Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und forme die Zukunft der Forstwirtschaft.
- Unternehmen: Bayerische Landesanstalt für Wald und Forstwirtschaft – innovativ und zukunftsorientiert.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Offene Kultur, gute Anbindung an ÖPNV und Hunde sind willkommen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Klimaschutz und die nachhaltige Forstwirtschaft mit.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Forst-, Geo- oder Umweltwissenschaften und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Leiterin/Leiter (w/m/d) der Abteilung „Klima, Boden, Baumartenwahl“
- Besetzung zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Vergütung nach Entgeltgruppe 15 TV-L
In der Abteilung „Boden, Klima, Baumartenwahl“ an der Bayerischen Landesanstalt für Wald und Forstwirtschaft (LWF) sind die zentralen Fragen des Klimawandels, der Standorts- und Umweltverhältnisse für Wälder sowie der Anbaueignung und des Anbaurisikos von Baumarten unter aktuellen und künftigen Klimabedingungen angesiedelt.
Das intensive forstliche Umweltmonitoring an den Waldklimastationen (Level II) und verschiedene Bodenmonitoringverfahren sind zentrale Grundlagenerhebungen und wichtige Daten für weiterführende Forschungsprojekte innerhalb und außerhalb der LWF.
Ihre Aufgaben
- Sie tragen die Gesamtverantwortung für die strategische, fachliche, personelle, organisatorische und haushaltsrechtliche Führung Ihrer Abteilung
- Sie wirken bei strategischen Grundsatzentscheidungen zur Ausrichtung der LWF mit und nehmen an den wöchentlichen Besprechungen der Führungsebene der LWF teil
- Sie lenken und koordinieren das Monitoring sowie die Forschung und Entwicklung im Themenfeld Boden, Klima, Baumartenwahl. Dies umfasst unter anderem derzeit die Bereiche:
- Bayerisches Standortinformationssystem (BASIS)
- Einfluss des Klimawandels auf Waldstandorte
- Anbaueignung und -risiko von Baumarten
- Forstliche Standortserkundung
- Nachhaltiges Stoffhaushaltsmanagement in Wäldern
- Intensives forstliches Umweltmonitoring (Waldklimastationen)
- Bodeninventuren und Bodenmonitoring
- Nähr- und schadstoffbezogener Boden- und Wasser- und Gewässerschutz im Wald
- Sie pflegen und nutzen Kontakte und Kooperationen zu wissenschaftlichen Einrichtungen und Kollegialbehörden inner- und außerhalb Bayerns.
- Sie initiieren fach- und abteilungsübergreifende Projekte und werben (Dritt-)mittel ein.
- In Ihrem Aufgabenbereich verantworten fördern, planen und koordinieren Sie den Wissenstransfer und vertreten die LWF auf fachspezifischen Veranstaltungen
Sie bringen mit
- Formale Voraussetzungen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom (Univ.)) in einer der Fachrichtungen Forst-, Geo-, oder Umweltwissenschaften, sowie
- Promotion oder vergleichbare Qualifikation in einem für die Stelle zentralen Themenbereich
- Fachliche und methodische Voraussetzungen
- Mehrjährige Erfahrung mit Führungsverantwortung, sehr gute Führungseigenschaften und Teamfähigkeit
- Wissenschaftliche Expertise und Erfahrung in mindestens einem der o. g. Forschungsschwerpunkte
- Erfahrung im Wissenstransfer, im forstpraktischen Bereich wie auch auf wissenschaftlicher Ebene
- Erfahrung im Projektmanagement
- Gute bis sehr gute Englischkenntnisse, v. a. in der Fachterminologie
- Ausgeprägte digitale Kompetenz; Erfahrungen mit Geografischen Informationssysteme, mit Datenbanksystemen sowie mit Statistiksoftware (z. B. „R“) sind ausdrücklich erwünscht
- Persönliche Kompetenz
- Strategisch-unternehmerisches, wie auch wissenschaftliches Denken, sowie ausgeprägte Entscheidungs- und Gestaltungskraft
- Authentischer, wertschätzender und klarer Führungsstil mit hoher Kompetenz in der Entwicklung von Mitarbeitenden
- Überzeugende Kommunikations- und Verhandlungsstärke, sowie souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern
