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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Schüler:innen bei der beruflichen Orientierung und begleite sie in Praktika.
- Arbeitgeber: B+B Beschäftigung und Bildung gGmbH fördert seit 35 Jahren gesellschaftliche Teilhabe und Integration.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur Altersvorsorge und HVV-Profiticket oder Jobrad.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und Fortbildungen für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Chancengleichheit und arbeite in einem kreativen, kooperativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelorabschluss in Pädagogik oder soziale Arbeit oder abgeschlossene Berufsausbildung mit Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit über 35 Jahren begleitet die B+B Beschäftigung und Bildung gGmbH als gemeinnütziger, öffentlich geförderter Träger Menschen auf ihrem Weg in gesellschaftliche Teilhabe und berufliche Integration. Wir arbeiten ressourcenorientiert, sozialräumlich und praxisnah – in enger Kooperation mit Schulen, Betrieben und Behörden. Mit hybriden Lernformaten, interaktiven Schulungskonzepten und sozialpädagogischen Methoden wie dem Social Training fördern wir gezielt individuelle Kompetenzen und schaffen reale Übergänge in Ausbildung und Arbeit. Unser Ziel: Chancengleichheit aktiv gestalten und benachteiligte Zielgruppen nachhaltig stärken. Das Projekt „Ausbildungsvorbereitung dual und inklusiv“ findet an der Berufsvorbereitungsschule für schulpflichtige Jugendliche statt. Der dualisierte und inklusive Bildungsgang verknüpft die Lernorte Schule und betriebliche Praxis. Er umfasst vier Tätigkeitsfelder mit unterschiedlichen pädagogischen Schwerpunkten.
- Unterstützung in der beruflichen Orientierung.
- Planung, Durchführung und Reflexion der schulischen Ganztagsangebote.
- Begleitung der Schüler:innen oder Auszubildenden am schulischen und am betrieblichen Lernort.
- Zusammenarbeit mit den Schüler:innen, deren Sorgeberechtigten und den Lehrkräften, um realistische Berufswegepläne zu entwickeln.
- Aktive Unterstützung bei der Akquise passender Praktikums- und Ausbildungsplätze.
- Beratung der Betriebe bei der Gestaltung von Arbeitsplätzen und Unterstützung bei der Beantragung von Fördermöglichkeiten
- Studienabschluss auf Bachelorniveau im pädagogischen, sozialwissenschaftlichen oder einem anderen erziehungswissenschaftlichen Bereich
- Alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Ausbildereignung und mind. 3 Jahre Berufserfahrung
- Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen, auch mit Migrations-biographie
- Kenntnisse im Übergang Schule/Beruf
- Ausgeprägte kommunikative Kompetenzen und Empathie
- Offene Persönlichkeit mit hoher sozialer und interkultureller Kompetenz
- Anwendungssicherheit methodischer Fachkenntnisse zum beruflichen Coaching und Erfahrung im Einzelcoaching
- Gestaltungs- und Motivationstalent mit hoher Konfliktfähigkeit
- Eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit in ausgesprochen kooperativen Teams
- Eine intensive und strukturierte Einarbeitung
- Zielgerichtete Fortbildungen sowie professionelle Team- und Projektentwicklung
- Einbindung von Kreativmethoden in die soziale Arbeit
- Bei Bedarf Einzelfallbesprechungen und Supervision mit Expert:innen im Unternehmen
- 30 Tage Urlaub
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Zuschuss zum HVV-Profiticket oder zum Jobrad
Sozial- oder berufspädagogische Fachkräfte sowie Quereinsteiger (m/w/d) im Bereich Berufseinstieg und Ausbildung an Hamburger Berufsschulen. Arbeitgeber: B+B Beschäftigung und Bildung gGmbH
Kontaktperson:
B+B Beschäftigung und Bildung gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozial- oder berufspädagogische Fachkräfte sowie Quereinsteiger (m/w/d) im Bereich Berufseinstieg und Ausbildung an Hamburger Berufsschulen.
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die bereits im Bildungsbereich tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps zur Bewerbung.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der beruflichen Bildung. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit dieser Zielgruppe gearbeitet hast und welche Methoden du angewendet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit im Bildungsbereich! Sei es durch ehrenamtliche Tätigkeiten oder durch Weiterbildungen – alles, was deine Motivation und dein Engagement unterstreicht, kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozial- oder berufspädagogische Fachkräfte sowie Quereinsteiger (m/w/d) im Bereich Berufseinstieg und Ausbildung an Hamburger Berufsschulen.
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle. Erkläre, warum du dich für die Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen interessierst und welche Erfahrungen dich dazu befähigen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen, insbesondere im Bereich der beruflichen Orientierung und der Arbeit mit Jugendlichen. Nenne konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
Zeige deine sozialen Kompetenzen: Da die Stelle hohe soziale und interkulturelle Kompetenzen erfordert, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele anführen, die deine Empathie, Kommunikationsfähigkeit und Konfliktlösungskompetenz zeigen.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein verständlich ist, und achte auf eine gute Struktur, damit deine Argumente leicht nachvollziehbar sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei B+B Beschäftigung und Bildung gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur beruflichen Orientierung vor
Da die Position stark mit der Unterstützung in der beruflichen Orientierung verbunden ist, solltest du dir Gedanken über deine Ansätze und Methoden machen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Schüler:innen bei der Entwicklung ihrer Berufswegepläne unterstützt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Umgang mit Jugendlichen und deren Eltern zu schildern. Zeige, wie du Empathie und Verständnis in schwierigen Situationen zeigst.
✨Hebe deine interkulturelle Kompetenz hervor
Da die Arbeit auch mit jungen Erwachsenen mit Migrationsbiografie erfolgt, ist es wichtig, deine interkulturellen Kompetenzen zu betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit unterschiedlichen kulturellen Hintergründen umgegangen bist.
✨Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte
Zeige dein Interesse an der B+B Beschäftigung und Bildung gGmbH, indem du dich über ihre Projekte und Werte informierst. Dies zeigt, dass du dich mit der Mission des Unternehmens identifizierst und bereit bist, aktiv zur Chancengleichheit beizutragen.