Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die individuelle Pflege und Betreuung unserer Bewohner in einem wertschätzenden Umfeld.
- Unternehmen: Das Bayerische Rote Kreuz ist eine führende Hilfsorganisation mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsmanagement und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein positives Arbeitsklima warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Pflege und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Qualifikationen: Quereinsteiger sind willkommen; Pflegehelferkurs kann intern absolviert werden.
Das Bayerische Rote Kreuz, Körperschaft des öffentlichen Rechts, ist ein großer Wohlfahrtsverband und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der BRK-Kreisverband Ostallgäu beschäftigt rund 1000 Mitarbeitende sowie etwa 100 Auszubildende. Darüber hinaus engagieren sich etwa 2300 Ehrenamtliche täglich mit großem Einsatz für die Menschen in der Region. Als moderner und zuverlässiger Dienstleister suchen wir engagierte Mitarbeitende, die ihre Zukunft aktiv und verantwortungsvoll mit uns gestalten möchten.
Für unser „Clemens-Kessler-Haus“ in Marktoberdorf (100 Plätze im offenen Wohnbereich) mit ambulantem Pflegedienst, suchen wir ab sofort eine engagierte Pflegehilfskraft / Quereinsteiger (m/w/d). Sie beginnen mit einer Festanstellung als Hilfskraft (in der Pflege). Falls noch nicht vorhanden, können Sie während Ihrer Tätigkeit eine Weiterqualifizierung zum Pflegehelfer intern anstreben. Alternativ bringen Sie bereits die Qualifikation als Pflegehelfer mit.
Wir bieten Ihnen:
- einen internen Pflegehelferkurs bei Bedarf
- leistungsgerechte Bezahlung nach dem BRK-Vergütungstarifvertrag in Anlehnung an die Tarifverträge im öffentlichen Dienst
- Schichtzulagen und Zeitzuschläge (je nach Einsatz)
- zwei Jahressonderzahlungen pro Kalenderjahr
- ein Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. bis zu 20,00 € monatlich Zuschuss zum Fitnessstudio)
- Mitarbeiterrabatte von bis zu 50 % bei Fitnessstudios, Restaurants, Gärtnereien, Bekleidungsgeschäften, uvm.
- einen monatlichen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- die Möglichkeit des Bikeleasings
- interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung bei der individuellen Pflege und Betreuung unserer Bewohner
- Durchführung pflegerischer und betreuerischer Maßnahmen nach Pflegestandards und internen Vorgaben
- Unterstützung bei der Umsetzung der Pflege- und Betreuungsplanung
- Durchführung ärztlich angeordneter Maßnahmen im Rahmen der Delegation und Unterweisung
- Beobachtung des Gesundheitszustands sowie Erkennen und Weiterleiten von Veränderungen und Problemen
- Fachgerechte Dokumentation der durchgeführten Pflege- und Betreuungsmaßnahmen
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Angehörigen, ärztlichem und therapeutischem Personal sowie weiteren Beteiligten
- Teilnahme an Übergaben, Besprechungen und Fortbildungen
- Einhaltung der einschlägigen gesetzlichen Bestimmungen, insbesondere der Hygiene, HACCP- und Unfallverhütungsvorschriften
- Mitwirkung an einer wertschätzenden und positiven Arbeitsatmosphäre
Ihr Profil:
- Idealerweise verfügen Sie über einen erfolgreich abgeschlossenen mindestens sechswöchigen Pflegehelferkurs. Quereinsteiger sind herzlich willkommen: Auch ohne pflegerische Qualifikation ist ein Einstieg als Hilfskraft (in der Pflege) mit Weiterbildungsmöglichkeit zum Pflegehelfer möglich.
- Verantwortungsbewusstsein und ein gutes Gespür für die Bedürfnisse, Ressourcen und Risiken unserer Bewohner
- Sorgfältige und zuverlässige Dokumentation
- Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Freude an der Zusammenarbeit im Team und an einem wertschätzenden Miteinander
- Sicheres, freundliches und empathisches Auftreten gegenüber Bewohnern, Angehörigen und Kollegen
- Flexibilität und Bereitschaft, sich auf unterschiedliche Situationen und Aufgaben einzustellen
Das BRK steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Wir berücksichtigen die Vorgaben des SGB IX (Schwerbehindertenrecht) sowie des Bayerischen Gleichstellungsgesetzes und fördern aktiv die interkulturelle Öffnung. Gerne besetzen wir die Stelle auch mit Wiedereinsteigenden, beispielsweise nach einer Elternzeit.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, richten Sie Ihre Online-Bewerbung bitte an: Bayerisches Rotes Kreuz – Clemens-Kessler-Haus, Herr Andreas Hüller - Einrichtungsleitung, Mühlsteig 33 in 87616 Marktoberdorf.
Das Clemens-Kessler-Haus im Internet: https://www.brk-ostallgaeu.de/clemens-kessler-haus/startseite.html
Wir sind eine anerkannte Einsatzstelle für das Freiwillige Soziale Jahr und den Bundesfreiwilligendienst.
Pflegehilfskraft / Quereinsteiger (m/w/d) Arbeitgeber: Bayerisches Rotes Kreuz; Kreisverband Ostallgäu
Das Bayerische Rote Kreuz bietet Ihnen als Pflegehilfskraft / Quereinsteiger in Marktoberdorf eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Mit einem internen Pflegehelferkurs, leistungsgerechter Bezahlung und attraktiven Zusatzleistungen wie einem Betrieblichen Gesundheitsmanagement und Mitarbeiterrabatten fördern wir Ihre berufliche und persönliche Entfaltung. Genießen Sie 30 Tage Urlaub pro Jahr und die Sicherheit eines großen Wohlfahrtsverbands, der Vielfalt und Chancengleichheit aktiv lebt.
Kontaktdaten:
Bayerisches Rotes Kreuz; Kreisverband Ostallgäu Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegehilfskraft / Quereinsteiger (m/w/d) erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Bayerisches Rotes Kreuz; Kreisverband Ostallgäu ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Bayerisches Rotes Kreuz; Kreisverband Ostallgäu.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Bayerisches Rotes Kreuz; Kreisverband Ostallgäu zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegehilfskraft / Quereinsteiger (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Bayerisches Rotes Kreuz; Kreisverband Ostallgäu zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Bayerisches Rotes Kreuz; Kreisverband Ostallgäu relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Bayerisches Rotes Kreuz; Kreisverband Ostallgäu, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bayerisches Rotes Kreuz; Kreisverband Ostallgäu vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
