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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Einführung neuer Software und entwickle Schulungskonzepte.
- Arbeitgeber: BMW Group - Innovatives Unternehmen mit Teamgeist und offener Kommunikation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, umfassendes Mentoring und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und arbeite an innovativen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Kommunikationswissenschaften oder ähnlichem, gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Mobilarbeit und Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Erfolg ist Teamarbeit. Nur wenn Expert:innen ihr Fachwissen und ihre Begeisterung teilen, entsteht ein Workflow, in dem Ideen fließen. Das nennen wir Innovationskultur. Deshalb geben wir Studierenden bei uns nicht nur die Gelegenheit zum Zuhören, sondern vor allem auch zum Mitreden und Weiterdenken.
Unser Team bei der BMW Group fördert innovative Lösungen für Fahrzeugsicherheit und begleitet die Einführung neuer Software im Crash-Umfeld. Im Rahmen deines Werkstudiums wirkst du mit bei der Umsetzung von Changemanagement-Projekten und unterstützt die digitale Transformation.
Was erwartet dich?
- Du unterstützt bei der Planung, Steuerung und Umsetzung von Veränderungsprozessen rund um die Einführung der neuen Auftragsverwaltungssoftware im Crash-Umfeld.
- Außerdem wirkst du mit bei der Entwicklung und Organisation eines rollenbasierten Schulungskonzepts, inklusive webbasierter Trainings, Präsenzschulungen sowie der Erstellung von Schulungsunterlagen und Benutzerhandbüchern.
- Darüber hinaus trägst du zur Einbindung und Kommunikation mit relevanten Stakeholdern bei, um die Akzeptanz und Unterstützung der Software-Einführung zu fördern.
- Zudem unterstützt du bei der Entwicklung von Feedback-Mechanismen und Erfolgskriterien zur Messung der User-Akzeptanz und der Wirksamkeit der Schulungsmaßnahmen.
Studium der Kommunikationswissenschaften, Medien- oder Informationsmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Organisationsentwicklung, Management oder eines vergleichbaren Studiengangs. Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten. Teamfähigkeit. Initiative und Motivation zur Unterstützung innovativer Projekte. Sicherer Umgang mit der Microsoft Office Suite. Grundkenntnisse in JIRA und Confluence von Vorteil. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie erweiterte Englischkenntnisse (mindestens B2).
Möchtest du die Einführung neuer Softwarelösungen im Changemanagement unterstützen und innovative Technologien begleiten? Dann bewirb dich jetzt!
Was bieten wir dir?
- Umfassendes Mentoring & Onboarding.
- Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Mobilarbeit.
- Attraktive & faire Vergütung.
- Apartments für Studierende (nach Verfügbarkeit & nur am Standort München).
Du hast Fragen? Dann reiche dein Anliegen ganz einfach über unser Kontaktformular ein. Deine Anfrage wird im Nachgang telefonisch oder per E-Mail beantwortet.
Wir bei der BMW Group legen großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf der Persönlichkeit, den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber:innen.
Werkstudent Changemanagement - Einführung Auftragsverwaltungssoftware (w/m/x) Arbeitgeber: Bayerische Motoren Werke Aktiengesellschaft
Kontaktperson:
Bayerische Motoren Werke Aktiengesellschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent Changemanagement - Einführung Auftragsverwaltungssoftware (w/m/x)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die BMW Group und deren Innovationskultur. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du aktiv zur digitalen Transformation beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für das Changemanagement! Teile Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen, wo du Veränderungen erfolgreich unterstützt hast. Das zeigt Initiative und Motivation!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Fragen über unser Kontaktformular zu stellen – wir sind hier, um dir zu helfen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent Changemanagement - Einführung Auftragsverwaltungssoftware (w/m/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für das Changemanagement brennst.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen, die relevant für die Stelle sind. Zeige, wie deine Studienrichtung und deine Fähigkeiten im Bereich Kommunikationswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre dir helfen werden, im Changemanagement erfolgreich zu sein.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bayerische Motoren Werke Aktiengesellschaft vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Werkstudenten im Changemanagement vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die Einführung der Auftragsverwaltungssoftware passen. Zeige, dass du die Innovationskultur und Teamarbeit schätzt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, die deine Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten demonstrieren. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um zu zeigen, wie du zur digitalen Transformation beitragen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Einbindung von Stakeholdern oder zur Entwicklung von Schulungskonzepten sind besonders relevant.
✨Präsentation deiner Skills
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Microsoft Office sowie Grundkenntnisse in JIRA und Confluence hervorhebst. Wenn du bereits Erfahrung mit webbasierten Trainings oder Schulungsunterlagen hast, bringe das zur Sprache, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.