Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Pflege und Betreuung von Klienten im heimischen Umfeld.
- Unternehmen: Das Bayerische Rote Kreuz – führende Hilfsorganisation in Bayern.
- Vorteile: Sehr gute Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Exzellente Aufstiegschancen in einer wachsenden Branche.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer positiv und entwickle deine Karriere in der Pflege.
- Qualifikationen: 1-jährige Ausbildung zum Pflegefachhelfer wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 28800 - 35200 € pro Jahr.
Das Bayerische Rote Kreuz – Körperschaft des öffentlichen Rechtes – ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Rottal-Inn beschäftigt derzeit ca. 1.000 hauptamtliche Mitarbeiter/innen und ca. 2.600 ehrenamtliche Helfer/innen. Für unsere BRK Sozialstation Eggenfelden - Stützpunkt Massing suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Pflege(fach)helfer (m/w/d) in Teilzeit.
Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Erfüllung und fachgerechte Durchführung der anfallenden pflegerischen Tätigkeiten im heimischen Bereich der Klienten/innen
- Dokumentation der erbrachten Leistungen
- Psychosoziale Betreuung der Klienten/innen im heimischen Umfeld
- Kontaktpflege mit Angehörigen, Bezugspersonen und Arzt
Profil:
- 1-jhr. Ausbildung zum/r staatlich geprüften Pflegefachhelfer/in wünschenswert
Wir bieten:
- Sehr gute Bezahlung nach BRK Tarifvertrag
- Monatsgehalt verteilt auf Juli und November
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Kindergartenzuschuss
- Prämien für kurzfristiges Einspringen
- Getränke und Obstkorb am Arbeitsplatz
- Zuschuss zu Gesundheitsreisen
- Gehaltsumwandlung zur Anschaffung eines Job-Rades
- Einfacher Wiedereinstieg in die Pflege mit Praxisanleitung
- Durch das BRK vollfinanzierte Fortbildungen
- Beste Aufstiegs- und Karrierechancen in einer Wachstumsbranche
Pflege(fach)helfer (m/w/d) Arbeitgeber: Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Rottal-Inn
Das Bayerische Rote Kreuz bietet als einer der größten Wohlfahrtsverbände in Bayern nicht nur eine sehr gute Bezahlung nach Tarifvertrag, sondern auch zahlreiche Vorteile wie eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Prämien für kurzfristiges Einspringen. Die Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung durch vollfinanzierte Fortbildungen und hervorragende Aufstiegschancen in einer wachsenden Branche, während ein unterstützendes Teamumfeld und flexible Arbeitszeiten den Wiedereinstieg in die Pflege erleichtern.
Kontaktdaten:
Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Rottal-Inn Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflege(fach)helfer (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Rottal-Inn ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflege(fach)helfer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Rottal-Inn sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Rottal-Inn passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Rottal-Inn vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
