Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege unsere Bewohner:innen mit Freude und Empathie.
- Unternehmen: BRK Schloss Garatshausen – ein wertschätzender Arbeitgeber.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und günstiger Wohnraum.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und entwickle deine Pflegefähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Begeisterung für den Beruf.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Stellenarten: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)
Arbeitsort: Franz-Eisele-Allee 1, 82340 Feldafing
Berufsbezeichnung: Pflegefachmann/-frau (Altenpflege)
Ihre Aufgaben:
- Sie pflegen unsere Bewohner:innen mit viel Freude, Empathie und hohem Qualitätsanspruch.
- Übernahme der Grund- und Behandlungspflege sowie der medizinischen Versorgung unserer Bewohner:innen.
- Umsetzung und Mithilfe bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer hohen Pflege- und Betreuungsstandards.
- Planung und Dokumentation des Pflegeprozesses.
- Kooperation mit weiteren an der Pflege beteiligten Personen, z. B. Ärzt:innen, Therapeut:innen, Fachberater:innen und Angehörigen.
Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) – Pflegefachmann:frau, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in.
- Bereitschaft zu wechselnden Dienstzeiten, einschließlich Wochenend- und Feiertagsdiensten.
- Begeisterung für Ihren Beruf und der Mut zum Neuanfang (oder Wiedereinstieg) beim BRK Starnberg.
Vergütung und Benefits:
- Überdurchschnittliche Vergütung nach BRK-Tarifvertrag inklusive betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Krankengeldzuschuss.
- Regelmäßige Gehaltserhöhungen gemäß Tarifvertrag des BRK.
- Fort- und Weiterbildungen über die Henry-Dunant-Akademie.
- Günstiger Wohnraum direkt am Arbeitsort, Fahrradleasing, Egym-Wellpass, Ballungsraumzulage, ambulante Kostenfrei-Rückholdienst (Unfälle, Erkrankungen), Zwei-Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld), Zulagen gemäß BRK-Manteltarifvertrag.
- Weitere übertarifliche Leistungen und werteorientierter Arbeitsplatz ohne Konfessionsbindung.
Kontakt:
Susanne Nekat – Personalgewinnung Tel. 08151 -
Steffi Müller – Pflegedienstleitung Tel. 08158 - 933 199
Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) im BRK Schloss Garatshausen... Arbeitgeber: Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg
Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden und wertschätzenden Umfeld zu arbeiten. Mit einer fairen Entlohnung, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer hervorragenden betrieblichen Altersvorsorge fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere Einrichtungen im Landkreis Starnberg bieten nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch die Chance, aktiv zur positiven Entwicklung von Kindern beizutragen und Teil eines engagierten Teams zu sein.
Kontaktdaten:
Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg Recruiting-Team
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✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) im BRK Schloss Garatshausen... mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