- Hohe Veränderungsbereitschaft, Innovationsorientierung und Resilienz in einem dynamischen Umfeld
Was wir Ihnen bieten
- Eine unbefristete Vollzeitstelle in der Entgeltgruppe 15 TV-L bei einem Arbeitgeber mit einem zukunftsorientierten Verständnis von öffentlicher Verwaltung und Dienstleistung
- Eine verantwortungsvolle und zugleich sinnstiftende Tätigkeit in einem abwechslungsreichen, interessanten, zeitaktuellen und dynamischen Forschungsumfeld am grünen Campus
- Ein gutes Betriebsklima und eine offene Kultur der Zusammenarbeit
- Eine flexible und familienfreundliche Arbeitszeitregelung mit Gleitzeit und Möglichkeit zum Homeoffice
- Vielfältige Sozialleistungen, wie z. B. arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung, vermögens-wirksame Leistungen und Jahressonderzahlung
- Bei Vorliegen der Großen forstlichen Staatsprüfung, Qualifikation für die Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt Forstdienst, mit Einstieg in der vierten Qualifikationsebene und entsprechender Verwendungseignung ist ggf. eine Übernahme in ein Beamtenverhältnis bis zur Besoldungsgruppe A 16 möglich
- Weitere Benefits
- einen sehr gut ausgestatteten persönlichen Arbeitsplatz
- Parkplätze vor Ort, sowie eine gute Anbindung an den ÖPNV
- Dienstwagenpool für geschäftliche Termine
- Dienstradleasing
- Hunde sind willkommen
Bewerbungen von schwerbehinderten Personen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Frauen werden entsprechend Art. 7 Abs. 3 Bay Gl G besonders aufgefordert sich zu bewerben.
Vollständige Bewerbungsunterlagen (ohne Lichtbild) mit der Kenn-Nr. LWF-150 richten Sie bis spätestens 04.10.2026 an:
- Bayer. Landesanstalt für Wald und Forstwirtschaft, Personalstelle,
- Hans-Carl-von-Carlowitz-Platz 1, 85354 Freising
- Bewerbung per E-Mail an: Bewerbung@lwf. bayern. de
Die allgemeinen Informationen zum Bewerbungsverfahren und »Was wir Ihnen bieten« unter http://www. lwf. bayern. de/service/stellenangebote sind Bestandteil dieser Ausschreibung.
Wir bitten um Beachtung.
Leiterin/Leiter (w/m/d) der Abteilung „Klima, Boden, Baumartenwahl“ in Freising Arbeitgeber: Bayerische Landesanstalt für Wald und Forstwirtschaft Land Bayern
Die Bayerische Landesanstalt für Wald und Forstwirtschaft ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an einem bedeutenden abteilungsübergreifenden Projekt zur Bewältigung von Forstschäden in Bayern mitzuwirken. Unsere offene und kooperative Arbeitskultur fördert den Wissensaustausch zwischen Wissenschaft, Politik und Praxis, während wir gleichzeitig individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und eine flexible Arbeitszeitgestaltung bieten. Genießen Sie die Vorteile einer sinnstiftenden Tätigkeit in einer der schönsten Regionen Deutschlands, wo Ihre Arbeit einen direkten Einfluss auf den Erhalt unserer Wälder hat.
Kontaktdaten:
Bayerische Landesanstalt für Wald und Forstwirtschaft Land Bayern Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiterin/Leiter (w/m/d) der Abteilung „Klima, Boden, Baumartenwahl“ in Freising erhalten könntest
✨Networking in der Forst- und Agrarwissenschaft
Nutze Branchenevents und Messen, um Kontakte in der Forst- und Agrarwissenschaft zu knüpfen. Veranstaltungen wie die Agra 2024 bieten dir die Möglichkeit, direkt mit Experten und Unternehmen in Kontakt zu treten und so deinen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Selbst aktiv werden
Engagiere dich in lokalen Forst- und Agrar-Communitys oder höre dir Fachpodcasts an. So bleibst du über aktuelle Themen informiert und kannst gleichzeitig dein Netzwerk erweitern. Daraus ergeben sich oft auch Jobangebote oder Praktikumsmöglichkeiten.
✨Die richtige Plattform nutzen
Schau regelmäßig auf speziellen Jobportalen für die Forst- und Agrarwissenschaft vorbei, z. B. bei FAO oder Agrarjobbörse. Dort findest du oft Angebote, die nicht überall ausgeschrieben sind – ein echter Vorteil für uns!
