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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und organisiere spannende Sportprojekte für Kinder und Jugendliche.
- Arbeitgeber: Der Bayerische Landes-Sportverband e. V. ist die größte Sportorganisation in Bayern.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30+ Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Sports und unterstütze junge Talente in ihrer Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Organisationstalent.
- Andere Informationen: Arbeiten in einem modernen Umfeld mit tollen Firmenevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der Bayerische Landes-Sportverband e. V. ist die Dachorganisation des organisierten Sports in Bayern. Mit rund 5,0 Millionen Mitgliedschaften in 11.500 Vereinen ist er die größte Personenvereinigung Bayerns. Als Träger des Bayerischen Sportpreises 2025 steht der Verband für die herausragende Förderung des Sports im Freistaat. Seine 57 Sportfachverbände repräsentieren im Breiten- und Leistungssport über 375 verschiedene Sportarten, organisieren Wettkämpfe und Turniere von der lokalen Ebene bis zu internationalen Top-Veranstaltungen.
Der Bayerische Landes-Sportverband e.V. sucht unter der Referenznummer 07/2026 für die Bezirksgeschäftsstelle Niederbayern - in Deggendorf - ab dem – in Teilzeit (19,25 Std. / Woche) - einen Service-Koordinator Kinder- und Jugendsport (m/w/d).
- Allgemeine Verwaltung und Officeverwaltung
- Organisatorische Lehrgangsverwaltung (Ausschreibung, Kontrolle und Abwicklung)
- Organisatorische Vor- und Nachbereitung von Sitzungen und Tagungen der Bezirksjugendleitung
- Information und Beratung von Vereinen hinsichtlich der Angebote der BSJ
- (Fördertechnische) Beratung zur Aus- und Fortbildung ehrenamtlicher Jugendleiterinnen und Jugendleiter (AEJ) sowie zu Jugendbildungsmaßnahmen (Jubi) der Vereine
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
- Bereitschaft zu gelegentlichen Abend- oder Wochenendterminen
- Organisationstalent und selbstständige Arbeitsweise
- Affinität zum Sport sowie Kenntnisse über die Organisation des Sports (Vereins- und Verbandswesen) wären wünschenswert
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Kenntnisse MS-Office
Wir bieten:
- Arbeiten bei einem der größten Arbeitgeber in der Branche Sportverbände
- Moderner Arbeitsplatz mit neuen Technologien und modernem Arbeitsequipment
- Flexible Arbeitszeiten inklusiv Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Qualifizierungsprogramme und Fortbildungsmöglichkeiten
- Firmenevents und Gesundheitstage
- 30+ Urlaubstage
Service-Koordinator Kinder- und Jugendsport (m/w/d) Arbeitgeber: Bayerischer Landes-Sportverband e.V.
Kontaktperson:
Bayerischer Landes-Sportverband e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Service-Koordinator Kinder- und Jugendsport (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die im Sportbereich arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über den Bayerischen Landes-Sportverband und seine Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Organisation und ihrer Mission hast.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine organisatorischen Fähigkeiten! In der Rolle als Service-Koordinator ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Verwaltung und Organisation klar kommunizierst. Bereite Beispiele vor, die deine Stärken zeigen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Events informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Service-Koordinator Kinder- und Jugendsport (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Service-Koordinator Kinder- und Jugendsport interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Verwaltung oder im Sportbereich gesammelt hast. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu den Anforderungen der Stelle passen. Wir lieben es, wenn du konkrete Beispiele nennst!
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle wichtigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bayerischer Landes-Sportverband e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich gründlich über den Bayerischen Landes-Sportverband e. V. und seine Rolle im Sportwesen. Zeige, dass du die Struktur und die Ziele des Verbands verstehst, um zu demonstrieren, dass du gut in das Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine organisatorischen Fähigkeiten und dein Talent zur Selbstorganisation zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Leidenschaft für den Sport
Lass deine Begeisterung für den Sport durchscheinen! Sprich über deine eigenen Erfahrungen im Sport oder wie du dich für die Förderung von Kindern und Jugendlichen im Sport engagierst. Das wird dir helfen, eine persönliche Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die die Bezirksjugendleitung aktuell sieht, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Verbands.