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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Nahverkehr in Bayern und bringe Fahrgäste sicher ans Ziel.
- Arbeitgeber: Die Bayerische Regiobahn (BRB) steht für Regionalität und Zusammenhalt.
- Mitarbeitervorteile: Partnerschaftliches Arbeitsklima, Offenheit und Fairness sind unsere Werte.
- Warum dieser Job: Werde Teil der BRB-Familie und erlebe ein unterstützendes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Quereinsteiger sind willkommen, keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Klicke auf 'bewerben' für die volle Stellenbeschreibung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Warum die BRB? Die Bayerische Regiobahn (BRB) steht fr Regionalitt und Zusammenhalt. Als Teil der BRB-Familie trgst Du aktiv dazu bei, den Nahverkehr in Bayern zu gestalten und unsere Fahrgste sicher und zuverlssig an ihr Ziel zu bringen. Wir legen groen Wert auf ein partnerschaftliches Arbeitsklima, Offenheit und Fairness. Bei uns bist Du nicht nur ein Mitarbeiter . klicken sie bewerben, fr die volle Stellenbeschreibung
Mitarbeiter (m/w/d) Quereinsteiger Arbeitgeber: Bayerische Oberlandbahn GmbH
Kontaktperson:
Bayerische Oberlandbahn GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Quereinsteiger
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur der Bayerischen Regiobahn. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung von Regionalität und Zusammenhalt verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Beruf zu teilen, die deine Teamfähigkeit und deinen Umgang mit Menschen zeigen. Dies ist besonders wichtig, da die BRB Wert auf ein partnerschaftliches Arbeitsklima legt.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die BRB und die spezifischen Anforderungen der Position zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat und dir wertvolle Einblicke geben kann.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Dies könnte Fragen zur Weiterbildung oder zu den Herausforderungen im Nahverkehr umfassen, was zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Quereinsteiger
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die BRB: Beginne damit, die Bayerische Regiobahn (BRB) zu recherchieren. Informiere dich über ihre Werte, das Arbeitsklima und die spezifischen Anforderungen für die Position des Mitarbeiters (m/w/d) Quereinsteiger.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zeigen, dass du gut ins Team der BRB passt und bereit bist, im Nahverkehr zu arbeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei der BRB arbeiten möchtest und was dich als Quereinsteiger auszeichnet. Hebe deine Motivation und deine Bereitschaft zur Weiterbildung hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bayerische Oberlandbahn GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die BRB
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Bayerische Regiobahn informieren. Verstehe ihre Werte, Mission und die Rolle, die sie im Nahverkehr in Bayern spielen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Beruf, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen verdeutlichen. Auch wenn du Quereinsteiger bist, kannst du relevante Kompetenzen aus anderen Bereichen einbringen.
✨Zeige Teamgeist
Da die BRB Wert auf ein partnerschaftliches Arbeitsklima legt, ist es wichtig, dass du während des Interviews deinen Teamgeist zeigst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Mitarbeiter zu erfahren.
