Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Pflege-Team in der Altenpflege und sorge für das Wohlbefinden unserer Bewohner.
- Arbeitgeber: Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist eine führende Wohlfahrtsorganisation mit über 1.900 engagierten Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, sinnvolle Tätigkeiten und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss auf das Leben anderer zu haben.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und erlebe, wie deine Arbeit direkt das Leben von Menschen verbessert.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich, aber Empathie und Teamgeist sind wichtig.
- Andere Informationen: Arbeite an einem von mehreren Standorten im Landkreis Starnberg und genieße ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist die führende Wohlfahrts- und Sozialorganisation im Landkreis Starnberg. Bei uns leisten ca. 900 hauptamtliche und ca. 1.000 ehrenamtliche Heldinnen und Helden mit viel Begeisterung tagtäglich sinnvolle Arbeit in den Bereichen Rettung, Hilfe, Pflege, Kinderbetreuung sowie Lebensbegleitung für Menschen jeden Alters.
Wir suchen für unsere stationären Pflegeeinrichtungen (u.a. im Hausgemeinschaftsmodell) im Landkreis Starnberg Pflegehilfskräfte (m/w/d). Verstärken Sie unser Team an einem der folgenden Standorte:
- BRK MehrGenerationenCampus Gauting
- BRK Schloss Garatshausen
- BRK Rotkreuzhaus Gilching
Pflegehilfskräfte (m/w/d) für unsere Einrichtungen im Landkreis Starnberg (Altenpflegehelfer/in) Arbeitgeber: Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg
Kontaktperson:
Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegehilfskräfte (m/w/d) für unsere Einrichtungen im Landkreis Starnberg (Altenpflegehelfer/in)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben der Pflegehilfskräfte im Bayerischen Roten Kreuz. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie und Werte der Organisation verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des BRK Starnberg. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Besuche Informationsveranstaltungen oder Tage der offenen Tür in den Einrichtungen. So kannst du direkt mit dem Team sprechen und einen positiven ersten Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zu deiner Motivation und deinen Erfahrungen in der Altenpflege durchgehst. Übe, wie du deine Leidenschaft für die Pflege überzeugend vermitteln kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegehilfskräfte (m/w/d) für unsere Einrichtungen im Landkreis Starnberg (Altenpflegehelfer/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Beginne damit, das Bayerische Rote Kreuz Starnberg zu recherchieren. Informiere dich über ihre Werte, die verschiedenen Einrichtungen und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Pflegehilfskraft.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Altenpflege und hebe deine Fähigkeiten hervor, die für die Arbeit in den stationären Pflegeeinrichtungen wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich für die Arbeit im Bayerischen Roten Kreuz qualifiziert. Gehe auf deine Leidenschaft für die Pflege und deine Teamfähigkeit ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle erforderlichen Informationen enthalten sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Starnberg vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Bayerische Rote Kreuz Starnberg informieren. Verstehe ihre Mission, Werte und die verschiedenen Dienstleistungen, die sie anbieten. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Altenpflege unter Beweis stellen. Sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du Empathie, Teamarbeit oder Problemlösungsfähigkeiten gezeigt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen im Team oder wie die Einarbeitung für neue Mitarbeiter aussieht.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist wichtig, besonders in einem Bereich wie der Altenpflege, wo der erste Eindruck zählt.