Verwaltungsmanager/-in (m/w/d) für die Denkmalförderung - [\'Vollzeit\']

Das Bayerische Landesamt für Denkmalpflege (BLfD) ist die zentrale Fachbehörde des Freistaats Bayern für Denkmalschutz und Denkmalpflege. Entscheidend sind für uns die Fragen „Was ist ein Denkmal?“ und „Wie gehen wir damit um?“. Seit der Gründung des Amtes im Jahr 1908 sind die Erfassung und Erforschung der Denkmäler und die Beratung von Eigentümern, Planerinnen und Institutionen unsere Hauptaufgaben. Wir sind Ansprechpartner für alle Fragen zu Bau- und Bodendenkmälern.

Für die Erhaltung, Sicherung und Restaurierung von Baudenkmälern gibt es zahlreiche finanzielle Fördermöglichkeiten, an denen das BLfD als Fördergeber oder beratende Stelle beteiligt ist. In unserer Abteilung A – Bau- und Kunstdenkmalpflege nimmt unsere Stabsstelle A F – Fachkoordination Bau- und Kunstdenkmalförderung die wesentliche organisatorische Schnittstellenfunktion zwischen den Fach- und Verwaltungsreferaten war, die im BLfD zusammenwirken müssen, damit Fördermöglichkeiten gut genutzt werden. Darüber hinaus findet auch klassische Verfahrenssachbearbeitung in besonderen Förderbereichen statt.

Ihre Aufgaben:

• Mitwirkung beim Austausch förderrelevanter Informationen mit den Gebietsreferentinnen und -referenten der Bau- und Kunstdenkmalpflege
• Telefonische, postalische und digitale Anlaufstelle für Förderanfragen betreffend Bundes- und Landesförderungen
• Mitwirkung an der Entwicklung von Finanzierungsplänen und Förderkulissen, der Antragserstellung und der Durchführung der Verwaltungsverfahren sowie an Orts- und Gesprächsterminen und der späteren Erfolgskontrolle
• Aktive Förder- und Zuschussberatung u. a. im Rahmen von Ortsterminen
• Fortlaufende Kommunikation mit anderen Beteiligten an Förderverfahren (z. B. anderen Fördergebern, den Zuwendungsempfängern, anderen Behörden und Institutionen)
• Führen von Statistiken

Unser Angebot:

• Bezahlung je nach Qualifikation bis E 11 und betriebliche Altersvorsorge bzw. bei Beamtinnen und Beamten bis A 11
• Festanstellung; bei der Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Übernahme in das Beamtenverhältnis möglich
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeiten mobilen Arbeitens
• Angebote zur Gesundheitsförderung (z. B. Betriebssportangebote, kostenfreies Sodawasser)
• Eine abwechslungsreiche, kommunikative Tätigkeit in einer mittelgroßen und kultur- und geschichtsaffinen Behörde mit vielfältigen Aufgaben und Menschen
• Umfassende aufgabenbezogene Fortbildungsmöglichkeiten
• Ein sehr gutes Betriebsklima

Ihr Profil:

• Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Beamtendienst oder Hochschulabschluss in Betriebswirtschaftslehre, Public Management, Verwaltungswissenschaften, als Verwaltungswirt/-in (oder vergleichbar) oder Abschluss sog. Angestelltenlehrgang II oder Ausbildung in einem Verwaltungsberuf oder sonstiger Studienabschluss in Verbindung mit qualifizierter Berufserfahrung im Bereich der Fördermittelverwaltung
• Beruflich erprobte Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Zahlen
• Sehr gute Deutschkenntnisse und sonstige Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift, Affinität zu digitalem Arbeiten
• Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Sozialkompetenz
• Dienstleistungsorientierung, Organisationstalent, Flexibilität, Sorgfalt und Zuverlässigkeit

Von Vorteil sind:

• Qualifizierte Berufserfahrung im Bereich der Fördermittelverwaltung
• Besondere Kenntnisse der Baudenkmalpflege und ihrer rechtlichen Rahmenbedingungen
• Grundkenntnisse des Vergaberechts
• Sicherer Umgang mit Excel, Powerpoint und/oder Access bzw. vergleichbaren Anwendungen
• Besondere digitale Kompetenzen
• Kenntnisse im Haushalts- und/oder Zuwendungsrecht

Bewerbung:

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt. Wir weisen allerdings darauf hin, dass die Einsatzorte aufgrund ihrer Denkmaleigenschaften nicht barrierefrei sind. Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen, insbesondere möglichst vollständigen Arbeits- und Abschlusszeugnissen, einer Darstellung der als zwingend vorausgesetzten Punkte bis spätestens 17.07.2025 (Eingangsdatum) über Interamt.de ein. Eine Verlinkung hierzu finden Sie auf unserer Homepage - Arbeiten im Landesamt für Denkmalpflege (bayern.de).

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 29.07.2025 statt. Sie erhalten eine gesonderte Einladung, wenn Sie zur engeren Auswahl zählen.

Bayerisches Landesamt für Denkmalpflege
Hofgraben 4
80539 München
Herr Beyer
Telefon 089 21 14-210