Sales Manager in der Business Line Cooling & Water (m/w/d)
Sales Manager in der Business Line Cooling & Water (m/w/d)

Sales Manager in der Business Line Cooling & Water (m/w/d)

Köln Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue 10-15 Großkunden und entwickle langfristige Geschäftsbeziehungen.
  • Arbeitgeber: Wir sind führend in der Kühl- und Wassertechnologie mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Unternehmensleistungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Transformation von Unternehmen und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung im Vertrieb von komplexen Produkten.
  • Andere Informationen: Du bist der Schlüssel zur nachhaltigen Entwicklung unserer Kunden.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Das können Sie bei uns bewegen: Sie vertreten die Business Line Cooling & Water nach Außen und betreuen 10 bis 15 unserer industriellen Großkunden. Sie entwickeln die Geschäftsbeziehung zu „Ihren“ Kunden weiter und schaffen für beide Partner ein attraktives Umfeld als Basis für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit. Durch individuelle Lösungen helfen Sie unseren Kunden dabei, die Transformation ihres Geschäftes unter Erreichung der jeweiligen Nachhaltigkeitsziele erfolgreich zu gestalten. Sie erstellen und verantworten die Umsatzplanung für Ihnen zugewiesene Kunden und Produkte.

Das bringen Sie mit: Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung. Sie konnten bereits Berufs- oder Projekterfahrung im Umfeld erklärungsbedürftiger Produkte und Dienstleistungen erlangen. Sie verfügen über gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse. Sie besitzen die Fähigkeit, Strukturierung und Bewertung komplexer Zusammenhänge durchzuführen, des Weiteren verfügen Sie über systematisches und analytisches Vorgehen. Konzeptionsstärke und Durchsetzungsvermögen runden Ihr Profil ab. Sie setzen den Kunden in den Mittelpunkt des Denkens und Handelns und erkennen dadurch frühzeitig seine Bedürfnisse.

Sales Manager in der Business Line Cooling & Water (m/w/d) Arbeitgeber: Bayer Industry Services (Currenta GmbH & Co. OHG)

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Nachhaltigkeit und Kundenorientierung ausgerichtet ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Entwicklung, sodass Sie Ihre Fähigkeiten kontinuierlich erweitern können. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer attraktiven Vergütung, die Ihre Leistung wertschätzt und Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht.
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Kontaktperson:

Bayer Industry Services (Currenta GmbH & Co. OHG) HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales Manager in der Business Line Cooling & Water (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei uns arbeiten, und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Kühlung und Wasser. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner bisherigen Erfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast und welche individuellen Lösungen du entwickelt hast, um deren Bedürfnisse zu erfüllen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für Nachhaltigkeit! Da dies ein wichtiger Aspekt der Position ist, solltest du bereit sein, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit zur Erreichung von Nachhaltigkeitszielen beigetragen hast und welche Ideen du für die Zukunft hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager in der Business Line Cooling & Water (m/w/d)

Vertriebskompetenz
Beziehungsmanagement
Verhandlungsgeschick
Analytische Fähigkeiten
Projektmanagement
Kenntnisse in nachhaltigen Lösungen
Marktanalyse
Kommunikationsfähigkeiten
Strategisches Denken
Konzeptionelles Arbeiten
Durchsetzungsvermögen
Kundenorientierung
Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Erwartungen des Unternehmens übereinstimmen.

Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Sales Manager in der Business Line Cooling & Water verdeutlicht. Betone, wie du die Geschäftsbeziehungen zu den Kunden entwickeln und individuelle Lösungen anbieten kannst.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Berufserfahrungen und Projekte betonen, die deine Fähigkeiten im Umgang mit erklärungsbedürftigen Produkten und Dienstleistungen zeigen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.

Prüfe auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bayer Industry Services (Currenta GmbH & Co. OHG) vorbereitest

Verstehen Sie die Branche

Informieren Sie sich über die neuesten Trends und Herausforderungen in der Kühl- und Wasserbranche. Zeigen Sie, dass Sie die Bedürfnisse der Kunden verstehen und wie Ihr Beitrag zur Erreichung ihrer Nachhaltigkeitsziele aussieht.

Bereiten Sie konkrete Beispiele vor

Denken Sie an spezifische Situationen aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung, in denen Sie erfolgreich Geschäftsbeziehungen aufgebaut oder komplexe Probleme gelöst haben. Diese Beispiele helfen Ihnen, Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen zu untermauern.

Kundenorientierung betonen

Stellen Sie während des Interviews klar, dass der Kunde für Sie im Mittelpunkt steht. Erläutern Sie, wie Sie die Bedürfnisse der Kunden frühzeitig erkennen und individuelle Lösungen entwickeln können.

Analytisches Denken demonstrieren

Seien Sie bereit, Ihre Fähigkeit zur Strukturierung und Bewertung komplexer Zusammenhänge zu zeigen. Diskutieren Sie, wie Sie systematisch an Herausforderungen herangehen und Entscheidungen treffen.

Sales Manager in der Business Line Cooling & Water (m/w/d)
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