Team, Silos aufzubrechen, förderst inklusives Verhalten und Zusammenarbeit, um das volle Teampotenzial zu entfalten.
- Du bist verantwortlich für die Auswahl der Feldversuchsstandorte und das Management von Feldversuchen, um Genotyp‑×‑Umwelt‑Interaktionen zur Produktbewertung in Mais, Winterraps und weiteren Ackerkulturen zu verstehen.
- Du bedienst bei Bedarf Forschungsgeräte wie Sämaschinen, Traktoren, Mähdrescher und Sensoriksysteme.
- Du managst das Feldgeräteportfolio inklusive Wartung, Logistik und Geräteumlauf.
- Du entwickelst Standards für Betrieb, Wartung und Kalibrierung von Feldgeräten und führst Schulungen und Trainings durch.
- Du arbeitest mit anderen Operational Coaches (alle Geschlechter) zusammen, um eine Plattform für kontinuierliches Lernen aufzubauen, Schulungskonzepte zu entwickeln und Optimierungspotenziale zu identifizieren.
- Du implementierst SSHE-Prozesse und stellst deren Einhaltung für den sicheren Betrieb der Feldgeräte sicher.
- Du arbeitest mit der EMEA-Region sowie globalen Teams an der Implementierung digitaler Farming-Technologien für Forschung und Entwicklung neuer Produkte.
- Du testest und implementierst zukünftige Technologien, schulst Anwender und dokumentierst neue Technologien im Netzwerk.
- Du implementierst SSHE-Verfahren für den sicheren Betrieb von Feldgeräten und stellst deren Einhaltung sicher, in enger Zusammenarbeit mit den Standortleiter*innen und HSE-Partner*innen.
- Du lebst eine Kultur von Sicherheit, Qualität und Compliance vor und gehst mit gutem Beispiel voran.
WAS DICH AUSZEICHNET
- Masterabschluss in Agronomie oder einem verwandten Fachgebiet sowie mehrere Jahre Erfahrung in der landwirtschaftlichen Forschung.
- Führungskompetenz und/oder erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
- Fundierte Kenntnisse in Agronomie und Pflanzenbau.
- Kenntnisse in Statistik sowie Versuchsplanung und -auswertung.
- Sehr gute Computerkenntnisse (MS Office, BI-Software).
- Ausgeprägte Ergebnisorientierung sowie starke Planungsfähigkeiten.
- Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
- Reisebereitschaft (ca. 50 %), inklusive Übernachtungen und Wochenreisen.
- Kenntnisse in Data Science und Programmierung (Python, R) sind von Vorteil.
- Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift sowie gute Deutschkenntnisse.
WAS WIR ANBIETEN
- Unser Leistungspaket ist flexibel, wertschätzend und auf deine Lebensweise zugeschnitten.
- Deine finanzielle Stabilität sichern wir durch ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, bestehend aus einem attraktiven Funktionseinkommen und einem leistungsorientierten Bonus.
- Darüber hinaus können Vorgesetzte durch individuelle Einmalzahlungen oder den Top Performance Award herausragende Leistungen würdigen.
- Deine Familie hat erste Priorität: Wir bieten liebevolle Konzernkitas an vielen Standorten, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung, Freistellung für die Pflege von Familienmitgliedern, Ferienprogramme und vieles mehr.
- Deine Weiterentwicklung fördern wir durch Zugang zu Lern- und Entwicklungsmaßnahmen, Schulungen und Trainings der Bayer Learning Academy, Entwicklungsdialoge sowie durch Coaching und Mentoringprogramme.
- Deine Gesundheit und einen selbstfürsorglichen Lebensstil unterstützen wir durch viele Maßnahmen, wie kostenlose HealthChecks beim Werksarzt und Gesundheitsseminare.
- Diversität feiern wir in einer inklusiven Arbeitsumgebung, in der du willkommen geheißen, unterstützt und ermutigt wirst, deine ganze Persönlichkeit einzubringen.
Be You. Be Bayer.
DEINE BEWERBUNG
Dies ist deine Chance, dich mit uns gemeinsam den größten globalen Herausforderungen unserer Zeit zu stellen: die Gesundheit der Menschen zu erhalten, die wachsende Weltbevölkerung zu ernähren und den Klimawandel zu verlangsamen. Du hast eine Stimme, Ideen und Perspektiven, die wir hören möchten. Denn unser Erfolg beginnt mit dir. Sei dabei. Sei Bayer.
Bayer begrüßt Bewerbungen aller Menschen ungeachtet von ethnischer Herkunft, nationaler Herkunft, Geschlecht, Alter,lichen Merkmalen, sozialer Herkunft, Behinderung, Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Bewerber*innen fair zu behandeln und Benachteiligungen zu vermeiden.
Standort: Künzig, Deutschland
Division: Crop Science
Referenzcode: #J-18808-Ljbffr
Koordinator*in im Feldversuchswesen - Künzing, Deutschland (alle Geschlechter) Arbeitgeber: Bayer
Kontaktperson:
Bayer HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Koordinator*in im Feldversuchswesen - Künzing, Deutschland (alle Geschlechter)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeig, dass du die Werte von Bayer verstehst und wie du dazu beitragen kannst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Agronomie und innovative Technologien. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und wie du das Team bei Bayer unterstützen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koordinator*in im Feldversuchswesen - Künzing, Deutschland (alle Geschlechter)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bayer vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Vision und Mission von Bayer. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen, die das Unternehmen angeht, verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können, diese zu meistern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Führungskompetenzen oder dein Wissen in Agronomie unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Koordinator*in im Feldversuchswesen zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit mit anderen Operational Coaches wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zur Förderung von inklusivem Verhalten und Teamdynamik zu beantworten.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.