Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und unterstütze Freizeitangebote für unsere Senioren, von Ausflügen bis zu Gedächtnistraining.
- Unternehmen: Bayerisches Rotes Kreuz Starnberg, führende Wohlfahrtsorganisation mit familiärem Wohnkonzept.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, regelmäßige Gehaltserhöhungen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werteorientierter Arbeitsplatz in der größten Hilfsorganisation der Welt.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren aktiv mit und bringe Freude in ihren Alltag.
- Qualifikationen: Qualifikation gemäß SGB XI § 43b und Leidenschaft für die Seniorenpflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 29700 - 36300 € pro Jahr.
Im BRK Schloss Garatshausen bieten wir Seniorinnen und Senioren ein differenziertes Angebot für individuelles Leben im Alter. Unser familiäres Wohnkonzept ermöglicht unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein Leben in Geborgenheit, Komfort und Sicherheit.
Ihre Aufgaben
- Sie planen und unterstützen Freizeitangebote für unsere Hausbewohnerinnen und Hausbewohner oder führen sie selbstständig durch. Dazu zählen Bewegungsaktivitäten, Ausflüge, Spaziergänge, gemeinsames Kochen oder Backen, Gesellschaftsspiele, Vorlesen, kognitive Angebote wie Rätseln und Raten, Gedächtnistraining oder Entspannungsmassagen.
- Geduldig und liebevoll beschäftigen und aktivieren Sie unsere Bewohnerinnen und Bewohner.
- Sie gehen gern auf Erwartungen, Wünsche und Bedürfnisse unserer Bewohnerinnen und Bewohner ein und richten die Planung von Aktivitäten danach aus.
Ihr Profil
- Sie haben eine Qualifikation gemäß SGB XI § 43b (ehem. § 87b Abs. 3 SGB XI).
- Mit Leib und Seele sind Sie in der Seniorenpflege tätig, lieben die Abwechslung und leisten gerne Ihren Beitrag zu einer guten Lebensqualität unserer Bewohnerinnen und Bewohner.
- Es gelingt Ihnen, mit Freundlichkeit und einer Portion sensiblen Humors Menschen zu gewinnen und zu motivieren.
- Wechselnde Dienstzeiten mit gelegentlichen Wochenend- und Feiertagsdiensten sind für Sie kein Problem.
Wir bieten
- Überdurchschnittliche Vergütung nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Krankengeldzuschuss.
- Regelmäßige Gehaltserhöhungen gemäß Tarifvertrag des BRK.
- Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener Fort- und Weiterbildungen.
- Individuelle und fundierte Einarbeitung.
- Günstiges Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung.
- Egym - Wellpass - Ihr Benefit für mehr Gesundheit und Wohlbefinden.
- Monatliche Ballungsraumzulage.
- Exklusive Angebote über das DRK-Einkaufsportal aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping.
- Kostenloser Rückholdienst bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland.
- Zwei Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld).
- Zulagen gemäß des BRK-Manteltarifvertrages, sowie eine Auswahl an übertariflichen Leistungen.
- Werteorientierter Arbeitsplatz, ohne Konfessionsbindung - in der größten Hilfsorganisation der Welt.
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf Sie! Bewerben Sie sich schnell und einfach bevorzugt online, per E-Mail oder Post.
Betreuungsassistenz (m/w/d) nach SGB XI § 43b im Schloss Garatsha... Arbeitgeber: Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg
Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten. Mit einer fairen Entlohnung, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer hervorragenden betrieblichen Altersvorsorge fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere Einrichtungen im Landkreis Starnberg bieten nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch die Chance, aktiv zur positiven Entwicklung von Kindern beizutragen und Teil eines engagierten Teams zu sein.
Kontaktdaten:
Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Betreuungsassistenz (m/w/d) nach SGB XI § 43b im Schloss Garatsha... erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betreuungsassistenz (m/w/d) nach SGB XI § 43b im Schloss Garatsha... mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
