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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du übernimmst Verantwortung im Team und förderst die Entwicklung der Kinder.
- Arbeitgeber: Bayerisches Rotes Kreuz ist die größte Hilfsorganisation der Welt mit einem wertorientierten Arbeitsplatz.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliche Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Rabatte auf Dienstleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte den pädagogischen Alltag und bringe Kinder zum Lachen in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich.
- Andere Informationen: Attraktiver Standort im Landkreis Starnberg mit vielen Freizeitmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Überdurchschnittliche Vergütung nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Krankengeldzuschuss und zwei Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener Fort- und Weiterbildungen
Individuelle und fundierte Einarbeitung
Attraktiver Standort: Einen Arbeitsplatz im Landkreis Starnberg mit vielen Freizeitmöglichkeiten
Personalrabatt beim Eigenteil auf unsere BRK-Dienstleistungen
Exklusive Angebote über das DRK-Einkaufsportal aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping
Kostenloser Rückholdienst bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland
Prämie „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ für Ihre Unterstützung bei der Personalgewinnung
Zulagen gemäß des BRK-Manteltarifvertrages, sowie eine Auswahl an übertariflichen Leistungen
Werteorientierter Arbeitsplatz, ohne Konfessionsbindung – in der größten Hilfsorganisation der Welt
Du übernimmst Verantwortung im Team, koordinierst und reflektierst den pädagogischen Alltag und wirkst verlässlich an der Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit mit
Du förderst die Entwicklung der uns anvertrauten Kinder, schenkst ihnen viel individuelle Aufmerksamkeit und bringst sie gerne zum Lachen
Mit Deinem pädagogischen Handeln hast Du die Bedürfnisse der Kinder und ihrer Familien im Blick
Du besitzt sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (min.
Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg | Erzieher(m/w/d) - Übertarifliche Bezahlung + Prämien! Arbeitgeber: Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg
Kontaktperson:
Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg | Erzieher(m/w/d) - Übertarifliche Bezahlung + Prämien!
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Mission des Bayerischen Roten Kreuzes. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie der Organisation verstehst und teilst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen pädagogischen Arbeit vor, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zur individuellen Förderung von Kindern verdeutlichen. So kannst du deine praktischen Erfahrungen direkt einbringen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zu den Werten der Organisation.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Sprachkenntnisse zu sprechen und wie du diese im pädagogischen Alltag einsetzt. Gute Deutschkenntnisse sind wichtig, also zeige, dass du sicher im Umgang mit der Sprache bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg | Erzieher(m/w/d) - Übertarifliche Bezahlung + Prämien!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Bayerische Rote Kreuz: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Bayerische Rote Kreuz und den Kreisverband Starnberg. Informiere dich über deren Werte, Ziele und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Erzieher.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich eines aktuellen Lebenslaufs, eines Motivationsschreibens, Nachweisen über deine Qualifikationen und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben.
Gestalte dein Motivationsschreiben: In deinem Motivationsschreiben solltest du klar darlegen, warum du dich für die Stelle als Erzieher interessierst und welche Erfahrungen und Fähigkeiten du mitbringst, die dich zu einem idealen Kandidaten machen.
Reiche deine Bewerbung ein: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über die Website des Bayerischen Roten Kreuzes ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg vorbereitest
✨Bereite dich auf die pädagogischen Konzepte vor
Informiere dich über die verschiedenen pädagogischen Ansätze, die im Bayerischen Roten Kreuz angewendet werden. Zeige im Interview, dass du mit diesen Konzepten vertraut bist und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen würdest.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du im Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit beigetragen hast.
✨Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, besonders im Umgang mit Kindern und deren Familien. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du deine Kommunikationsfähigkeiten effektiv eingesetzt hast.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du bereit bist, in deine Fähigkeiten zu investieren und dich kontinuierlich zu verbessern.
