Leiter Vertriebsniederlassung m/w/d

Leiter Vertriebsniederlassung m/w/d

Pretzfeld Vollzeit 50000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und entwickle Vertriebsteams, baue Kundenbeziehungen auf und plane Vertriebsaktivitäten.
  • Unternehmen: BayWa AG – ein modernes Handelsunternehmen mit starkem Fokus auf ländliche Versorgung.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, finanzielle Zuschüsse, 30 Tage Urlaub und starke Teamkultur.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für selbstständiges Arbeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs und mache einen echten Unterschied in der Region.
  • Qualifikationen: Mehrjährige Vertriebserfahrung, hohe Kundenorientierung und Führungskompetenzen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 60000 € pro Jahr.

Lesen Sie weiter, um herauszufinden, welche Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrungen Sie benötigen, um diese Stelle erfolgreich zu besetzen.

Arbeitsort: Pretzfeld

Vertriebsregion: Nord

Unternehmen: BayWa AG

Unternehmensbeschreibung: Wir sind als modernes Handelsunternehmen in den Geschäftsfeldern Agrar, Wärme, Mobilität, Technik und Baustoffe tätig. Mit unseren Produkten und Dienstleistungen helfen wir unseren Kunden, Menschen gut zu ernähren, Lebensräume für Generationen zu schaffen und Mobilität und Wärme genau da bereitzustellen, wo sie benötigt werden. Bereits seit 1923 steht das Unternehmen für Versorgungssicherheit – insbesondere im ländlichen Raum. Heute ist die BayWa AG mit Sitz in München an rund 400 Standorten vertreten und beschäftigt etwa 8.000 Mitarbeitende. Gemeinsam tun wir, was wirklich wichtig ist – deshalb zählt der Beitrag jeder einzelnen Mitarbeiterin und jedes einzelnen Mitarbeiters. BayWa: Stark auf dem Land.

Ihre Aufgaben:

  • Fachliche Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Vertriebsteams der Niederlassung
  • Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie Neukundenakquise
  • Planung und Durchführung von Vertriebsaktivitäten und -kampagnen
  • Definition von Vertriebszielen und Überwachung des Fortschritts zur Sicherstellung der Zielerreichung der Vertriebsniederlassung
  • Sicherstellung der Einhaltung interner Anweisungen und gesetzlichen Vorgaben sowie Prozesstreue in Arbeitsabläufen (z. B. Preis- und Kreditfreigaben) und Mitarbeit in Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung von end-to-end Prozessen
  • Mitarbeit zur innovativen Weiterentwicklung der Vertriebsstrukturen
  • Wahrnehmung repräsentativer Aufgaben (Schlüsselkunden, lokale Entscheidungsträger etc.)
  • Laufende Abstimmung mit relevanten Schnittstellen in Vertrieb und Operations, insbesondere dem Leiter Logistikniederlassung

Qualifikationen:

  • Mehrjährige Vertriebserfahrung
  • Hohe Kundenorientierung und Netzwerkfähigkeiten
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, Fachwirt IHK wünschenswert
  • Sehr gute Wortwahl und Kenntnisse im Umgang mit Kunden
  • Mehrjährige Verkaufserfahrung, vorzugsweise mit Netzwerk in der Branche
  • Erfahrung in der Mitarbeiterführung wünschenswert
  • Führungsfähigkeiten, um ein Team zu leiten, zu motivieren und weiterzuentwickeln

Benefits:

  • Attraktive, tariflich geregelte Vergütung
  • Finanzielle Zuschüsse, z. B. Kinderbetreuungszuschuss
  • Einen starken kollegialen Zusammenhalt
  • Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und Raum zum selbständigen Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub + 6 Extratage sorgen für mehr Lebensqualität

Kontakt: Für Rückfragen steht Conrad Baronick gerne zur Verfügung: BayWa AG, Bewerber Service – Kennziffer REF9574I

Leiter Vertriebsniederlassung m/w/d Arbeitgeber: BayWa AG HR Services

Die BayWa AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Verkaufsberater im Innendienst in Weissenhorn nicht nur eine umfassende Einarbeitung in einem kollegialen Team bietet, sondern auch attraktive finanzielle Zuschüsse und 30 Tage Urlaub plus 6 Extratage für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem positiven Arbeitsumfeld sind Sie hier bestens aufgehoben, um Ihre Leidenschaft für die Landwirtschaft in einem globalen Konzern einzubringen und Ihre Karriere voranzutreiben.

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Kontaktdaten:

BayWa AG HR Services Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Leiter Vertriebsniederlassung m/w/d erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie BayWa AG HR Services treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an BayWa AG HR Services empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von BayWa AG HR Services dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei BayWa AG HR Services bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Vertriebsniederlassung m/w/d mit Bravour zu bestehen

Fachliche Führung
Motivation von Vertriebsteams
Kundenbeziehungsmanagement
Neukundenakquise
Planung von Vertriebsaktivitäten
Überwachung von Vertriebszielen
Einhaltung interner Anweisungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei BayWa AG HR Services bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei BayWa AG HR Services erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BayWa AG HR Services vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!