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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im SAP Development und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: BayWa AG, ein modernes Handelsunternehmen mit starkem Fokus auf ländliche Versorgung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik und Erfahrung in SAP-Programmierung erforderlich.
- Andere Informationen: Starker kollegialer Zusammenhalt und Raum für persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Wir sind als modernes Handelsunternehmen in den Geschäftsfeldern Agrar, Wärme, Mobilität, Technik und Baustoffe tätig. Mit unseren Produkten und Dienstleistungen helfen wir unseren Kunden, Menschen gut zu ernähren, Lebensräume für Generationen zu schaffen und Mobilität und Wärme genau da bereitzustellen, wo sie benötigt werden. Bereits seit 1923 steht das Unternehmen für Versorgungssicherheit – insbesondere im ländlichen Raum. Heute ist die BayWa AG mit Sitz in München an rund 400 Standorten vertreten und beschäftigt etwa 8.000 Mitarbeitende. Gemeinsam tun wir, was wirklich wichtig ist – deshalb zählt der Beitrag jeder einzelnen Mitarbeiterin und jedes einzelnen Mitarbeiters. BayWa: Stark auf dem Land.
Wir suchen für unsere Organisationseinheit Corporate IT in München zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter SAP Development und Interfaces m/w/d.
- Leitung und Weiterentwicklung des Teams (9 Mitarbeitende) im Umfeld SAP Development und Interfaces und der dazugehörigen Technologien sowie der System- und Anwendungsarchitektur
- Vorantreiben innovativer & zukunftsfähiger Technologien und Aufbau der notwendigen internen als auch externen Ressourcen
- Kommunikation mit den Fachbereichen und Anwendern hinsichtlich potenzieller Lösungsansätze und Projekte
- Budget und Fachverantwortung für das Team und externe Ressourcen
- Funktion als Coach und Mentor für alle Teammitglieder sowie als Bindeglied zu anderen Teams im und außerhalb des Bereichs
- Verantwortung für die Projektumsetzung und den stabilen Betrieb der Anwendungen und Produkte
Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Nachweisliche Erfahrung & Freude an der Führung und Entwicklung von Teams
- Mehrjährige Erfahrungen im Bereich der SAP-Programmierung (inkl. Kenntnisse in ABAP und ABAP OO) und / oder im Bereich Schnittstellenentwicklung
- Fundierte Erfahrungen mit den Plattformen SAP BTP, S/4HANA, SAP PO
- Fundierte Erfahrungen mit Technologien wie BAP, Fiori und RAP, CDS, OData, REST und SOAP, EDI/IDoc-Verarbeitung sowie im Umgang mit Cloud-Integrationen
- Fähigkeit, komplizierte Sachverhalte verständlich auszudrücken und diese entsprechend zu transportieren
- Ausgewiesene Kommunikationsstärke - speziell als Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT sowie zwischen den Teams in der IT
- Ausgeprägte Analyse- und Problemlösungsfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
In Ihrem Job voller Möglichkeiten bieten wir Ihnen:
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld sowie einen starken kollegialen Zusammenhalt
- Eine attraktive Vergütung sowie weitere finanzielle Zuschüsse wie beispielsweise einen Kinderbetreuungszuschuss oder einen Zuschuss zur Altersversorgung
- Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit
- Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und Raum zum selbständigen Arbeiten
Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (max. 10 MB) inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin.
Für Rückfragen ist Bahar Durmaz gerne für Sie da: +49 / 162 / 282786.
BayWa AG, Bewerber Service, Kennziffer REF9470L, Stahlgruberring 8, 81829 München
jobs@baywa.com
Leiter SAP Development und Interfaces m/w/d Arbeitgeber: Baywa AG
Kontaktperson:
Baywa AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter SAP Development und Interfaces m/w/d
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die neuesten Trends im SAP-Bereich und bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch glänzen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter SAP Development und Interfaces m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für SAP Development sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Position brennst!
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu unserem Team passen!
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baywa AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von BayWa. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Anforderungen verstehst, sondern auch, wie deine Rolle zur Erreichung der Unternehmensziele beiträgt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der SAP-Programmierung und Teamführung demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle eine Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT erfordert, solltest du deine Kommunikationsstärke hervorheben. Übe, komplizierte technische Sachverhalte einfach und verständlich zu erklären.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Teamdynamik und die Herausforderungen in der Rolle zu erfahren.