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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Gebäudetechnik und gestalte innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen mit einem stabilen Team von 330 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, leistungsgerechte Bezahlung und 30 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle deine Karriere in einem zukunftssicheren Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium und Erfahrung in Projektleitung erforderlich.
- Andere Informationen: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und familienfreundliche Unterstützung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Eckdaten zur Stelle: Wir begleiten aktuell eine gesund wachsende Unternehmensgruppe mit rund 330 Mitarbeitenden aus dem Bereich Gebäude-, Umwelt-, Ver- und Entsorgungstechnik bei der Besetzung einer verantwortungsvollen Position im Bereich Projektleitung Gebäudetechnik mit der Perspektive auf die Leitung des Standorts in Pforzheim. Dich erwartet ein technisch anspruchsvolles Umfeld mit echten Gestaltungsmöglichkeiten.
Deine Aufgaben:
- Projektverantwortung mit Substanz: Du leitest und steuerst eigenverantwortlich Mittel- und Großprojekte in den Bereichen Heizung, Sanitär und Lüftungstechnik.
- Technische Planung mit Überblick: Du verantwortest die technische Planung, Kalkulation und Koordination aller Projektphasen von der Arbeitsvorbereitung bis zur Umsetzung.
- Steuerung von Terminen, Kosten und Qualität: Du behältst Kennzahlen im Blick und sorgst für eine wirtschaftliche, termingerechte und qualitativ hochwertige Umsetzung.
- Führung auf der Baustelle: Du führst Montageteams fachlich, koordinierst Abläufe vor Ort und stellst reibungslose Prozesse sicher.
- Koordination aller Beteiligten: Du steuerst interne Teams sowie externe Partner und Nachunternehmer zielgerichtet.
- Zentrale Ansprechperson: Du bist Ansprechpartner für Bauherren, Architekten und Fachplaner während der gesamten Projektlaufzeit.
- Abnahme und Übergabe: Du begleitest Abnahmen, erstellst die Projektdokumentation und übergibst die Anlagen professionell an den Kunden.
Dein Profil:
- Technische Qualifikation: Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Gebäude-, Versorgungs- oder Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung mit Verantwortung: Berufspraxis als Projektleiter (m/w/d), Bauleiter (m/w/d), Projektmanager Gebäudetechnik (m/w/d) oder HKLS-Projektleiter (m/w/d).
- Fachliches Know-how: Sehr gute Kenntnisse relevanter Normen und Vorschriften wie VOB und HOAI.
- Digitale Kompetenz: Sicherer Umgang mit MS Office sowie Planungssoftware wie AutoCAD, Revit oder MS Project.
- Persönlichkeit: Durchsetzungsstark, kommunikationssicher, verantwortungsbewusst und teamorientiert.
- Arbeitsweise: Selbstständig, strukturiert, zielorientiert und zuverlässig.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter:
Deine Vorteile:
- Sicherheit: Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen und zukunftssicheren Unternehmen.
- Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung plus zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Gehaltsperspektive: Fix geregelte jährliche Gehaltserhöhungen. Deine Entwicklung spiegelt sich auch finanziell wider.
- Überstundenregelung: Optionale Überstunden werden transparent erfasst und wahlweise mit 25 Prozent Zuschlag ausgezahlt oder in Freizeit ausgeglichen.
- Erholung: 30 Urlaubstage für nachhaltige Work-Life-Balance.
- Mobilität: Dienstwagen und Jobrad-Leasing für deinen Arbeitsweg und die private Nutzung.
- Gesundheit: Jobrad-Leasing für deinen Arbeitsweg und die private Nutzung.
- Familienfreundlichkeit: Finanzieller Zuschuss für Kindergartenkosten als echte Unterstützung im Alltag.
- Weiterentwicklung: Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für fachliches und persönliches Wachstum.
Projektleiter (m/w/d) Gebäudetechnik | Perspektive Standortleitung Arbeitgeber: BB Talent GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
BB Talent GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter (m/w/d) Gebäudetechnik | Perspektive Standortleitung
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Fachleuten in der Gebäudetechnik zu vernetzen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Soft Skills, die für die Projektleitung wichtig sind.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement, was bei Arbeitgebern gut ankommt.
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Zeige im Gespräch, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter (m/w/d) Gebäudetechnik | Perspektive Standortleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du dich für die Position interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Projektleitung bist!
Betone deine technischen Fähigkeiten: Da wir im Bereich Gebäudetechnik arbeiten, ist es wichtig, dass du deine technischen Qualifikationen und Erfahrungen deutlich machst. Zeig uns, welche Projekte du geleitet hast und welche Software du beherrschst – das zählt!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BB Talent GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Technische Vorbereitung ist das A und O
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Gebäudetechnik vertraut. Lies die neuesten Normen und Vorschriften, die für die Position relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige, dass du die technischen Aspekte der Projekte verstehst und wie du sie erfolgreich umsetzen kannst.
✨Beispiele aus der Praxis parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten als Projektleiter unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich ein Projekt geleitet hast, Herausforderungen gemeistert hast oder dein Team motiviert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenz zu demonstrieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als zentrale Ansprechperson fungierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, sowohl in Bezug auf technische Details als auch bei der Koordination mit verschiedenen Stakeholdern. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln.
✨Fragen stellen, um Interesse zu zeigen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu aktuellen Projekten können hier sehr hilfreich sein.