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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die IT-Infrastruktur kennen und arbeite aktiv an spannenden Projekten mit.
- Arbeitgeber: B&B HOTELS, größte Hotelkette Deutschlands mit über 250 Hotels in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, spannende Projekte und ein freundliches Team.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Nachhaltigkeit und persönlicher Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hotellerie und bringe deine Kreativität ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Realschulabschluss, technisches Verständnis und gute Englischkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1050 - 1300 € pro Monat.
Deine Aufgaben:
- Lerne während deiner dreijährigen Ausbildung unsere vielseitige IT und die Zusammenarbeit mit den einzelnen Abteilungen kennen.
- Du erhältst einen Überblick, wie die stetig wachsende IT-Infrastruktur, verteilt auf mehrere Länder funktioniert und kannst aktiv an der Architektur mitwirken.
- Unterstütze unser IT-Team tatkräftig und proaktiv im Tagesgeschäft und bringe Dich in laufende IT-Projekte mit ein und beteilige Dich bei der Planung & Umsetzung.
- Begleite uns vor Ort beim Aufbau der IT-Komponenten in den Hotels und bei Wartungen im Rechenzentrum.
- Deine Kreativität darfst Du durch das freiwillige Mitwirken an unserem B&B HOTELS Juniors‘ Life Programm einbringen.
Das bringst du mit:
- Du hast die Schule erfolgreich abgeschlossen (wünschenswert wäre mindestens ein Realschulabschluss).
- Das Arbeiten mit dem Computer und an grundlegender Elektronik macht Dir Spaß.
- Du bringst technisches Verständnis mit und interessierst Dich für moderne IT, das Planen, Installieren und Konfigurieren der Systeme, Komponenten und Netzwerke.
- Du bist motiviert, zeigst Eigeninitiative und hohe Lernbereitschaft.
- Du hast gute schulische Englischkenntnisse.
- Engagement und Zuverlässigkeit sind für Dich als Teamplayer ebenso selbstverständlich, wie ein freundliches und aufgewecktes Auftreten.
- Ein Anschreiben in dem Du deine Stärken und Vorstellungen vertrittst.
Ausbildungsvergütung:
- Jahr: 1.050 €
- Jahr: 1.175 €
- Jahr: 1.300 €
Über uns:
Du suchst nicht nur einen Job, sondern eine Aufgabe mit Sinn und Perspektive? Dann bist du bei B&B HOTELS Central & Northern Europe genau richtig! Als größte Hotelkette Deutschlands mit über 250 Hotels in sieben Ländern – darunter Deutschland, Österreich, Dänemark, die Niederlande, Tschechien, Liechtenstein und Polen – gestalten wir gemeinsam die Zukunft der Hotellerie im Value-for-Money Segment. Wir gehören zur international stark wachsenden B&B HOTELS Gruppe, die seit ihrer Gründung 1990 in Brest mittlerweile über 880 Hotels in 15 europäischen Ländern, Brasilien und den USA betreibt. Unser Herz schlägt für echten Komfort, höchste Qualität und ein unschlagbares Preis-Leistungs-Verhältnis – für unsere Gäste ebenso wie für unser Team. Unsere Mission ist klar: Qualität für alle – und das mit Verantwortung. Denn Nachhaltigkeit ist für uns kein Trend, sondern Haltung. Wir übernehmen Verantwortung in allen drei Dimensionen der Nachhaltigkeit. Hinter unserem Wachstum steht eine starke Vision – und diesen Erfolg tragen maßgeblich unsere Mitarbeitenden und Hoteliers. Menschen mit Leidenschaft, Mut zur Veränderung und dem Willen, Hotellerie neu zu denken.
Ausbildung - Fachinformatiker/in Systemintegration (m/w/d) Arbeitgeber: B&B HOTELS Central & Northern Europe
Kontaktperson:
B&B HOTELS Central & Northern Europe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung - Fachinformatiker/in Systemintegration (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung als Fachinformatiker/in interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen wir arbeiten.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Auszubildenden, um Insider-Tipps zu bekommen. Vielleicht gibt es auch Veranstaltungen oder Messen, wo du uns persönlich treffen kannst – das ist eine super Gelegenheit, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die IT-Projekte, die wir durchführen. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut zu unserer Unternehmenskultur passt.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Wenn du die Möglichkeit hast, an unserem B&B HOTELS Juniors‘ Life Programm teilzunehmen, nutze sie! Das zeigt, dass du bereit bist, über das Übliche hinauszugehen und aktiv zur Teamkultur beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung - Fachinformatiker/in Systemintegration (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deinem Anschreiben solltest du authentisch sein und deine Persönlichkeit zeigen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert, also lass deine Leidenschaft für IT und Technik durchscheinen!
Betone deine Stärken: Nutze das Anschreiben, um deine Stärken und Fähigkeiten hervorzuheben. Erkläre, warum du der perfekte Kandidat für die Ausbildung als Fachinformatiker/in Systemintegration bist und wie du unser Team unterstützen kannst.
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine gute Lesbarkeit!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir empfehlen dir, dich über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei B&B HOTELS Central & Northern Europe vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über B&B HOTELS verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Mission und die aktuellen Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da es sich um eine Ausbildung im Bereich Fachinformatiker/in Systemintegration handelt, ist es wichtig, dass du grundlegende IT-Kenntnisse parat hast. Informiere dich über aktuelle Technologien und Trends in der IT-Branche, um im Gespräch kompetent wirken zu können.
✨Eigeninitiative zeigen
Bereite Beispiele vor, in denen du Eigeninitiative gezeigt hast, sei es in der Schule oder in Projekten. Das Unternehmen sucht motivierte Teamplayer, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und aktiv mitzuarbeiten.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Ausbildung, zu den IT-Projekten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit der Position auseinandergesetzt hast.