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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser HR-Team bei Personalgesprächen und operativen Aufgaben im Personalmanagement.
- Arbeitgeber: Die BMW Group steht für Innovation, Teamarbeit und eine starke Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexibles Arbeiten, umfassendes Mentoring und persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Personalarbeit mit und erhalte exklusive Einblicke in ein führendes Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Student:in sein und Interesse an Personalmanagement und Arbeitsrecht haben.
- Andere Informationen: Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Erfolg ist Teamarbeit. Nur wenn Expert:innen ihr Fachwissen und ihre Begeisterung teilen, entsteht ein Workflow, in dem Ideen fließen. Das nennen wir Innovationskultur. Deshalb geben wir Studierenden bei uns nicht nur die Gelegenheit zum Zuhören, sondern vor allem auch zum Mitreden und Weiterdenken.
Wir, die BMW Group, bieten dir eine spannende und abwechslungsreiche Werkstudententätigkeit im Bereich Personalmanagement am Standort Dingolfing. In unserem Team befassen wir uns mit den Themen des Arbeitsrechts und des Anwesenheitsmanagements. In Zusammenarbeit mit allen Schnittstellen ermitteln wir den Sachverhalt schnell und rechtssicher, so dass wir daraus die erforderlichen Maßnahmen ableiten können. Unser HR-Experten-Team hat ein einheitliches Mindset und befasst sich vertieft mit den Richtlinien des Unternehmens.
Was erwartet dich?
- Im Rahmen deiner Tätigkeit unterstützt du unser Team aktiv bei der operativen Arbeit.
- Ebenso nimmst du an Personalgesprächen teil und lieferst dabei einen wertvollen Beitrag zur Konzeption, Dokumentation und Auswertung dieser.
- Zudem bist du in die Bearbeitung von personellen Einzelmaßnahmen eingebunden, z.B. bei disziplinarischen Angelegenheiten sowie bei Beendigungen von Arbeitsverhältnissen.
- Darüber hinaus unterstützt du unser Team im Rahmen des Anwesenheitsmanagements bei der Vorbereitung und Durchführung, u.a. von Anwesenheitsrunden und Fürsorgegesprächen.
- Du erstellst diverse Auswertungen sowie Präsentationen und wirkst bei Analysen zur Prozessoptimierung mit.
- Durch die Teilnahme an Infoveranstaltungen sowie Abteilungs- und Teamrunden gewinnst du einen exklusiven Einblick in unser Unternehmen und kannst als Teil des Teams die zukünftige Personalarbeit maßgeblich mitgestalten.
Was bieten wir dir?
- Umfassendes Mentoring & Onboarding.
- Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
- Work-Life-Balance & flexible Arbeitszeiten.
Bei der BMW Group verstehen wir Diversität und Inklusion in all ihren Dimensionen als Stärke für unsere Teams. Chancengleichheit ist uns ein besonderes Anliegen, die Gleichbehandlung von Bewerber:innen sowie Mitarbeiter:innen ein grundlegendes Prinzip unserer Unternehmenspolitik. Daher basieren auch unsere Recruiting-Entscheidungen auf ihrer Persönlichkeit, ihren Erfahrungen und Fähigkeiten.
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Werkstudent Personalmanagement (w/m/x) Arbeitgeber: Bayerische Motoren Werke Aktiengesellschaft
Kontaktperson:
Bayerische Motoren Werke Aktiengesellschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent Personalmanagement (w/m/x)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die bereits Erfahrungen im Personalmanagement haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu aktuellen Mitarbeitern bei BMW herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von BMW. Zeige in Gesprächen, dass du die Innovationskultur und das Teamwork schätzt. Das wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu präsentieren, der gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Personalgespräche vor, indem du dich mit den Themen Arbeitsrecht und Anwesenheitsmanagement vertraut machst. Zeige, dass du proaktiv bist und bereit, dich in diese Themen einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 4
Nimm an Infoveranstaltungen oder Workshops teil, die von BMW oder in der Branche angeboten werden. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch dein Interesse und Engagement für die Position unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent Personalmanagement (w/m/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die BMW Group und ihre Innovationskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, das Personalmanagement und die spezifischen Anforderungen der Werkstudentenstelle zu erfahren.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle im Personalmanagement zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen, insbesondere in den Bereichen Arbeitsrecht und Anwesenheitsmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Werkstudententätigkeit und deine Fähigkeit zur Teamarbeit hervorhebst. Zeige auf, wie du zur Innovationskultur der BMW Group beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Website der BMW Group ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bayerische Motoren Werke Aktiengesellschaft vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet auf Personalgespräche
Informiere dich über die gängigen Themen im Personalmanagement, insbesondere Arbeitsrecht und Anwesenheitsmanagement. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit zu ähnlichen Themen beigetragen hast und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Erfolg Teamarbeit ist, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Innovationskultur beigetragen hast.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen zu den Herausforderungen im Personalmanagement bei der BMW Group und zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur. Dies zeigt, dass du aktiv mitdenken und zur Weiterentwicklung beitragen möchtest.
✨Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten
Da du auch an Auswertungen und Prozessoptimierungen mitwirken wirst, sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Erkläre, wie du Daten analysierst und welche Methoden du verwendest, um zu fundierten Entscheidungen zu kommen.
