Pflegefachkraft für den Nachtdienst (m/w/d)
Pflegefachkraft für den Nachtdienst (m/w/d)

Pflegefachkraft für den Nachtdienst (m/w/d)

Vollzeit 30000 - 42000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Bayerisches Rotes Kreuzes

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Pflege und Unterstützung von Bewohnern in der Nachtschicht.
  • Arbeitgeber: Bayerisches Rotes Kreuz, eine führende Hilfsorganisation in Bayern.
  • Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, pünktliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren und arbeite in einem wertschätzenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Einfühlungsvermögen, Engagement und soziale Kompetenz sind gefragt.
  • Andere Informationen: Fortbildungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.

Kreisverband Günzburg sucht Sie als Pflegefachkraft für den Nachtdienst (m/w/d) ab sofort in Dauernachtwache unbefristet.

Das Bayerische Rote Kreuz – Körperschaft des öffentlichen Rechts – ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Im BRK Kreisverband Günzburg sind über 1.500 ehrenamtliche Helferinnen und Helfer und ca. 230 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tätig.

Dauernachtwache für unser BRK Seniorenzentrum St. Michael in Krumbach mit 112 Pflegebetten.

Wir wünschen uns motivierte Mitarbeiter*innen mit:

  • Verständnis, Einfühlungsvermögen und sozialer Kompetenz im Umgang mit unseren Bewohnerinnen und Bewohnern
  • Das für diese Tätigkeit notwendige Engagement, Belastbarkeit sowie der Fähigkeit verantwortlich im Rahmen der Stellenkompetenz zu handeln und zu denken

Wir bieten Ihnen:

  • Krisensichere und sinnvolle Tätigkeit bei einer Körperschaft des öffentlichen Rechts
  • Möglichkeit zur selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit in einem klar definierten Aufgabengebiet
  • Leistungsgerechte und pünktliche Bezahlung (BRK-Tarif), Urlaubs- & Weihnachtsgeld, Betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Jahresurlaub
  • Mitarbeitervorteilsportale mit vielen Rabatten und Vergünstigungen (z.B. aktuell 10% bei Zalando)
  • Ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Fortbildungen als Arbeitszeit und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine wertschätzende und teamorientierte Unternehmenskultur
  • Die Möglichkeit, in einem Haus zu arbeiten, das sich den zukünftigen steigenden Anforderungen der Pflege kreativ und mit neuen Philosophien stellt

Für uns zählen Ihre Stärken und Erfahrungen. Deshalb ist jeder, unabhängig von sonstigen Merkmalen wie z.B. Geschlecht, Herkunft und Abstammung, bei uns willkommen. Wir freuen uns über Ihre Onlinebewerbung.

Sie haben noch Fragen? Unser Pflegedienstleitungs-Team ist gerne für Sie da! Tel.: 08282/88999-15

Pflegefachkraft für den Nachtdienst (m/w/d) Arbeitgeber: Bayerisches Rotes Kreuzes

Das Bayerische Rote Kreuz im Kreisverband Günzburg bietet Ihnen als Pflegefachkraft für den Nachtdienst eine sinnvolle und krisensichere Tätigkeit in einem wertschätzenden und teamorientierten Umfeld. Mit attraktiven Benefits wie leistungsgerechter Bezahlung, 30 Tagen Jahresurlaub und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Arbeiten Sie in einem innovativen Seniorenzentrum, das sich den Herausforderungen der Zukunft in der Pflege kreativ stellt und dabei auf Ihre Stärken und Erfahrungen setzt.
Bayerisches Rotes Kreuzes

Kontaktperson:

Bayerisches Rotes Kreuzes HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachkraft für den Nachtdienst (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt im Seniorenzentrum St. Michael vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits im BRK arbeiten oder in der Pflegebranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Kontakt herstellen, der dir bei deiner Bewerbung hilft.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Kultur des Bayerischen Roten Kreuzes. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns über deine Onlinebewerbung und stehen dir bei Fragen jederzeit zur Verfügung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft für den Nachtdienst (m/w/d)

Verständnis
Einfühlungsvermögen
soziale Kompetenz
Engagement
Belastbarkeit
Verantwortungsbewusstsein
selbständige Arbeit
teamorientierte Zusammenarbeit
Krisensicherheit
Fortbildungsbereitschaft
Flexibilität
Kommunikationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Pflegefachkraft für den Nachtdienst zu arbeiten.

Betone deine Stärken: Hebe in deinem Anschreiben hervor, welche Fähigkeiten und Erfahrungen du mitbringst, die für die Arbeit im BRK Seniorenzentrum wichtig sind. Denk an Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz!

Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.

Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bayerisches Rotes Kreuzes vorbereitest

Verstehe die Werte des Unternehmens

Informiere dich über die Mission und die Werte des Bayerischen Roten Kreuzes. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen dich für die Interviewer greifbarer.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Körperliche und mentale Vorbereitung

Achte darauf, gut ausgeruht und entspannt zum Interview zu erscheinen. Eine positive Einstellung und ein selbstbewusstes Auftreten können einen großen Unterschied machen, besonders in einem sozialen Beruf wie der Pflege.

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