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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gewinne Neukunden und leite spannende Projekte in der modernen Gebäudetechnik.
- Arbeitgeber: BayWa Haustechnik - dein Partner für innovative Lösungen in der Energie- und Gebäudetechnik.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein sicherer Arbeitsplatz.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit tollen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und arbeite mit modernster Technik.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im SHK-Bereich und Meister/Technikerprüfung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Wir, von der BayWa Haustechnik stehen für Leistung und Qualität und sind Ihr Partner für moderne Gebäudetechnik. Unser Leistungsspektrum reicht von Pelletheizungen über Wärmepumpen, Solarsysteme und Wohnraumlüftung bis hin zur kompletten Sanitärtechnik. Wir sind mit 17 Fachhandwerksbetrieben und rund 350 Mitarbeitern in Bayern, Baden-Württemberg und Thüringen vertreten und kümmern uns um alles in den Bereichen Wärme, Wasser, Luft und Strom. Wir betreuen Ihr Bauprojekt von der persönlichen Beratung über die individuelle Lösungsentwicklung und Angebotserstellung bis zur späteren Umsetzung und Wartung. Sicher haben wir auch einen Standort in Ihrer Nähe. Die BayWa Haustechnik GmbH ist ein Tochterunternehmen der BayWa AG und bietet umfassende Lösungen im Bereich der Gebäude- und Energietechnik.
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sanitär-, Heizung-, Klimatechnik
- Weiterbildung zum abgeschlossenen Meister oder Technikerprüfung im Bereich SHK
- Berufserfahrung in der SHK-Branche
- Führerschein Klasse B
- Souveränes Auftreten und ausgeprägte Kundenorientierung
Das bieten wir
- Attraktives Gehalt nach SHK-Tarif und finanzielle Sonderleistungen, wie 13. Gehalt
- Abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen Unternehmen
- Sicherer Arbeitsplatz, Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten
- Ausstattung mit modernster Technik
- Gute Einarbeitung und herzliche Aufnahme im Kollegenkreis
- Betriebsrat und 30 Tage Urlaub
Deine Aufgaben
- Gewinnung von Neukunden für unser Unternehmen und Ausbau unserer Marktposition
- Erstellung der Montageplanung und Angebotskalkulation
- Projektleitung und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Tagesgeschäft
- Sichere Koordination der Einsätze des Montageteams
- Überwachung des Baufortschritts und der Kosten
- Organisation der kaufmännischen Projektabwicklung
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Meister/Techniker/Ingenieur/Projektleiter (m/w/d) für Versorgungstechnik Arbeitgeber: BayWa Haustechnik GmbH
Kontaktperson:
BayWa Haustechnik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Meister/Techniker/Ingenieur/Projektleiter (m/w/d) für Versorgungstechnik
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Seminare oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar deinen zukünftigen Arbeitgeber treffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein persönlicher Besuch oder ein Anruf kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung über die Website.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei BayWa Haustechnik arbeiten möchtest, dann nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kommst du schneller in Kontakt mit uns und zeigst gleich, dass du motiviert bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Meister/Techniker/Ingenieur/Projektleiter (m/w/d) für Versorgungstechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der SHK-Branche. Welche Projekte hast du geleitet? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können und deiner Eignung für die Position.
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BayWa Haustechnik GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Versorgungstechnik. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse an Innovationen hast, die das Unternehmen voranbringen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Meister, Techniker oder Ingenieur unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch anschaulich zeigen, wie du Probleme gelöst und Erfolge erzielt hast.
✨Kundenorientierung betonen
Da die BayWa Haustechnik großen Wert auf Kundenorientierung legt, solltest du Beispiele parat haben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert und ihre Bedürfnisse erfüllt hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!