Technischen Mitarbeiter / Technische Mitarbeiterin (m/w/d)
Technischen Mitarbeiter / Technische Mitarbeiterin (m/w/d)

Technischen Mitarbeiter / Technische Mitarbeiterin (m/w/d)

Teilzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordination und Unterstützung bei der Entwicklung innovativer Softwarelösungen.
  • Arbeitgeber: Modernes und krisensicheres Arbeitsumfeld im Herzen von München.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und arbeite an spannenden Projekten in einem engagierten Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium im IT-Bereich und Erfahrung in Softwareentwicklung sind von Vorteil.
  • Andere Informationen: Möglichkeit für Homeoffice und attraktive Gesundheitsangebote.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Koordination und Unterstützung der Leitung der Verfahrenskoordination für die verfahrensübergreifende Recherche- und Analyseplattform, insbesondere durch:

  • Anpassung und Weiterentwicklung von Softwareprodukten
  • Planung, Koordination und Umsetzung technischer und fachlicher Anforderungen sowie deren technischer Lösungen
  • Test-, Anforderungs- und Releasemanagement
  • Ansprechperson für polizeiinterne und -externe Stellen, Behörden und Dienstleister, insbesondere zu technischen Fragestellungen
  • Unterstützung bei Schulungen und Gremienarbeit, insbesondere zu technischen Fragestellungen (Teilnahme an Fachtagungen und Veranstaltungen, Vorbereitung strategischer Entscheidungen, Sitzungen mit Ministerien und Behörden, Bearbeitung des Schriftverkehrs)
  • Erstellung und Weiterentwicklung von Konzepten und Dokumenten im Rahmen des Verfahrensmanagements
  • Im Bedarfsfall Unterstützung der operativen Kriminalitätsanalyse bei der Aufbereitung und methodischen Analyse fallbezogener Daten und Informationen
  • Durchführung operativer Analysen und Auswertungen zur Ermittlungsunterstützung und -begleitung
  • Visualisierung gewonnener Erkenntnisse und fallbezogener Informationen, z.B. in Form von Beziehungsdiagrammen, Zeitverläufen oder geografischen Darstellungen
  • Erstellung qualifizierter Ergebnisberichte sowie deren Vertretung vor Gericht
  • Mitarbeit in Sonderkommissionen bei besonderen Lagen

Wir bieten:

  • einen modernen und krisensicheren Arbeitsplatz
  • ein abwechslungsreiches, vielseitiges und innovatives Aufgabengebiet
  • eine fundierte und strukturierte Einarbeitung
  • die Mitarbeit in einem engagierten Team in angenehmer Arbeitsatmosphäre
  • flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitarbeitszeit
  • ein attraktives Gesundheitsmanagement mit einem breiten Angebot an Kursen, Vorträgen und Workshops, welche bis zu vier Stunden pro Monat unter Anrechnung auf die Arbeitszeit wahrgenommen werden können (bei Teilzeit anteilig)
  • vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Horizonterweiterung
  • 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer Fünftagewoche), wobei an den Tagen 24.12. sowie 31.12. eines jeden Jahres allgemeine Dienstfreiheit herrscht
  • einen Arbeitsplatz im Zentrum von München mit guter Verkehrsanbindung
  • die Möglichkeit von anteiligem Homeoffice in Abhängigkeit des Dienstbetriebs nach erfolgreicher Einarbeitungsphase
  • eine betriebliche Altersvorsorge
  • die Möglichkeit eines Jobtickets für die Deutsche Bahn
  • die Möglichkeit des Bezugs eines Leasing-Fahrrads über JobBike Bayern
  • unter bestimmten Voraussetzungen (auf Antrag) eine Staatsbedienstetenwohnung des Freistaats Bayern

Die Bezahlung erfolgt nach der Entgeltgruppe 10 TV-L (bei abgeschlossenem Studium ohne mehrjährige einschlägige Berufserfahrung) bzw. nach der Entgeltgruppe 11 TV-L (bei abgeschlossenem Studium mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung). Die ausgeschriebene Stelle ist teilzeitfähig. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen.

Wir weisen darauf hin, dass das Bayerische Landeskriminalamt eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch von der Zustimmung zu einer Überprüfung in polizeilichen Auskunftssystemen sowie dem positiven Ergebnis der Überprüfung abhängig macht.

Technischen Mitarbeiter / Technische Mitarbeiterin (m/w/d) Arbeitgeber: Bayerisches Staatsministerium des Innern

Das Bayerische Landeskriminalamt bietet Ihnen als Technischen Mitarbeiter / Technische Mitarbeiterin (m/w/d) einen modernen und krisensicheren Arbeitsplatz im Herzen Münchens. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einem attraktiven Gesundheitsmanagement sowie vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre fachliche und persönliche Entwicklung fördern. In einem engagierten Team erwartet Sie ein abwechslungsreiches und innovatives Aufgabengebiet, das Ihnen die Möglichkeit gibt, aktiv zur Sicherheit der Gesellschaft beizutragen.
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Kontaktperson:

Bayerisches Staatsministerium des Innern HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Technischen Mitarbeiter / Technische Mitarbeiterin (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die technischen Fragestellungen verstehst und bereit bist, Lösungen zu entwickeln.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du dich schnell meldest.

Tipp Nummer 4

Präsentiere deine Fähigkeiten! Erstelle ein Portfolio oder eine Präsentation, die deine bisherigen Projekte und Erfolge zeigt. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischen Mitarbeiter / Technische Mitarbeiterin (m/w/d)

Softwareentwicklung
Technische Koordination
Anforderungsmanagement
Testmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Datenanalyse
Visualisierung von Daten
Erstellung von Konzepten
Projektmanagement
Kenntnisse in Geographischen Informationssystemen
Analytisches Denken
Teamarbeit
Schriftliche Kommunikation
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Technischer Mitarbeiter oder Technische Mitarbeiterin interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine technischen Fähigkeiten: Da wir jemanden suchen, der sich mit Softwareanpassungen und technischen Lösungen auskennt, solltest du deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten klar hervorheben. Zeig uns, was du drauf hast!

Sei strukturiert: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bayerisches Staatsministerium des Innern vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein genaues Bild von den technischen und fachlichen Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du im Interview gezielt auf deine Stärken eingehen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du relevante Fähigkeiten eingesetzt hast. Sei es bei der Softwareentwicklung oder der Koordination von Projekten – konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu Schulungen oder Teamarbeit sind hier besonders relevant.

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Trends in deinem Fachgebiet vertraut bist. Wenn du über aktuelle Entwicklungen in der Softwareanpassung oder im Verfahrensmanagement Bescheid weißt, kannst du im Gespräch punkten und zeigst, dass du engagiert und informiert bist.

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