Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Bildung von Kindern nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan.
- Unternehmen: Bayerisches Rotes Kreuz, eine der größten Wohlfahrtsverbände in Bayern.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliche Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
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Hoher-Kreuz-Weg 7, 93055 Regensburg
Abteilung: Teilzeit, Vollzeit
Eintrittstermin: ab sofort
Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes! Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechtes - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Regensburg des Bayerischen Roten Kreuzes beschäftigt rund 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Für die Verstärkung unseres Teams in unseren Einrichtungen im Stadt- und/oder Landkreis Regensburg suchen wir ab sofort: Fachkraft für Fachdienst Inklusion (m/w/d) (Erzieher:in/Heilerziehungspfleger:in/pädagogische Fachkraft o. ä.)
Was wir Ihnen bieten
- Vergütung und soziale Leistungen gemäß BRK Tarifvertag (Sonderzahlungen und tarifliche Zusatzversorgung)
- Unbefristeten Arbeitsvertrag in Teil- oder Vollzeit
- Kollegiale, engagierte Teams in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld
- Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- Betriebliche Gesundheitsförderung: i-gb Gesundheitsnetz
- Vergünstigtes Jobticket für öffentliche Verkehrsmittel
Ihre Aufgaben
- Betreuung, Bildung und Erziehung der Kinder nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan (BEP)
- Planung und Durchführung der Erziehungs- und Bildungsarbeit entsprechend der Einrichtungskonzeption vor Ort
- Beobachtung und Dokumentation kindlicher Entwicklungsschritte
- Umsetzung des pädagogischen Auftrags entsprechend dem Entwicklungsstand der Kinder
- Aktive und kreative Mitarbeit im Team
- Positive und konstruktive Gestaltung der Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
- Mitgestaltung der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung
Sie bringen mit
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Heilpädagoge/in, Heilerziehungspfleger/in oder eine vergleichbare anerkannte Qualifikation
- Erfahrung im heilpädagogischen Bereich wünschenswert
- Deutschkenntnisse auf Niveau B2 (mit Zertifikat) erforderlich
- Liebe zum Beruf und ein Herz für Kinder
- Freude an Teamarbeit und aktiver Mitgestaltung
- Fachliche Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit
- Identifikation mit den Grundsätzen unseres Kreisverbandes, des Roten Kreuzes und unserem Leitbild
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Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
© 2022 BRK Kreisverband Regensburg
Fachkraft für Fachdienst Inklusion (Heilpädagoge, Sozialpädagoge, Sonderpädagoge o. ä.) (m/w/d) Arbeitgeber: Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg
Das Bayerische Rote Kreuz bietet Ihnen als Fachkraft für Fachdienst Inklusion in Regensburg ein engagiertes und kollegiales Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Mit unbefristeten Arbeitsverträgen, attraktiven Sozialleistungen und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre berufliche Entfaltung und bieten Ihnen die Chance, aktiv zur positiven Entwicklung von Kindern beizutragen. Zudem profitieren Sie von einer betrieblichen Gesundheitsförderung und einem vergünstigten Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr.
Kontaktdaten:
Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkraft für Fachdienst Inklusion (Heilpädagoge, Sozialpädagoge, Sonderpädagoge o. ä.) (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus dem Bereich Inklusion in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie wir dich ins Gespräch bringen können!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, deine Stärken und Erfahrungen so zu präsentieren, dass sie die Arbeitgeber beeindrucken!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei der Organisation nachzufragen. Zeige dein Interesse und lass uns gemeinsam einen positiven Eindruck hinterlassen!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den Bewerbungsprozess zu optimieren und deine Chancen auf den Job zu erhöhen. Lass uns das zusammen angehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft für Fachdienst Inklusion (Heilpädagoge, Sozialpädagoge, Sonderpädagoge o. ä.) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Anpassung an die Stelle:Stell sicher, dass deine Bewerbung auf die spezifischen Anforderungen der Fachkraft für Fachdienst Inklusion zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Aufgaben passen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen eine gut organisierte Bewerbung!
Online bewerben!:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schnell zu reagieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg vorbereitet
✨Verstehe die Werte des Roten Kreuzes
Mach dich mit den Grundsätzen und Werten des Bayerischen Roten Kreuzes vertraut. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Heilpädagoge oder Sozialpädagoge unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz und dein Engagement zu verdeutlichen.
✨Fragen zur Teamarbeit
Sei bereit, Fragen zur Teamarbeit zu beantworten. Das Bayerische Rote Kreuz legt großen Wert auf kollegiale Zusammenarbeit. Überlege dir, wie du aktiv zur Teamdynamik beitragen kannst und teile deine Erfahrungen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Erkläre, warum dir die Förderung und Unterstützung von Kindern am Herzen liegt und wie du ihre Entwicklung positiv beeinflussen möchtest.