✨Direkte Bewerbung bei Unternehmen
Wenn du ein bestimmtes Unternehmen im Blick hast, z. B. Bayerische Landesanstalt für Wald und Forstwirtschaft Land Bayern, scheue dich nicht, direkt über deren Webseite nach Jobs zu suchen und dich zu bewerben. Oftmals haben die Firmen Stellenangebote, die noch nicht auf großen Plattformen veröffentlicht sind – also gleich ran und bewerben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiterin/Leiter (w/m/d) der Abteilung „Klima, Boden, Baumartenwahl“ in Freising mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterstrichene Kompetenzen im Lebenslauf:Im Bereich Forst- und Agrarwissenschaften geht's oft um spezifische technische Fähigkeiten. Stellt sicher, dass ihr auf eurem Lebenslauf relevante Kenntnisse wie botanische Identifikation, Bodenanalyse oder Erfahrung mit landwirtschaftlichen Technologien hervorhebt. Vergesst nicht, auch eure praktischen Erfahrungen in der Umweltforschung zu erwähnen!
Eure Motivation im Anschreiben:Bei einer Vollzeitstelle in der Forst- und Agrarwissenschaft ist es wichtig, eure Begeisterung für Nachhaltigkeit und Umweltschutz im Anschreiben klar zu kommunizieren. Erklärt, warum euch die Arbeit bei Bayerische Landesanstalt für Wald und Forstwirtschaft Land Bayern am Herzen liegt und wie ihr mit euren Fähigkeiten das Team unterstützen könnt. Zeigt eure Leidenschaft für die Branche und eure Lernbereitschaft!
Praxisprojekte und Forschungsergebnisse:Falls ihr an Projekten oder Forschungsarbeiten mitgewirkt habt, die relevant sind, erwähnt diese unbedingt in eurem Lebenslauf oder Anschreiben. Praktische Erfahrungen und Ergebnisse sprechen oft mehr als nur theoretisches Wissen. Das zeigt, dass ihr nicht nur theoretisch denkt, sondern auch tatsächlich Ergebnisse liefern könnt!
Zertifikate und Weiterbildungen:Habt ihr spezielle Schulungen oder Zertifikate, wie z.B. zum Thema Nachhaltigkeit oder landwirtschaftliche Praktiken? Listet diese in eurem Lebenslauf auf! Solche Qualifikationen können euch einen echten Pluspunkt geben und zeigen, dass ihr ständig dazulernt. Bewerbt euch direkt über unsere Website und zeigt uns, was ihr drauf habt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bayerische Landesanstalt für Wald und Forstwirtschaft Land Bayern vorbereitet
✨Wissen über nachhaltige Praktiken und Technologien
Im Bereich Forst- und Agrarwissenschaften sind Kenntnisse über nachhaltige Anbaumethoden und moderne Technologien ein großes Plus. Informiere dich über die neuesten Trends in der Branche, wie z.B. Precision Farming oder agroforstwirtschaftliche Systeme, und sei bereit deine Ideen dazu im Gespräch zu teilen.
✨Praktische Fähigkeiten demonstrieren
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es oft hilfreich, praktische Fähigkeiten oder Erfahrungen aus vorherigen Projekten oder Praktika zu teilen. Wenn du beispielsweise schon mal an einem Feldversuch mitgewirkt hast, erzähle darüber, was du gelernt hast und wie du diese Erfahrungen in die neue Rolle bei Bayerische Landesanstalt für Wald und Forstwirtschaft Land Bayern einbringen kannst.
✨Fragen zu spezifischen Techniken vorbereiten
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu gängigen Analysemethoden oder Landbewirtschaftungstechniken zu beantworten. Die Interviewer bei Bayerische Landesanstalt für Wald und Forstwirtschaft Land Bayern könnten dir Szenarien präsentieren, in denen du Lösungen zu Problemen oder Herausforderungen aus dem Bereich Forst- und Agrarwissenschaften finden sollst – zeig dein Wissen und deine analytischen Fähigkeiten!
✨Langfristige Ziele im Blick behalten
Bei einer Vollzeitstelle wird oft Interesse an deinen langfristigen Zielen und deinem Engagement für die Branche erwartet. Sei bereit, zu erklären, wie die Rolle bei Bayerische Landesanstalt für Wald und Forstwirtschaft Land Bayern in deinen Karriereplan passt und welche innovativen Ideen du in Zukunft einbringen möchtest.
