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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Betreuungen für Menschen mit Behinderung und unterstütze sie in ihrem Alltag.
- Arbeitgeber: Bayerisches Rotes Kreuz Starnberg – führende Wohlfahrtsorganisation im Landkreis.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, Homeoffice, Gesundheitsangebote und regelmäßige Gehaltserhöhungen.
- Andere Informationen: Werteorientierter Arbeitsplatz mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in sozialer Arbeit oder Jura, Organisationstalent und Führerschein Klasse B.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Gesetzlicher Betreuer (m/w/d) in Teilzeit (15-20h), ab sofort oder auch später.
Arbeitsort: Landkreis Starnberg.
Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist die führende Wohlfahrts- und Sozialorganisation im Landkreis Starnberg. Bei uns leisten ca. 900 hauptamtliche und ca. 1.000 ehrenamtliche Heldinnen und Helden mit viel Begeisterung tagtäglich sinnvolle Arbeit in den Bereichen Rettung, Hilfe, Pflege, Kinderbetreuung sowie Lebensbegleitung für Menschen jeden Alters.
Für diese Tätigkeit mit unterschiedlichen Facetten und viel Abwechslung freuen wir uns auf Mitarbeitende, die Menschen mit Behinderung als gleichwertig anerkennen und wertschätzen.
Ihre Aufgaben:
- Führung von Betreuungen nach § 1814 ff BGB im Rahmen der vom Gericht festgelegten Aufgabenkreise als Vereinsbetreuer.
Ihr Profil:
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium, idealerweise in sozialer Arbeit, als Dipl.-Soz.päd. (FH) oder als Volljurist.
- Sie haben gute Kenntnisse aus den Bereichen der Sozialgesetzgebung sowie gute Rechtskenntnisse zur Geltendmachung von Rechten und Ansprüchen des betreuten Menschen beispielsweise ggü. Gerichten, Behörden, Ärzten, med. Therapieeinrichtungen, Vermietern, Pflegediensten, Heimen etc.
- Sie haben großes Organisationstalent und gutes Selbstmanagement, um auf die ständig wechselnden Situationen adäquat zu reagieren.
- Sie haben einen Führerschein der Klasse B und ein eigenes Fahrzeug.
- Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen.
Wir bieten:
- Überdurchschnittliche Vergütung nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Krankengeldzuschuss.
- Regelmäßige Gehaltserhöhungen gemäß Tarifvertrag des BRK.
- Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener Fort- und Weiterbildungen.
- Homeoffice-Möglichkeit.
- Günstiges Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung.
- Egym Wellpass – Ihr Benefit für mehr Gesundheit und Wohlbefinden.
- Exklusive Angebote über das DRK-Einkaufsportal aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping.
- Kostenloser Rückholdienst bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland.
- Zwei Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld).
- Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung.
- Werteorientierter Arbeitsplatz, ohne Konfessionsbindung – in der größten Hilfsorganisation der Welt.
Gesetzlicher Betreuer (m/w/d) im Landkreis Starnberg Arbeitgeber: Bayerische Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg
Kontaktperson:
Bayerische Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gesetzlicher Betreuer (m/w/d) im Landkreis Starnberg
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir können auch direkt über unsere Website Bewerbungen einreichen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gut über das Unternehmen und die spezifische Rolle, für die du dich bewirbst. Überlege dir Fragen, die du stellen möchtest, und zeige, dass du wirklich interessiert bist. Das macht einen guten Eindruck!
✨Zeige deine Leidenschaft!
Wenn du im Vorstellungsgespräch bist, lass deine Begeisterung für die Arbeit als gesetzlicher Betreuer durchscheinen. Wir sollten klar machen, warum wir diese Rolle wollen und wie wir einen Unterschied im Leben der Menschen machen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesetzlicher Betreuer (m/w/d) im Landkreis Starnberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte gesetzliche Betreuer für uns bist.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erkläre uns, welche Erfahrungen du in der sozialen Arbeit hast und wie du diese in der Praxis umsetzen würdest. Das macht deine Bewerbung viel interessanter!
Achte auf die Form!: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Verwende klare Absätze und eine leserfreundliche Schriftart. So können wir deine Informationen schnell erfassen und sind gleich begeistert von deinem Engagement.
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung unkompliziert einreichen und sicher sein, dass sie direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bayerische Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des gesetzlichen Betreuers
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines gesetzlichen Betreuers vertraut. Informiere dich über die relevanten Gesetze, insbesondere § 1814 ff BGB, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in der Praxis umsetzen würdest.
✨Zeige deine sozialen Kompetenzen
Da die Arbeit mit Menschen im Mittelpunkt steht, ist es wichtig, dass du deine Empathie und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Klienten oder in schwierigen Situationen umgegangen bist.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Organisation und deren Werte zu erfahren. Fragen zur internen Weiterbildung oder zu den Herausforderungen in der Betreuung sind immer gut.
✨Präsentiere deine organisatorischen Fähigkeiten
Da gutes Selbstmanagement und Organisationstalent gefordert sind, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, die zeigen, wie du mit wechselnden Situationen umgegangen bist. Zeige, dass du auch in stressigen Zeiten einen kühlen Kopf bewahren kannst.