Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene im IT-Sicherheitszentrum in Nittenau

Wir suchen für das Sachgebiet 36 – Netz services in der Abteilung III – Information und Kommunikation mit Sitz im Raum Hof / Saale zum nächst möglichen Zeitpunkt und unbefristet einen Beamten (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene im IT‑Sicherheitszentrum.

Als innovative Polizeibehörde mit Schnittstellen zu Bund und Ländern ist das Bayerische Landeskriminalamt ein unverzichtbarer und wichtiger Bestandteil der Sicherheitsstruktur Bayerns. Das BLKA deckt mit seinen Standorten in München, Wegscheid, Nürnberg, Königsbrunn und Hof verschiedenste Berufsfelder ab, darunter beispielsweise Polizeivollzugsdienst, Verwaltung, Forschung und Informatik, und eröffnet somit für jede und jeden ein interessantes Arbeitsfeld. Zudem bietet das BLKA, trotz seiner Größe mit circa 2.000 Mitarbeitenden, eine freundliche und familiäre Atmosphäre.

Als zentrales IT-Sicherheitszentrum überwacht und schützt das im Aufbau befindliche Security Operations Center (SOC) zukünftig von Hof aus die IT-Infrastruktur der Bayerischen Polizei und damit die Daten und Systeme von über 43.000 Beschäftigten. Wir erkennen, analysieren und behandeln sicherheitsrelevante Vorfälle, entwickeln Abwehrmaßnahmen und stellen sicher, dass die IT-Systeme der Bayerischen Polizei widerstandsfähig gegenüber Cyberangriffen bleiben. Die Sicherheit der polizeilichen Daten und die Einsatzbereitschaft der Polizeikräfte stehen dabei stets im Vordergrund.

• Betrieb und Weiterentwicklung der Architektur des Security Operations Center (SOC) und ein gesetzter SOC-Tools (z. B. SIEM, DER, NDR)
• Monitoring, Analyse und Bewertung sicherheitsrelevanter Ereignisse
• Bearbeitung, Eindämmung und Dokumentation von IT-Sicherheitsvorfällen (Incident Response)
• Durchführung von Schwachstellenanalysen und Erarbeitung von Gegenmaßnahmen (Threat Intelligence, Threat Hunting, Pen-Testing)
• Entwicklung, Optimierung und Pflege von Erkennungsregeln, Alarmierungslogiken und Playbooks für den SOC-Betrieb
• Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Sicherheitskonzepten
• Mitgestaltung und kontinuierliche Verbesserung von Sicherheitsprozessen und -richtlinien
• Beratung interner Fachbereiche in IT-Sicherheitsfragen
• Abstimmung mit anderen Fachbereichen / Fachverfahren bzgl. Anbindung an das SOC

Folgende Kenntnisse und Erfahrungen sind wünschenswert:

• Grundverständnis der englischen Sprache
• Praktische Erfahrung und Kenntnisse in den Bereichen IT-Security, Netzwerksicherheit, Monitoring sowie Incident Response
• Kenntnisse im Umgang mit gängigen Security-Tools (z. B. SIEM, Ticketsystemen, EDR, SOAR)
• Erste Erfahrungen im Umgang mit forensischen Methoden oder in der Malware-Analyse

Wir bieten:

• Einen modernen und krisensicheren Arbeitsplatz
• Ein abwechslungsreiches, vielseitiges und innovatives Aufgabengebiet
• Eine fundierte und strukturierte Einarbeitung
• Die Mitarbeit in einem engagierten Team in angenehmer Arbeitsatmosphäre
• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit
• Ein attraktives Gesundheitsmanagement mit einem breiten Angebot an Kursen, Vorträgen und Workshops, welche bis zu vier Stunden pro Monat unter Anrechnung auf die Arbeitszeit wahrgenommen werden können (bei Teilzeit anteilig)
• Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Horizonterweiterung
• 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer Fünf-Tage-Woche), wobei an den Tagen 24.12. sowie 31.12. eines jeden Jahres allgemeine Dienstfreiheit herrscht
• Die Möglichkeit von anteiligem Homeoffice in Abhängigkeit des Dienstbetriebs nach erfolgreicher Einarbeitungsphase
• Die Möglichkeit eines Jobtickets für die Deutsche Bahn
• Die Möglichkeit des Bezugs eines Leasing-Fahrrads über JobBike Bayern
• Unter bestimmten Voraussetzungen (auf Antrag) eine Staatsbedienstetenwohnung des Freistaats Bayern
• Es besteht die Möglichkeit der Umsetzung / Versetzung unter Beibehaltung der Besoldungsgruppe – maximal in der Besoldungsgruppe A 13.
• Die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitfähig.
• Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.
• Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen.

Wir weisen darauf hin, dass das Bayerische Landeskriminalamt eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch von der Zustimmung zu einer Überprüfung in polizeilichen Auskunftssystemen sowie dem positiven Ergebnis der Überprüfung abhängig macht.