Auf einen Blick
- Aufgaben: Du kümmerst dich um die Grund- und Behandlungspflege unserer Senioren.
- Arbeitgeber: Das Bayerische Rote Kreuz ist eine der größten Hilfsorganisationen in Bayern.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, 29 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft der Pflege mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Freude am Umgang mit Menschen.
- Andere Informationen: Wir bieten eine umfassende Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen engagierte und qualifizierte Mitarbeiterinnen: Pflegefachkraft (m/w/d) Ab sofort Vollzeit, Teilzeit Rottendorf, Würzburg. Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechtes - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Würzburg des Bayerischen Roten Kreuzes beschäftigt rund 400 hauptamtliche Mitarbeiter*innen und wird weiterhin von rund 3.000 aktiven Ehrenamtlichen unterstützt. Für unser Altenpflegeheim Dr. Dahl in Würzburg, oder unser Seniorenheim in Rottendorf, suchen wir eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.
Diese Aufgaben erwarten Sie:
- Durchführung der Grund- und Behandlungspflege anhand der Pflegeplanung und nach den gültigen Standards und Verfahrensanweisungen des BRK-Kreisverbandes
- Umsetzung der Expertenstandards
- Durchführung von Pflegevisiten
- Erstellen von Pflegeanamnesen und Pflegeplänen
- Vollständige Dokumentation der pflegerischen Maßnahmen
- Begleitung von Arztvisiten
- Ordnungsgemäße Ausführung der ärztlichen Anordnungen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)
- Freude im Umgang mit hilfsbedürftigen Menschen
- Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements
- Bereitschaft, die Weiterentwicklung der Einrichtung und die Angebote und Dienste des BRK Kreisverbandes zukunftsfähig mitzugestalten
- Verantwortungsbewusstes, flexibles und zuverlässiges Arbeiten
- Empathie und Teamfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
- Vergütung und soziale Leistungen nach den Tarifverträgen des Bayerischen Roten Kreuzes (Faire Bezahlungen, zwei Jahressonderzahlungen, Betriebliche Altersvorsorge, 29 Urlaubstage, uvm.)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: regelmäßige Gesundheitstage, igB-Karte zur Nutzung und Unterstützung von gesundheitsfördernden Maßnahmen, u.a. Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
- Eingehende fachliche Einarbeitung sowie die Möglichkeit, in einem Haus zu arbeiten, das sich den zukünftigen steigenden Anforderungen der Pflege kreativ und mit neuen Ideen stellt
- Mitarbeitervorteilsportale mit vielen Rabatten und Vergünstigungen
- Arbeiten in einem engagierten und motivierten Team
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage https://bewerbermanagement.net/m6y7w oder per Mail an [email protected]. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Bayerisches Rotes Kreuz, Kreisverband Würzburg Zeppelinstr. 1-3, 97074 Würzburg
Pflegefachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Bayerische Rote Kreuz
Kontaktperson:
Bayerische Rote Kreuz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Standards und Verfahrensanweisungen des Bayerischen Roten Kreuzes. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Pflegepraktiken vertraut bist und bereit bist, diese umzusetzen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Teamfähigkeit und Empathie zu geben. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder hilfsbedürftigen Menschen geholfen hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Weiterbildungsangebote des BRK und zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung. Dies zeigt, dass du motiviert bist, die Einrichtung aktiv mitzugestalten.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Unternehmenskultur und zum Team zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Arbeitsumgebung und hilft dir, einen Eindruck davon zu bekommen, ob es gut zu dir passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Bayerische Rote Kreuz. Verstehe die Werte, Mission und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Ausbildungsnachweisen, Nachweisen über Weiterbildungen und einem überzeugenden Anschreiben, das deine Motivation und Eignung für die Stelle unterstreicht.
Individualisiere dein Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du auf die spezifischen Anforderungen der Pflegefachkraft eingehst. Betone deine Erfahrungen in der Grund- und Behandlungspflege sowie deine Teamfähigkeit und Empathie.
Reiche deine Bewerbung ein: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die angegebene Homepage oder per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bayerische Rote Kreuz vorbereitest
✨Bereite dich auf die Pflegeplanung vor
Stelle sicher, dass du mit den gängigen Standards und Verfahrensanweisungen des Bayerischen Roten Kreuzes vertraut bist. Sei bereit, deine Kenntnisse über die Durchführung der Grund- und Behandlungspflege zu demonstrieren.
✨Zeige Empathie und Teamfähigkeit
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zeigen, mit hilfsbedürftigen Menschen umzugehen und im Team zu arbeiten. Dies ist besonders wichtig in einem Umfeld, das auf Zusammenarbeit angewiesen ist.
✨Sprich über deine Erfahrungen im Qualitätsmanagement
Wenn du Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements hast, teile konkrete Beispiele, wie du zur Verbesserung der Pflegequalität beigetragen hast. Dies zeigt dein Engagement für die Weiterentwicklung der Einrichtung.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies signalisiert, dass du bereit bist, dich aktiv in die Zukunft der Pflege einzubringen.